Computer programmer Jobs in Terrebonne, QC

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Soutien technique et entretien

• Soutenir l’équipe d’entretien dans le diagnostic et la résolution de problèmes complexes liés aux équipements de production.

• Diagnostiquer les systèmes électriques, électroniques, pneumatiques et automatisés.

• Diagnostiquer les problèmes liés aux PLC, aux HMI, aux variateurs de fréquence (VFD), aux servovariateurs et moteurs, aux capteurs, aux systèmes de commande, aux réseaux industriels et aux systèmes de sécurité des machines.

• Soutenir activement les interventions lors de pannes majeures afin de réduire au minimum les temps d’arrêt des équipements.

• Effectuer des analyses de défaillance et déterminer les causes fondamentales des problèmes récurrents liés aux équipements.

• Élaborer et mettre en œuvre des solutions correctives permanentes plutôt que de réparer les mêmes défaillances de façon répétée.

• Contribuer à l’élaboration de méthodes de diagnostic et transférer les connaissances techniques à l’équipe d’entretien.

• Participer à l’amélioration de l’entretien préventif et prédictif des composants électriques et d’automatisation.

• Documenter les modifications et les améliorations apportées aux équipements.

Automatisation et amélioration des équipements

• Repérer les possibilités d’automatisation afin d’améliorer la sécurité, la productivité, la qualité et la fiabilité des équipements.

• Concevoir, programmer, tester et mettre en service des modifications aux systèmes automatisés existants.

• Modifier et optimiser les programmes PLC et HMI des équipements de production.

• Participer à la modernisation des systèmes de commande et au remplacement des composants désuets.

• Élaborer des normes d’automatisation pour l’usine afin de réduire la diversité technologique et de simplifier le soutien à l’entretien.

• Participer à l’intégration et à la mise en service de nouveaux équipements de production.

• Élaborer des solutions pour améliorer le temps de cycle des machines, les temps d’arrêt, les changements de production, les contrôles de procédé et la détection des défauts.

• Collaborer avec les équipes de production, d’entretien, de qualité et d’ingénierie afin de repérer et de prioriser les possibilités d’amélioration.

Robotique

• Repérer les opérations manuelles qui pourraient bénéficier de l’automatisation ou de la robotique.

• Participer aux études de faisabilité et à l’élaboration de projets de robotique.

• Élaborer ou coordonner l’intégration de robots industriels et de robots collaboratifs, de systèmes de prise et dépose, de vision industrielle, de palettisation et de dépalettisation, d’encaissage automatisé, de convoyeurs et de systèmes de manutention.

• Collaborer avec les intégrateurs et les fournisseurs externes pendant la conception, l’installation, la programmation et la mise en service.

• Assurer le transfert des connaissances aux équipes d’entretien et de production après la mise en œuvre.

Fiabilité et amélioration continue

• Analyser les données sur les pannes et les temps d’arrêt afin de déterminer les principales sources de pertes liées aux équipements.

• Participer aux analyses des causes fondamentales (RCA) et aux plans d’actions correctives connexes.

• Repérer les équipements et les composants présentant des risques d’obsolescence ou de fiabilité.

• Élaborer des plans de modernisation électrique et d’automatisation pour les équipements critiques.

• Contribuer aux initiatives visant à améliorer l’OEE, à réduire les temps d’arrêt et à accroître la capacité de production.

• Participer à des projets de réduction des coûts et d’amélioration du rendement opérationnel.

• Soutenir les nouvelles technologies qui améliorent la collecte, la surveillance et l’utilisation des données de production.

RESPONSABILITÉS EN GESTION DE PROJETS

• Participer à la définition des exigences des projets et des spécifications techniques.

• Évaluer les solutions techniques, obtenir et analyser les propositions des fournisseurs, et estimer les coûts et les avantages des projets.

• Participer à la préparation des demandes de CAPEX, au besoin.

• Coordonner les activités avec les fournisseurs, les intégrateurs, les entrepreneurs et les équipes internes.

• Participer aux essais d’acceptation en usine (FAT) et aux essais d’acceptation sur site (SAT), au besoin.

• Soutenir et superviser les activités d’installation, de démarrage et de mise en service.

• Veiller à ce qu’une documentation technique et une formation adéquates soient fournies après la mise en œuvre.

