Directeur du Service des communications
QUI SOMMES-NOUS ?
Présent dans le paysage montréalais depuis plus de 50 ans, l’OMHM est un organisme à but non lucratif de plus de 900 employés gérant le plus grand parc immobilier de logements HLM et abordables au Québec, ainsi qu’un réseau de 11 résidences ENHARMONIE.
Travailler pour l’OMHM, c’est grandir dans un climat de travail sain qui place l’humain au coeur des décisions. C’est aussi mettre votre expertise à profit pour améliorer les conditions de vie de plus de 55 000 personnes à faible revenu.
Nous offrons des avantages sociaux des plus concurrentiels : mobilité interne, télétravail, horaires variables, etc. Qui de mieux que vos futurs collègues pour vous parler de votre rôle parmi nous?
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Notre mandat :
Le titulaire du poste est responsable de la gestion stratégique et opérationnelle des communications internes et externes de l’OMHM.
Il met en œuvre des stratégies efficaces pour promouvoir l’image de l’organisation, assurer une gestion optimale des canaux de communication et garantir la cohérence des messages diffusés à l'interne comme à l'externe.
Il joue un rôle clé dans l'alignement des objectifs de communication avec la mission et les valeurs de l'OMHM, tout en étant le point de contact stratégique pour la direction.
RESPONSABILITÉS
Gestion des communications internes et externes :
- Élaborer et déployer des stratégies de communication alignées sur la mission de l'OMHM et les objectifs organisationnels;
- Superviser les activités quotidiennes du service des communications, en assurant la diffusion d’informations claires et cohérentes auprès des employés et du public;
Coordonner les communications de crise en collaboration avec la haute direction et s’assurer d’une gestion proactive des enjeux.
Gestion d’équipe et leadership opérationnel :
- Diriger et mobiliser l’équipe des communications pour assurer l’efficacité des opérations quotidiennes, tout en favorisant un environnement de travail collaboratif et innovant;
- Définir les priorités et répartir les tâches en fonction des objectifs opérationnels et des projets en cours;
Assurer un suivi rigoureux des performances de l’équipe et offrir un encadrement continu pour développer les compétences.
Relations publiques et gestion de l’image de marque :
- Agir comme porte-parole officiel de l’OMHM et maintenir des relations étroites avec les médias;
- Mettre en place des initiatives de communication pour faire rayonner la mission de l’OMHM auprès de ses divers publics cibles (résidents, partenaires, employés, etc.);
- Veiller à la cohérence de l’image de marque dans toutes les communications publiques;
Encadrer et former les membres de la direction sur les relations avec les médias, en leur fournissant les outils nécessaires pour communiquer efficacement avec les journalistes et les parties prenantes externes.
Stratégie numérique et gestion des plateformes de communication :
- Diriger les initiatives de communication numérique, y compris la gestion du site web de l’OMHM et des médias sociaux;
- Élaborer des stratégies de contenu novatrices pour accroître la visibilité de l’organisation et mobiliser les différentes parties prenantes;
Analyser les résultats des campagnes de communication et ajuster les stratégies afin d’optimiser leur portée.
Gestion des budgets et des ressources :
Gérer de façon rigoureuse le budget du Service des communications, en optimisant les ressources disponibles pour maximiser l’efficacité opérationnelle;
Négocier avec les fournisseurs et partenaires externes afin d’assurer des services de qualité en matière de communication.
PROFIL DE QUALIFICATION :
- Baccalauréat en communication ou l'équivalent et huit (8) années d'expérience dont deux (2) années dans un poste de gestion ou toute combinaison de formation et d'expérience jugée appropriée;
- Maîtrise des langues française et anglaise, parlées et écrites;
- Bonnes connaissances des processus d'édition et de publication;
- Connaissances générales en gestion budgétaire et en gestion de projet;
- Leadership et capacité à établir des réseaux de contacts;
- Planification / Organisation;
Capacité d'adaptation.
Directeur ou directrice des affaires juridiques, du greffe et des archives (poste basé à Granby)
Les exigences en gestion contractuelle pour l’ensemble des processus menant à l’adjudication des contrats et assurer tous les suivis requis (SEAO, etc. Chapeauter les dossiers juridiques et s’assurer qu’ils soient produits de manière proactive, incluant ceux pou...
Directeur·trice général·e
Contribuer à la promotion et à la démocratisation des spécialistes d’urgence du Québec auprès des différentes instances et différents publics;. Développer des ententes et partenariats afin d’offrir des services aux membres et assurer le développement de l’organisme. Coordonner les rencontres du cons...
Conseiller·ère aux communications et au marketing
Affaires publiques, des partenariats et du développement, la mission, les valeurs et le plan stratégique du CMAQ :. CMAQ et des sociétés affiliées, de sa programmation, et des objectifs fixés par la direction Affaires publiques, développement et partenariats;. Produire, selon les demandes de la dire...
Agent.e au service à la clientèle
Relevant du chef d'équipe du service à la clientèle, le ou la titulaire du poste a pour responsabilité d'offrir un service de qualité aux clients et aux membres de l'Ordre. Assurer un suivi sur l'ensemble des appels et des courriels reçus par le service. Assurer le service au comptoir et intervenir ...
Directeur(trice) adjoint(e), service à l'enseignement
NOUS SOUHAITONS VOUS RENCONTRER SI VOUS AVEZ :Un diplôme universitaire dans un champ de spécialisation approprié (notamment en gestion, en enseignement ou en pédagogie), ou toute autre formation combinée à de l'expérience pertinente ;Au moins cinq (5) ans d'expérience dans un poste similaire en étab...
Directrice, directeur du service de soutien aux départements à la Faculté des arts (46144)
Vous collaborez avec les Services des ressources humaines, des finances, des technologies de l’information et tous autres services de l’UQAM selon les besoins pour assurer la gestion efficace des processus et projets rattachés aux départements et à l’institut;. Sous l’autorité de la directrice ...
Secrétaire (Service des communications et relations avec les citoyens)
Sous la responsabilité du supérieur immédiat, le titulaire de ce poste assure le bon fonctionnement du service au niveau du secrétariat et exécute tous travaux requis tels que rédaction, saisie de document, suivis administratifs, compilations, etc. La fonction de secrétaire fait partie d’un groupe p...
Directeur du développement des affaires, grands comptes pharmaceutiques (Canada)
L'objectif est d'élargir notre réseau de clients des grandes entreprises pharmaceutiques et d'établir des relations au sein de l'organisation matricielle des grandes entreprises afin de conclure des accords stratégiques, d'augmenter le volume des ventes et de générer des revenus rentables pour l'org...
Technicien(ne) juridique – Service des affaires juridiques Droit du travail et santé et sécurité du travail
Sous l’autorité du Service des affaires juridiques du CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal, la personne détentrice du poste assiste les avocat(e)s, selon les besoins du service, pour les mandats associés aux activités en droit du travail et en santé et sécurité du travail. Effectue la coordination d...
Animatrice ou animateur des réseaux sociaux (technicienne ou technicien en information) Direction générale – service des communications
Effectuer des travaux de nature technique liés à la cueillette, la sélection, la synthèse et la diffusion de l’information ainsi que la production des documents organisationnels et promotionnels du Collège. Participer à l’organisation matérielle et la logistique des événements promotionnels et insti...