Consultant en capital humain

J'ai le privilège de travailler au sein d'une organisation qui possède de très belles valeurs humaines, une flexibilité qui me permet d'avoir une bonne balance travail-vie personnelle, la possibilité de grandir et d'avoir du défi quotidiennement.

J'ai la chance d'avoir un impact positif dans la vie des gens. Je change ''carrément'' la vie des talents, en leur permettant de trouver LE rôle qui convient parfaitement.

J'ai l'opportunité de collaborer avec de merveilleuses entreprises, de former un partenariat et de développer de belles relations de confiance avec elles.

Si tout comme moi, vous avez envie de bénéficier d'autant de belles possibilités au quotidien. Votre chance est venue ! Nous avons deux ouvertures au sein de notre grande équipe ! Gens de Montréal, lisez bien ce qui suit !

L'équipe s'agrandit ! Une opportunité dynamique, enrichissante, motivante et stimulante s'offre à vous !

Avantages

Pourquoi vouloir joindre la grande équipe Randstad ? Pour mille et une bonnes raisons !

La flexibilité

Les valeurs humaines

Le plaisir en travaillant

Un défi stimulant et motivant

Une gamme d'avantages sociaux plus que complète

Des conditions compétitives

L'horaire en mode hybride

L'équipe trop géniale

L'apprentissage et la formation continue

Les 5 @ 7 et toutes les festivités

L'implication sociale

Et bien plus encore!!

Responsabilités

Un consultant chez Randstad, c'est un conseiller qui a de l'écoute, qui est empathique et bon communicateur. Il aime apprendre, il est un bon joueur d'équipe et il aime être dans l'action ! Une personne qui est axée sur les résultats et qui est motivée.

Une personne humaine et qui possède un bagage professionnel en vente, service client ou rôle similaire.

Qualifications

Vous possédez de l'expérience en développement des affaires ?

Vous êtes une personne passionnée, motivée et qui est orientée vers les résultats?

Sommaire

Intrigué ? Viens prendre un café avec moi, ça sera un plaisir de te donner encore plus d'informations !

Joins-toi à nous, nous sommes super sympathiques et accueillants!!

Au plaisir

Karolyne

514.348.2968

[email protected]

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.