Agente au recrutement
Encollaboration avec le d partement des ressources humaines corporatif tu aurascomme mandat principal de proc der au recrutement d employ s des rsidences et son organisation g n rale.
Tudevras offrir un soutien dans le processus de dotation aux diffrents intervenants des ressources humaines des r sidences etappliquer avec rigueur le processus de recrutement et daccompagnement des intervenants ressources humaines des r sidences.
Tu devras faire l analyse et la mise en place des meilleurespratiques de recrutement en ressourceshumaines.
TA MISSION :
- Travailleravec diff rents partenaires du secteur d activit pour identifierles talentspotentiels
- Examineret analyser les curriculums vitae l aide de notre logiciel interneATS(ZOHO)
- Sassurer de la mise jour des profils des candidats dans lATS.
- Parcourirles sites Web de recherche d emploi la recherche de recruespotentielles et communiquer personnellement avec ces candidats(Indeed Jobillicoetc.)
- Interviewerles candidats potentiels en utilisant les techniques standards dusecteur d activit des r sidences pour a ns
- Acheminerles candidatures retenues au conseiller en ressources humaines en rsidence.
- Rpondre au besoin en fonction du plan de maind uvre tabli par leconseiller en ressources humaines en r sidence.
- Adopterune approche d accompagnateur tout au long des diff rentes tapes duprocessus derecrutement.
- tre ambassadeur de l aventureLOKIA
- Toutesautres t chesconnexes
TESPETITS PLUS :
- Beaucoup dautonomie dans tontravail
- Uneaventure de d veloppement professionnel etpersonnel
- Ondit de nous qu on est tr s accueillant et attachant!
TESAVANTAGES :
- Un horaireflexible car les jours se suivent mais ne se ressemblent pas!
- Un mode hybride (bureau t ltravail)
- Un salaireconcurrentiel
- Des assurancescollectives pour prendre soins detoi
- REER avec participation de lemployeur
- Ordinateur et cellulairefournis
- Congmaladie
- Semainesvacances
- Des activit s sociales pourcr er des liens durables
- De lencadrement du support et de lcoute
TON HORAIRE :
- De jour du lundi auvendredi
- Ton support sera appr cipour des activit s sp ciales en dehors des heuresnormales
TESQUALIFICATIONS EXP RIENCES ET HABILET S :
- Diplme coll gial ou universitaire en ressourceshumaines
- Membrede l ordre des conseillers en ressources humaines (unatout)
- Connaissancedes logiciels : logiciel googledrive
- 23 ans dans un postesimilaire.
- Exprience d montr e dans le recrutement
- Connaissanceapprofondie des logiciels de suivi des candidats (ATSCRM)
- Habilitpour le recrutement sur les r seaux sociaux (Facebook LinkedInetc)
- Familiaritavec les sites web de recherche d emploi enligne
QUALITS RECHERCH S :
Personneautonome et qui poss de de linitiative
Personneorganis e et capable de g rer plusieurs t ches lafois
Capacittravailler enquipe
Bonnetol rance austress
Souplesseet adaptabilit
Bonnegestion des priorit s sens de lorganisation
Habilets en relations interpersonnelles et encommunication
Bonsens de lcoute
Empathiesens des responsabilits
Entregent
Confidentialit
PRT ENTRER DANS L AVENTURE LOKIA!
Date dentr e en fonctiond s quepossible.
LJE2024
Agente au recrutement
En collaboration avec le d partement des ressources humaines corporatif tu auras comme mandat principal.. Tu devras faire l analyse et la mise en place des meilleures pratiques de recrutement en ressources..
Agent Agente au service la client le
Le t l travail est permis (pouvoir tre en mesure de se d placer 12 fois par semaine au si ge social.. Principales responsabilit s. Assumer la responsabilit compl te du processus de recrutement. analyse des..
Conseiller re en recrutement
Tu aimes faire bouger les choses Voici loccasion de te dvelopper au sein dune quipe de spcialistes.. Tes responsabilits Assurer un soutien complet aux utilisateurs pour lassistance informatique et le..
Agente de soutien informatique
Tre au cur de ce que tu fais le mieux En plus doffrir des dfis stimulants nous toffrons de librer ton.. Nous nous distinguons par notre approche humaine autant lgard de notre personnel que des personnes que..
Pr pos au service
TEHORA est pr sentement la recherche d un(e) agente ou agent de bureau classe nominale ayant d.. Distribuer les t l copies re ues au personnel. 2 Participer la pr paration du d ploiement du personnel..
Agente ou agent de bureau classe nominale S2A
TEHORA est pr sentement la recherche d un(e) agente ou agent de bureau classe nominale ayant d.. Distribuer les t l copies re ues au personnel. 2 Participer la pr paration du d ploiement du personnel..
Adjoint(e) au directeur des finances
ADJOINT(E) AU DIRECTEUR DES FINANCES. POSTE PERMANENTOFFICE MUNICIPAL D'HABITATION KATIVIK300 EMPLOYÉS.. L'OMHK est reconnu comme l'un des meilleurs employeurs au Nunavik et emploie près de 300employés dont..
Commis au service la client le
Chaque jour, nos associés d'un océan à l'autre aident les Canadiens à trouver la technologie qu'ils.. Vous serez un ambassadeur de marques passionné. Vous contribuerez au succès de l'équipe en atteignant..