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Ne • brampton on

Last updated: 6 hours ago

Operations Supervisor-1

FedExWoodbridge, Ontario, CA
Full-time

This is an interview position plus CEV.This is a frontline supervisor position that supports the FedEx Express (FXE) Safety Above All Culture and manages specific day-to-day sort operations and ass... Show more

Superviseur/superviseure de restaurant

HAPPY SINGHBrampton, ON, Canada
Permanent

Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent.Assurer la formation du personnel pour ce qui est de ses tâches, de l'hygiène et des normes de sécurité.Estimer les ingrédients et les fournitures néces... Show more

Aide-enseignant(e) qualifié(e) – Sainte-Jeanne-d'Arc, Brampton (à terme)

CSC MonAvenirBrampton, ON, Canada
CA$28.33–CA$33.90 hourly
Full-time

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir est à la recherche d’une personne à terme à temps plein (1,0), soit 35 heures par semaine, qui agira à titre d’aide-... Show more

 • New!

High School Teacher - English-Math-French

Oxford Learning Centres, Inc.Brampton, Ontario, Canada
CA$18.00–CA$19.00 hourly
Part-time

Elementary-High School English-Math-French Teacher/Tutor Wanted.Eager to help students turn “Je ne sais pas” into “Oh la la”? Motivated to help support children’s French, English, or math education... Show more

Représentant bilingue au service à la clientèle

Randstad CanadaGeorgetown, Ontario, CA
Permanent
Quick Apply

Nous collaborons actuellement avec un client de premier plan dans son secteur pour trouver un(e) représentant(e) bilingue du service à la clientèle hautement compétent(e) et adaptable.Si vous êtes ... Show more

TECHNICIEN(NE) À LA LOCATION D’OUTILS

The Home Depot CanadaBrampton, ON, CA
CA$22.00–CA$24.00 hourly
Part-time

Vous aimez aider les autres à réussir et laisser votre marque? Vous éprouvez de la fierté à guider les clients vers les bonnes solutions pour leurs projets? Si, en plus de cela, vous êtes de nature... Show more

 • New!
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Operations Supervisor-1

Operations Supervisor-1

FedExWoodbridge, Ontario, CA
7 days ago
Job type
  • Full-time
Job description

This is an interview position plus CEV.


This is a frontline supervisor position that supports the FedEx Express (FXE) Safety Above All Culture and manages specific day-to-day sort operations and assigned Cargo Handlers (CH) staff within a station. Responsible to lead and guide employees in proper package handling, routing and recovery of potential service failures within the station sort function. The Operations Supervisor has oversight for all CH functions, including the direction of work activities, employee mentoring/coaching/training ensuring administrative processes are compliant with FXE policies and procedures and government regulations

REQUIRED KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES

College degree

2 years FedEx sort operations or senior level hourly role experience OR,

2 years supervisory experience in related industry

Must possess valid driver’s license and a good driving record

EXCEL Leadership Development Stream (Preferred)

Ability to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment.

Ability to successfully complete all basic and recurrency training (including completing and maintaining DG certification

Ability to mentor, coach, and act as a knowledge resource to other employees

Ability to inspire a shared vision and empower and motivate a team

Ability to prioritize and delegate in a time-sensitive manner

Addresses and resolves conflict management

Communicates with others in a clear, concise, and timely manner. Listens and responds with empathy.

Seeks to simplify business processes while ensuring quality

Takes accountability for department failure and acts quickly to find a suitable solution

Strong organizational, planning, and analytical skills


REQUIRED KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES

College degree

2 years FedEx sort operations or senior level hourly role experience OR,

2 years supervisory experience in related industry

Must possess valid driver’s license and a good driving record

EXCEL Leadership Development Stream (Preferred)

Ability to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment.

Ability to successfully complete all basic and recurrency training (including completing and maintaining DG certification

Ability to mentor, coach, and act as a knowledge resource to other employees

Ability to inspire a shared vision and empower and motivate a team

Ability to prioritize and delegate in a time-sensitive manner

Addresses and resolves conflict management

Communicates with others in a clear, concise, and timely manner. Listens and responds with empathy.

Seeks to simplify business processes while ensuring quality

Takes accountability for department failure and acts quickly to find a suitable solution

Strong organizational, planning, and analytical skills


Qualifications Requises:

Transparence Salariale:

Salaire:

Détails Supplémentaires: Shift: Sunday 13:00 – 00:00 Monday 13:00 – 00:00 Thursday 13:00 – 00:00 Friday 13:00 – 00:00, Job Posted: 09/09/2026 Job Closed: 09/16/2026 at 3pm local time


DÉNI DE RESPONSABILITÉ

Cette description de poste est générale et ne prétend pas énumérer ni être interprétée comme une liste exhaustive de toutes les fonctions, responsabilités et qualifications exigées des employés dans ce poste. Le ou la titulaire devra effectuer toute autre tâche assignée, atteindre les seuils minimaux requis pour les tests et formations obligatoires, travailler dans un environnement Windows, suivre avec succès les formations périodiques et maintenir les accréditations annuelles si applicable, et travailler sur différents quarts selon les besoins opérationnels. Les titulaires au Québec doivent être bilingues (français et anglais). En plus des critères habituels de sélection, les candidats aux postes exigeant la conduite comme compétence fondamentale doivent détenir un permis valide (ex. classe 5, G ou 1[AZ]) et présenter un dossier ne comportant pas plus de deux infractions et/ou accidents dans les 24 mois précédant la candidature. Les candidats seront également évalués selon : 1) leur relevé annuel de conduite ; 2) leur performance en entrevue ; et 3) leurs résultats aux évaluations de conduite administrées.

Énoncé sur l’équité en emploi

FedEx valorise la diversité et l'inclusion dans son milieu de travail. Notre entreprise accueille des talents issus de tous les horizons, à l'image de notre clientèle et des communautés que nous servons. Nous offrons un environnement sécuritaire et respectueux où chaque personne peut s'épanouir. Nous invitons particulièrement les femmes, les personnes en situation de handicap, les Autochtones, les membres des communautés culturelles et 2ELGBTQ+ à soumettre leur candidature. Notre équipe des ressources humaines adaptera le processus de recrutement selon vos besoins spécifiques.