Gestionnaire de bureau
Notreclient recherche un gestionnaire de bureau m ticuleux et exp rimentpour superviser les op rations quotidiennes dun tablissement mdical dynamique.
Le candidat id al ou la candidate id ale ou auraune solide formation en gestion dentreprise compl t e pardexcellentes comp tences en communication et en multit che.
Ce r leest essentiel pour assurer le bon fonctionnement de l tablissementg rer les ressources efficacement et soutenir l quipe afin demaintenir une efficacitoptimale.
Cequ il y a pour vous :
Salaire annuel : Jusqu 70 000$ selon lesqualifications.
Poste : Permanenttemps plein.
Horaire du lundi auvendredi : 9h00 17h00 heures suppl mentaires aubesoin.
Avantages : Ensemblecomplet de b n fices.
Vacances : Pour garantir un quilibre sain entre vie professionnelle et vieprive.
Responsabilits :
Superviser les op rations quotidiennes de la clinique travers 20salles de traitement identifier de mani re proactive les domainesdam lioration et mettre en uvre des solutionsinnovantes.
G rer tous lesaspects du syst me de dossier m dical lectronique (DME) y comprisla programmation et la personnalisation des formulaires la misejour des services le d pannage des probl mes techniques etlassurance du respect des r glementations en mati re de soins desant .
Diriger le processusdapprovisionnement pour assurer lacquisition en temps opportun etdes niveaux de stock ad quats pour les fournitures et quipements mdicaux.
G rer les finances de laclinique y compris le paiement des factures les relations avec lesfournisseurs et contribuer la budg tisation et aux rapportsfinanciers.
Assurer un serviceexceptionnel aux patients en supervisant les initiatives desatisfaction des clients.
laborermettre jour et appliquer les politiques et proc dures de laclinique pour maintenir des normes lev es defonctionnement.
Travailler demani re autonome g rer des projets et des op rations avec unesupervision minimale pour obtenir des r sultats de haute qualit.
Cedont vous aurez besoin pour r ussir :
Dipl me de baccalaur at en gestion dentreprise ou dans un domaineconnexe.
Solide connaissancecomptable et exp rience en reportingfinancier.
Ma trise desapplications informatiques y compris la suite MicrosoftOffice.
Excellentes capacit sdorganisation et de multit che.
Excellentes comp tences en communication en anglais avec une bonnema trise conversationnelle du fran ais permettant une communicationefficace avec les clients anglophones etfrancophones.
Capacit prouv e ngocier efficacement avec lesfournisseurs.
Exp rience engestion des stocks et commande defournitures.
Capacit travaillerde mani re autonome et prendre des d cisions clair es dans unenvironnementrapide.
PourquoiRecruteAction
RecruteAction (permis dagence : AP2000003) fournit des services de qualiten mati re de recrutement en offrant un soutien et une approchepersonnalis e autant pour les chercheurs d emploi que pour lesentreprises.
Seuls les candidats qualifi s qui r pondent aux critres dembauche seront contacts.