DOCUMENTATION TECHNIQUE ET NORMES

• Tenir à jour les schémas électriques et la documentation technique des équipements.

• Assurer la sauvegarde et le contrôle des versions des fichiers des PLC, HMI, VFD, servos et autres systèmes programmables.

• Élaborer des normes pour les composants électriques et d’automatisation.

• Participer à la normalisation des PLC, HMI, VFD, capteurs et autres composants critiques.

• Documenter les paramètres critiques des équipements afin de faciliter le diagnostic et la remise en service.

• Élaborer des procédures de diagnostic et des guides techniques pour l’équipe d’entretien

PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons une personne technique polyvalente, pragmatique et axée sur les solutions. Ce poste ne se limite pas à la programmation d’automates programmables (PLC) ni à la gestion de projets depuis un bureau. La personne titulaire du poste doit être disposée et apte à travailler directement aux côtés des techniciens d’entretien et des équipes de production afin de diagnostiquer les problèmes liés aux équipements, de comprendre les causes fondamentales des défaillances et de transformer ces observations en projets d’amélioration durables.

La personne idéale adopte une solide approche axée sur la fiabilité et la modernisation : réparer les équipements lorsque nécessaire, mais surtout comprendre pourquoi la défaillance s’est produite et déterminer comment les équipements, les systèmes de commande ou les procédés peuvent être modifiés, automatisés ou modernisés afin d’éviter qu’elle ne se reproduise.

• Diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie du génie électrique — automatisation et contrôle, électrodynamique, instrumentation et contrôle, ou formation technique équivalente.

• Expérience pertinente dans un milieu manufacturier ou industriel.

• Solides connaissances du diagnostic électrique industriel et de l’automatisation.

• Expérience en programmation et en diagnostic de PLC et de HMI.

• Connaissance des VFD, des systèmes servocommandés, des capteurs, des systèmes de commande industriels et des réseaux de communication industriels.

• Capacité à lire, à comprendre, à diagnostiquer et à modifier des schémas électriques.

• Une expérience en programmation, en intégration ou en diagnostic de robots industriels constitue un atout important.

• Une expérience des systèmes de vision industrielle est considérée comme un atout.

• Connaissance des normes de sécurité des machines et des circuits de sécurité.

• Une expérience dans un environnement manufacturier automatisé à haute cadence est considérée comme un atout.

COMPÉTENCES CLÉS

• Solides compétences en diagnostic et en résolution de problèmes.

• Approche pratique axée sur le travail en usine.

• Capacité à passer du diagnostic immédiat à l’analyse des causes fondamentales et à des solutions correctives permanentes.

• Grande autonomie, sens des responsabilités et capacité à gérer plusieurs priorités.

• Curiosité technique et intérêt pour les technologies émergentes.

• Esprit d’amélioration continue.

• Capacité à travailler efficacement avec les équipes d’entretien et de production.

• Capacité à communiquer avec les fournisseurs, les intégrateurs, les entrepreneurs et les partenaires techniques.

• Capacité à documenter et à transmettre les connaissances techniques aux autres membres de l’équipe.

PRÉCISIONS SUR LE POSTE

• Environ 50 % du rôle est consacré au diagnostic, au dépannage et à la recherche de solutions sur les équipements et les automates programmables (PLC).
• L’autre volet du poste porte sur les projets d’amélioration, d’automatisation et de robotique.
• Le profil recherché peut être celui d’un électromécanicien, d’un technicien en électromécanique ou d’un technicien en automatisation possédant de bonnes compétences en programmation.
• Le poste est exercé principalement de jour, soit environ 98 % du temps. Des interventions occasionnelles de soir ou de nuit peuvent être requises pour réparer une machine ou intégrer un nouvel équipement.
• Le travail comprend des échanges avec des fournisseurs anglophones.
• La personne participera activement aux projets d’amélioration continue.

• Personnes-ressources : Jose Desrochers et Stéphane Pereira.

  Horaire: Jour 7h30 à 15h30 disponibilité de soir et nuit occasionnellement

  Salaire: à negotier

  Assurances collectives complètes après 3 mois de service

  Medical et dentaire après un mois

  Programme d'aide aux employés dès jour 1

  Régime de retraite après 3 mois de service