Électromécanicien

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition d'être l'entreprise de référence de la transformation écologique. Avec près de 230 000 collaborateurs dans le monde, le Groupe conçoit et offre des solutions innovantes, utiles et pratiques pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.

À travers ses trois métiers complémentaires, Veolia contribue à développer l'accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler.

En 2021, le groupe Veolia a permis d'alimenter 79 millions d'habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, de produire près de 48 millions de mégawatts-heure et de valoriser 48 millions de tonnes de déchets.

Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé un chiffre d'affaires consolidé de 28,508 milliards d'euros en cette ambition, Veolia intègre le Plan de Traitement des Matières Résiduelles de la Ville de Montréal en prenant en charge l'exploitation, l'entretien et la gestion du nouveau Centre de biométhanisation de Montréal-Est (BEST).

Ce centre jouera un rôle crucial dans la conversion de 60 000 tonnes de déchets organiques par an en biométhane, en valorisant les matières organiques provenant des habitants de Montréal.

Description du poste

Dans ce contexte, Veolia est à la recherche d'un(e) électromécanicien(ne) qui sera chargé(e) d'assurer la maintenance, le dépannage, la réparation, la remise en état, l'inspection, les ajustements et les améliorations des installations électromécaniques du bâtiment (usine).

Ses interventions porteront sur les équipements de production, les machines-outils, le matériel de manutention ainsi que tout autre équipement industriel électromécanique présent sur le site.

Responsabilités principales :

• Assurer la maintenance corrective, préventive et curative de l'ensemble des équipements électromécaniques de l'usine, comprenant les systèmes du bâtiment industriel, les machines de production, les machines-outils, les équipements de manutention ainsi que tout autre appareil utilisé dans le processus de biométhanisation, de traitement de l’eau et de traitement des odeurs;
• Exécuter des travaux de dépannage, de réparation, d'inspection et d'essai sur les composants et systèmes électriques, mécaniques, hydrauliques et électroniques;
• Installer, configurer et mettre en service des équipements tels que moteurs, pompes, compresseurs, systèmes de convoyage, automates programmables, etc.;
• Effectuer des tests de diagnostic et des mesures à l'aide d'instruments de contrôle et d'analyse;
• Optimiser et accroître la fiabilité, les performances ainsi que la durée de vie des équipements industriels;
• Maximiser la disponibilité opérationnelle des machines, tout en assurant un niveau de productivité et de qualité optimal sur le long terme;
• Effectuer les vérifications et les entretiens de routine, le remplacement des pièces et les réparations nécessaires immédiatement afin de minimiser les temps d'arrêt de la production;
• Participer et réaliser la maintenance corrective, préventive et curative en utilisant le système de gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO) Maximo ;
• Faire l'interprétation de diagrammes et de schémas techniques, de l'installation initiale jusqu'à la vérification du fonctionnement optimal des équipements;
• Étudier et assimiler les manuels techniques d'instructions afin d'établir et d’améliorer des procédures rigoureuses lors de la mise en service ou de la maintenance des équipements;
• Participer à la revue, l’amélioration ou l'écriture des procédures, plans, instructions de travail impliquant ses responsabilités;
• Utiliser du matériel de levage ou de manutention pour déplacer des machines et des pièces sur le site;
• Faire preuve d'une grande polyvalence et d'un vif intérêt, tant pour les aspects purement électromécaniques que pour les procédés de l’usine dans leur ensemble.
• Être capable de conjuguer des compétences techniques approfondies en mécanique avec une bonne compréhension globale des processus de production du biométhane, de traitement de l’eau et des odeurs;
• Préparer des logbooks (rapports quotidiens), hebdomadaires et mensuels, ainsi que les rapports d’incident selon les besoins internes;
• Assurer un rôle de supervision, d'encadrement et de suivi auprès des sous-traitants intervenant dans les domaines relevant de vos responsabilités.
• Vous veillerez à les accompagner, les guider et contrôler la qualité de leur travail afin qu'il soit conforme aux exigences et normes en vigueur;
• Enregistrer les interventions des sous-traitants et entrepreneurs externes dans la GMAO Maximo;
• Favoriser un environnement de travail positif et collaboratif;
• Participer activement à la démarche qualité, santé et sécurité, et environnement, aux audits de l'usine, ainsi qu'à la promotion des activités et contrôles qui y sont rattachées;
• Appliquer les règles, instructions et procédures du site et corporative en matière de qualité, santé et sécurité, et environnement;
• Exécuter toutes autres tâches connexes et pertinentes au bon fonctionnement des équipements mécaniques.

Qualifications

Exigences requises :

• Détenir un Diplôme d’études professionnelles (DEP) en électromécanique de systèmes automatisés ou toute autre formation professionnelle en électromécanique, électricité industrielle ou domaine connexe;
• Détenir un certificat de compétence compagnon construction ou hors construction à titre d’électricien ou d’électromécanicien émis par Emploi-Québec (obligatoire) ou la Commission de la construction du Québec (CCQ);
• Minimum de trois (5) années d’expérience pertinentes en maintenance d'installations industrielles, de préférence en biométhanisation, pétrochimie ou en traitement de l'eau et / ou des eaux usées (atout);
• Forme physique adéquate pour les activités et tâches à réaliser;
• Détenir l’attestation (carte) décernée par l’Association paritaire pour la santé et la sécurité du travail du secteur de la construction (ASP Construction) (atout);
• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi au Québec;
• Expérience en soudure, montage et démontage, manutention de ces équipements lourds;
• Intérêts et aptitudes pour la résolution de problèmes / troubleshooting;
• Tolérance aux éléments visuels et aux odeurs;
• Capable de lire et interpréter des plans techniques et architecturaux;
• Capacité d’analyse et d’exploitation de données techniques;
• Manifeste un intérêt pour le travail d'équipe et accorde une grande importance au respect des normes;
• Démontrer une volonté de collaborer et de prendre des responsabilités;
• Démontrer un haut niveau de proactivité;
• Intérêt pour travailler pour une entreprise engagée dans le développement durable dans ses opérations quotidiennes;
• Forte aptitude pour l'analyse des causes des problèmes techniques et habileté à trouver des solutions.

Environnement de travail :

Poste permanent à temps plein, dont l'horaire de travail est de jour, à raison de 40 heures par semaine, du lundi au vendredi.

Possibilité de travail occasionnel le soir selon les besoins des opérations. Le candidat retenu devra être flexible et disponible pendant les périodes de production intensive, et être capable de travailler sous pression de manière occasionnelle.

Informations complémentaires

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• Une multitude de projets d'envergure où vous pourrez mettre à profit votre talent;
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• La possibilité de faire évoluer votre carrière selon vos objectifs professionnels;
• Des programmes de formation et d’accompagnement interne et externe;
• Rémunération très concurrentielle, régime de retraite et avantages sociaux;
• Des équipes de travail multidisciplinaires et un milieu de travail axé sur la SST.

Nous remercions tous les candidats de leur candidature, cependant seuls les candidats retenus seront contactés.

L'utilisation du masculin dans le présent document a pour seul but d'alléger le texte.

Veolia North America s'engage à respecter le principe de l'égalité des chances en matière d'emploi et d'avancement pour tous les employés et employés potentiels, ainsi qu'un environnement de travail exempt de discrimination et de harcèlement.

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