By joining the RONA family, you’ll enjoy many benefits, such as :
- An inclusive and safe working environment
- Promotion of work-life balance
- Exclusive employee discounts
- Benefits : insurance (certain conditions apply), annual salary review, etc.
- Opportunities for advancement within the company
- An employer that’s involved in the community
- Teamwork and ongoing training
- A comprehensive training program for all new hires
- A student incentive program
- And much more!
At RONA, over 22,000 employees let their passion blossom every day. Our teams from the RONA+, RONA, Réno-Dépôt, and Dick’s Lumber banners across Canada are driven by the desire to help people bring their projects to life and are committed to making a difference in the communities we serve.
You’ve got the talent? We’ve got the tools! Here, your work and ideas will contribute to building a flourishing organization.
Your voice will always be heard and valued. You’ll find career opportunities that live up to your ambitions and be able to further develop your unique set of skills.
So if you’re looking to do what you love, we could be a perfect match.
Become an essential part of the Rona team! Make a difference in an environment where your leadership, drive and passion for customer service will be at the heart of our collective success.
Build your career by contributing to an exceptional customer experience and playing a central role in our store's growth!
Your role :
- Supervise work according to set priorities and the company’s requirements
- Resolve any issue that may arise while ensuring customer satisfaction
- Carry out merchandising duties according to the Store Manager’s directions
- Supervise the replenishment process
- Manage promotional activities according to sales, company initiatives. Be aware of current trends and competitors to help develop effective marketing strategy
- Assist in recruiting staff for the department under your responsibility
- Determine work schedule while complying with the established labour budget and ensuring that customer needs are met
- Coach, encourage, and motivate teams
- Other related tasks to ensure the store runs smoothly
What we're looking for :
- 5 years experience in personnel management
- Experience managing a retail business
- Strong leadership skills, resourceful and autonomous
- Excellent communication skills
RONA is committed to encouraging diversity and inclusion. We are pleased to consider applications from all qualified candidates, regardless of race, colour, religion, sexual orientation, gender, nationality, age, disability, or any other protected status.
Gérant de département, Nuit
We are pleased to consider applications from all qualified candidates, regardless of race, colour, religion, sexual orientation, gender, nationality, age, disability, or any other protected status. Opportunities for advancement within the companyAn employer that's involved in the communityTeamwork a...
Gérant de département, Électros/Installations
Vous trouverez des possibilités de carrière à la mesure de vos ambitions et pourrez développer davantage l’ensemble de compétences qui vous rend unique. Il participe activement à l’atteinte des objectifs du magasin et de l’entreprise, à l’amélioration des procédés et à la résolution de problèmes. No...
Gérant d'épicerie de nuit
Nous offrons à nos collègues des carrières progressives, une formation complète, de la flexibilité ainsi que les nombreux avantages compétitifs - voici quelques-unes des nombreuses raisons pour lesquelles nous sommes classés au palmarès des meilleurs employeurs du Canada, au palmarès des meilleurs e...
Gérant de département, Électros/Installations
Le rôleSuperviser l'exécution du travail selon les priorités établies en fonction des besoins de l'entrepriseRésoudre les situations problématiques rencontrées en assurant la satisfaction des clientsS'occuper de la mise en marché en accord avec son directeurSuperviser le processus de réapprovisionne...
Gérant·e de quart / quart de nuit
Aujourd’hui, McDonald’s du Canada est fière de se classer parmi les chefs de file des services alimentaires dans le monde, et d’offrir des possibilités d’emploi dans des restaurants appartenant à la compagnie ou détenus par des franchisés indépendants. Bien que votre expérience de travail antérieure...
Gérant de département
Depuis sa fondation en 1939, RONA a su gagner le cœur des rénovateurs amateurs et professionnels grâce à l’expertise de ses équipes et à leur passion pour le service. RONA est un chef de file dans le secteur de la rénovation résidentielle au Canada dont le siège social est situé à Boucherville, au Q...
Gérant de département
Apporter des idées et des suggestions pour augmenter les ventes et maintenir à jour vos connaissances des meilleures ventes et des nouveautés sur le marché. Superviser le choix des produits en étalage et veiller au maintien de l’ordre dans les rayons;. Leadership, sens des responsabilités, exce...
Gérant de département - alimentation
Le gérant(e) de département maîtrise toutes les activités du département en conformité avec les objectifs et politiques du magasin en vue de réaliser des ventes maximales, tout en satisfaisant les besoins de la clientèle et en maintenant un environnement de travail propice à la mobilisation du perso...
Gérant(e) de nuit
Le saviez-vous? D’un océan à l’autre, nous offrons chaque jour de délicieux choix alimentaires à plus de 2,5 millions de personnes dans plus de 1 400 restaurants, et nous sommes fiers d’être venus en aide à plus de 387 000 familles canadiennes ayant un enfant malade grâce à l’Œuvre des Manoirs Ronal...
Gérant de nuit
Train and develop department associates in customer service, product knowledge, and merchandising. Communicate regularly with store management and other department managers to ensure store-wide goals are being met. Strong leadership and interpersonal skills with the ability to motivate and develop a...