Conseiller associé en gestion de patrimoine

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 21192 Catégorie Professionnel sénior Statut : Permanent Type de contrat Permanent Horaire : Temps plein Temps plein / Temps partiel?

Temps plein Date de publication 30-mai-2024 Lieu : Winnipeg, Manitoba Ville Winnipeg Province / État Manitoba Domaine d'intérêt : Gestion de patrimoine Domaine d'intérêt Gestion de patrimoine

Une carrière de conseillère ou de conseiller associé en gestion de patrimoine à la Banque Nationale, c’est mettre en valeur ton esprit entrepreneurial pour avoir un impact direct sur la clientèle.

Dans ce rôle, tu accompagnes la clientèle dans tous les événements de leur vie pour atteindre leurs objectifs financiers et tu bâtis des relations de confiance à long terme.

Ton emploi :

• Accompagner et gérer ton portefeuille de clientèle avec rigueur et attention.
• Offrir à ta clientèle les meilleures solutions du marché pour atteindre leurs objectifs financiers.
• Collaborer avec plusieurs spécialistes des différents secteurs de la banque pour répondre à tous les besoins.
• Tisser des relations solides avec une panoplie de spécialistes pour te guider dans ton rôle-conseil.

Ton équipe :

La Financière Banque Nationale - Gestion de patrimoine est le cinquième courtier en valeurs mobilières par sa taille au Canada.

Nous avons près de 1 000 conseillères et conseillers en placement gérant les avoirs de plus de 400 000 personnes clientes dans environ 100 succursales.

Dans ton quotidien, tu travailles avec ces derniers et également avec une adjointe ou un adjoint principal en placement.

Tu collabores avec cette équipe pour attirer la clientèle et bâtir une relation de confiance durable avec tous. Tu relèves de la Directrice ou du Directeur régional avec lequel tu feras le suivi de ton développement pour atteindre tes objectifs de carrière.

Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité dans ton travail pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par du travail hybride au bureau et à distance, l’aménagement du temps de travail pour concilier vie professionnelle et personnelle, et des congés flexibles à des moments qui comptent.

Prérequis :

• Cours sur le commerce des valeurs mobilières (ou à compléter suivant l’embauche)
• Cours relatif sur les Normes de conduite (ou à compléter suivant l’embauche)
• Planificateur financier ou toute autre accréditation reliée au domaine, souhaitable
• Propension à offrir un service rapide et efficace à la clientèle concernée
• Connaissance en fiscalité, souhaitable
• Capacité reconnue d'apprentissage de logiciels et de systèmes informatiques
• Excellente capacité à entretenir des relations d’affaires en utilisant efficacement les outils virtuels de communication

Tes avantages :

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En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

• Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
• Assurance collective flexible
• Régime de retraite généreux
• Régime d’acquisition d’actions
• Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
• Services bancaires préférentiels
• Implication dans des initiatives communautaires
• Service de télémédecine
• Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable.

Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L’humain d’abord :

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Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens.

Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration.

L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Viens entreprendre tes ambitions avec nous !