Coordonnateur.trice paie

Job description and requirements

Vous avez de l’expérience dans le domaine de la paie?

Vous aimez le travail d’équipe?

Ne cherchez plus!

Sous la responsabilité de la Chef régionale, ressources humaines de Boucherville, le ou la Coordonnateur.trice, paie a pour mandat d’effectuer la paie de tous les employés de Boucherville et de Beauceville lors des vacances des techniciennes à la paie.

En ce sens, le ou la coordonnateur.trice, assure le traitement complet de la paie et des avantages sociaux. Il / elle est également responsable de traiter les données de fin de mois pour la paie.

Travailler chez TC Transcontinental, c’est rejoindre une grande organisation où vous aurez accès à :

• Un plan de rémunération compétitif;
• Des vacances dès la première année d’emploi;
• Un programme d’assurance collective complet et flexible avec octroi de crédits pour choisir tes protections en fonction de tes besoins;
• Un régime de retraite avec contribution de l’employeur;
• Une plateforme de santé intégrée (programme d’aide aux employés et à la famille, services de soins de santé virtuels télémédecine, service de gestion du stress et du bien-être);
• Une flexibilité avec télétravail permettant une belle conciliation travail-vie personnelle;
• Un réseau interne d’expérience prêt à te supporter.

Responsabilités

• S’assurer de la validité de la paie et de la gestion des heures travaillées, des journées de maladies, des congés, des vacances, des banques de temps, des comptes de dépenses et des heures de formations;
• Analyser, vérifier, balancer et autoriser le registre de paie et communiquer les écarts, s’il y a lieu;
• Effectuer le suivi des gains de vacances annuelles et veiller à concilier la banque de vacances;
• Projets ponctuels en ressources humaines.

Et bien d’autres ! Il y a l’opportunité de contribuer à divers processus en ressources humaines.

Qualifications et compétences requises

• Avoir une expérience minimale dans le traitement de la paie de préférence en milieu manufacturier ou en comptabilité;
• DEP en techniques administratives ou l’équivalent
• Maitriser le logiciel Peoplesoft et Kronos (un fort atout);
• Faire preuve d’intégrité et de discrétion;
• Démontrer de la rigueur dans votre méthodologie de travail, un bon sens de l'organisation et un souci du détail;
• Démontrer de l'autonomie et un sens de l’initiative
• Peut demander des déplacements occasionnels sur place surtout lors de la formation

Qui sommes-nous?

TC Transcontinental est un chef de file en emballage souple en Amérique du Nord et le plus important imprimeur au Canada.

La Société est également le plus important groupe canadien d’édition pédagogique de langue française. Depuis plus de 45 ans, TC Transcontinental a comme mission de créer des produits et services de qualité permettant aux entreprises d'attirer, de joindre et de fidéliser leur clientèle cible.

Le respect, le travail d'équipe, la performance et l'innovation sont les valeurs fortes de la Société et de ses employés.

L’engagement de TC Transcontinental auprès de ses parties prenantes est d’agir de manière responsable dans la poursuite de ses activités d'affaires.

Transcontinental inc. (TSX : TCL.A TCL.B), connue sous la marque TC Transcontinental, compte environ 8000 employés, dont la majorité sont en poste au Canada, aux États-Unis et en Amérique latine.

Ses revenus ont été de plus de 2,6 milliards de dollars canadiens pour l'exercice clos le 31 octobre 2021. Pour plus d’information, veuillez visiter le site web de TC Transcontinental au www.tc.tc.

Type d’emploi : permanent

Sector

TC Transcontinental Printing

Job status

Regular

Full / Part-Time

Full-time

Job Function

Administration