Assembleur de petites pièces automobiles

Nous cherchons des assembleurs qui prendront part à la confection et fabrication d'équipement pour l'industrie automobile.

L'usine est localisée dans le secteur Anjou, dans l'est de l'ile de Montréal. Ce qui nous assemblons sont de petites pièces telles que des panneaux électriques, des pompes à eau et des systèmes de filtration.

Nous cherchons des personnes rapides d'esprit, minutieuses avec une dextérité hors du commun et qui est à l'aise avec la technologie.

Une expérience en lien avec l'assemblage et en usine est requise.

Lors de l'entrevue, vous aurez à passer un test d'assemblage avec des blocs Lego.

Lundi au vendredi

jour 7h à 15h : 23.23$ / h

soir 15h à 23h : 24.23$ / h

nuit 23h à 7h : 24.63$ / h

Les employés doivent parler en français ET être disponible pour les trois quarts de travail.

Avantages

L'assembleur de petites pièces automobiles peut bénéficier :

• Assurances
• Pauses payées
• Salaire à la semaine
• Prime de référencement de 250$ pour chaque personne référée
• Possibilité de permanence après 6 mois et possibilités d'avancement
• Accessible en transport en commun (métro Assomption)
• Stationnement gratuit sur place

Responsabilités

Une journée typique en tant qu'assembleur de petites pièces automobiles consiste à :

• Fabriquer, assembler et inspecter des composantes de pièces de moteurs automobiles.
• Suivre une cadence de travail rapide tout fabriquant des pièces automobiles de qualité.
• Opérer les équipements de fabrication (soudeuse, insertion contrôleuse, etc.) en assurant le démarage et l'arrêt des machines.
• Vérifier la qualité du produit.
• Emballer les produits finis.
• Remplir les rapports de production.
• S’impliquer dans l’amélioration continue.

Qualifications

En tant qu'assembleur de petites pièces automobiles vous devez :

• Détenir une expérience pertinente en lien avec l'assemblage
• Avoir le souci du détail
• Avoir la capacité à travailler dans un environnement rapide
• Avoir une expérience en manufacture ou entrepôt (atout important)
• Se soucier la santé et sécurité au travail
• Posséder des bottes de sécurité
• Pouvoir lire, parler et écrire en FRANCAIS
• Réussir le test d'assemblage lors de l'entrevue. Celui-ci se réalise avec des blocs Lego. Prenez le temps de bien suivre le modèle donné et tout ira bien.

Sommaire

Le candidat idéal pour ce poste d'opérateur de production est une personne manuelle, avec une expérience en assemblage.

Si vous êtes quelqu'un de dynamique et que vous désirez commencer un nouveau défi, le poste est pour vous!

Ce poste vous iinterpelle? Ne ratez-pas l'opportunité d'obtenir une entrevue, appelez ou textez Julie au 418-564-4067

envoie de cv au [email protected] et mentionnez qu'il s'agit du poste : Assembleur de petites pièces automobiles

Le masculin est employé afin d'alléger le texte, mais des opératrices sont aussi bienvenues.

Randstad est la plus grande agence de placement au Canada et chaque consultant est spécialisé dans son domaine. En plus de vous éclairer dans votre recherche d’emploi, ils seront en mesure de vous conseiller afin de vous aider à trouver un emploi à la hauteur de vos compétences.

La santé et la sécurité au travail étant au cœur de nos priorités, vous aurez également l’opportunité d’avoir accès à notre formation en ligne complètement gratuite.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.