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Immediate start Jobs in Halifax, NS
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Postes occasionnels (concierge, aide-enseignant(e), éducateur(-trice), adjoint(e) admin., etc)
Conseil scolaire acadien provincialNouvelle-Écosse, Canada- Promoted
Senior Lifecycle Marketing Manager
LegendHalifax, Halifax County, CanadaCustomer Service Representative - Work From Home
American Income Life Insurance CompanyHalifax, NS, CAWriter / Translator
IMP GroupHalifax, Nova Scotia, CAEmergency Room US RN
Elite365Halifax, NS, CA- Promoted
Senior Lifecycle Marketing Manager
Legend CorpHalifax, Halifax County, CanadaSales Assistant / Sports Driven - Immediate Start
CB CanadaHalifax, Nova Scotia, CanadaFamily Medicine Dartmouth North Start Up X4 Positions
Nova Scotia Health AuthorityDartmouth, NS, CALicensed Practical Nurse - Acute Care (travel contracts)
Express Healthcare Staffing - Red DeerNS, CAcook
Kajohn Thai RestaurantHalifax, NS, CA- Promoted
Store Manager
Stokes Inc. - Head OfficeBedford, NS, Canada- Promoted
Licensed Social Worker Therapist - Immediate Opportunities
CentstoneDartmouth, Nova Scotia, Canada- Promoted
Housekeeper Wanted - Wanted : Short Term Housekeeper Needed For Two Private Residence In Halifax And Chester
Housekeeper.comHalifax, NS, CanadaParts Clerk
Drake InternationalDartmouth, NS, CanadaAccounting Clerk
Accountant StaffingDartmouth, NSAssistant Store Manager in Training - Halifax / Dartmouth Market
Atlantic SuperstoreHalifax, NSAdministrative Assistant
Elizabeth SutherlandDartmouth, Nova Scotia, Canada- Promoted
Paid Panel Immediate Start - Remote Part-Time - Customer Service Representative Welcome
Apex Focus GroupHalifax, Nova Scotia, CanadaAssistant Store Manager In Training
Loblaw CompaniesLower Sackville, NSconstruction labourer
Wise Choice Property ServicesHalifax, NS, CAPostes occasionnels (concierge, aide-enseignant(e), éducateur(-trice), adjoint(e) admin., etc)
Conseil scolaire acadien provincialNouvelle-Écosse, CanadaLe Conseil scolaire acadien provincial (CSAP) offre une éducation de qualité de la pré-maternelle à la 12e année, en français langue première en milieu minoritaire. Notre Conseil joue un rôle actif dans le développement de l’identité culturelle et de la promotion de la langue française dans un contexte culturel acadien et francophone de la Nouvelle-Écosse.
Le CSAP compte 23 écoles, fréquentées par plus de 6 500 élèves. Plus de 1 000 employés qui assurent l’éducation des élèves et les accompagnent afin de favoriser leur épanouissement scolaire, culturel et identitaire.
Nous sommes heureux d'offrir l'opportunité d'emploi suivante :
Postes occasionnels de soutien
Vous pouvez préciser les régions que vous êtes disponible dans la prochaine section
Date limite des candidatures (AAAA / MM / JJ) : 2026-09-30 à 23h59
Syndicat : Non syndiqués (8400)
Lieu de travail : À déterminer
Type de poste : Non-comblé
Date d'entrée en fonction : 2024-09-03 Date de fin (s'il a lieu) :
Tâches :
Horaire
Les postes de remplacement du personnel scolaire offrent une flexibilité selon votre disponibilité. Vous êtes disponible une journée par semaine seulement? 2 jours? Tous les jours? Nous sommes intéressés à vous rencontrer pour discuter de comment vous pouvez contribuer à notre école!
Profil
La personne est appelée, en l'absence du personnel de soutien, en respectant les procédures et les politiques du CSAP. L'esprit de collaboration, la communication, l'autonomie et la flexibilité s'avèrent des qualités importantes chez les individus retenus pour faire du travail occasionnel / remplacement.
Descriptions de tâches :
Voici des descriptions de tâches pour les postes que l’on remplace le plus souvent. Veuillez noter que les descriptions de tâches ci-dessous ne sont que partielles. Nous avons d’autres possibilités d’emploi occasionnel dans les écoles dont la surveillance du midi, le tutorat, la garde-scolaire, etc.
Aide-Bibliotechnicien(ne) :
- Inscrire le prêt, retour des documents
- Appliquer les règlements de la bibliothèque
- Exécuter toute autre tâche demandée par son supérieur immédiat / sa supérieure immédiate
Taux horaire : 18,85$ / l’heure
Aide-enseignant(e) :
Taux horaire : 17,76$ / l’heure
Éducateur(-trice) :
Taux horaire : 15,20$ / l’heure
Adjoint(e) administratif(-tive) scolaire :
Taux horaire : 23,13$ / l’heure
Aide-cuisinier(ère) :
Taux horaire : 15,98$ / l’heure
Concierge 2 :
Taux horaire : 20,30$ / l’heure
Une vérification de vos antécédents judiciaires (secteur vulnérable) et une lettre de vérification auprès du registre des enfants maltraités sont obligatoires. Merci d'entreprendre les démarches nécessaires dans les meilleurs délais.
Nous communiquerons seulement avec les personnes sélectionnées pour une entrevue. Seule les candidatures en français seront acceptées.
Le CSAP désire promouvoir un milieu de travail diversifié et inclusif. Nous cherchons à offrir des chances égales à toutes et à tous. Nous croyons aux principes d’équité et d’inclusion en matière de recrutement et nous souhaitons ainsi offrir un milieu de travail et un environnement scolaire qui reflètent ces croyances. Tout en maintenant des attentes élevées, nous sommes sensibilisés à favoriser une meilleure représentativité des groupes historiquement défavorisés ou sous représentés. Nous invitons toutes les personnes qui désirent travailler au CSAP et qui appartiennent à un groupe désigné, à s’identifier dans leur profil de candidature.
Le CSAP respecte l’équité en matière d’emploi.
Segment de l’offre d’emploi : Administrative Assistant, Education, Administrative