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Adjoint juridique en litige s nior

Recrute Action
Montreal, Quebec, Canada
$70K-$78K a year
Permanent
Full-time

Adjointe juridique enlitige s nior

Notreclient un cabinet davocats r put recherche un(e) adjoint(e)juridique en litige s nior pour soutenir la gestion des pratiques dun professionnel du droit.

Vous jouerez un r le essentiel dans laccompagnement administratif et le secr tariat garantissant unservice client de haute qualit.

Cequ il y a pour vous :

Salaire comp titif : Entre 70 000$ et 78 000$ paran.

Poste permanent et tempsplein : 35 heures par semaine.

Horaire flexible : Du lundi au vendredi avec des plages horaires detravail possibles de 8h 16h 8h30 16h30 ou de 9h17h.

Travail hybride : 3 jours aubureau et 2 jours en t l travail. Le mercredi est obligatoire aubureau avec la libert de choisir les deux autres journ es de prsence.

Assurances collectives : Couverture compl te incluant soins dentaires lunettes et soutienpour la sant mentale jusqu 3 000$ avec une couverture familialeenti rement financ e par lemployeur.

Programme de bien tre : Remboursement jusqu 750 $ pour les quipements de t l travail (couteurs Apple Watch etc.).

Formations : Remboursement de 700$ par ann e pour le d veloppementprofessionnel et formation en pr sentiel 4 jours parsemaine.

REER : Contribution de 2% par l employeur apr s un an d anciennet.

Vacances : 4 semaines de cong ds lembauche calcul es au prorata des mois travaills.

Principalesresponsabilit s :

R daction et correction de documents : Correspondances opinionsproc dures ententes expos s articles et autresdocuments.

Soutien administratif : Gestion du classement du syst me de rappel de la correspondance(courriels et t l phone) des pr paratifs de voyages de lorganisation des r unions (incluant la commande de nourriture) etdes relations avec les clients.

Archivage : Gestion des dossiers actifs et inactifs mise jour descartables de proc dures archivage des dossiers selon les proc duresinternes.

Autres t chesconnexes.

Cedont vous aurez besoin pour r ussir :

Dipl me universitaire ou tudespertinentes.

5 ans d exp rienceen traduction juridique de langlais vers le franais.

Ma trise des outilsMicrosoft (Outlook OnePlace PowerPoint) ainsi que deWorkshare.

Capacit g rerplusieurs t ches simultan ment dans un environnementexigeant.

Excellente ma trise dela langue fran aise et anglaise tant l oral qu l crit afin deconverser avec la client le anglophone etfrancophone.

PourquoiRecrute Action

RecruteAction (permis dagence : AP2000003) fournit des services de qualiten mati re de recrutement en offrant un soutien et une approchepersonnalis e autant pour les chercheurs d emploi que pour lesentreprises.

Seuls les candidats qualifi s qui r pondent aux critres dembauche seront contacts.

13 hours ago
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