Front end web developer Jobs in Beloeil, QC

Vous recherchez un rôle stimulant où la créativité rencontre les relations humaines? Un leader québécois dans son domaine est à la recherche de son futur Spécialiste recrutement et marketing! En tant que Spécialiste recrutement et marketing, vous jouerez un rôle clé au cœur de la stratégie d'attraction de talents et du rayonnement de la marque. Si vous êtes passionné par la dotation, le design visuel et le marketing événementiel, ce poste de Spécialiste recrutement et marketing est fait pour vous!

Avantages
Environnement de travail dynamique, collaboratif et stimulant

Rôle hybride varié touchant au recrutement, au marketing et à l'événementiel

Opportunité de concrétiser vos idées créatives et de laisser votre empreinte

Équipe passionnée et projets motivants


Responsabilités
Recrutement (60%) :

Gestion du cycle complet de dotation (affichage, tri, entrevues, sélection)

Conseil et accompagnement des gestionnaires

Chasse de têtes proactive (LinkedIn, Indeed, etc.)

Accueil et intégration (onboarding) des nouveaux employés

Marque employeur (15%) :

Rayonnement de la culture d'entreprise et attractivité RH

Création de visuels et concepts originaux (vidéos, témoignages)

Gestion de l'inventaire et de la distribution des vêtements corporatifs

Marketing & Événementiel (25%) :

Animation des réseaux sociaux et mise à jour du site Web

Élaboration de la stratégie marketing globale

Gestion des commandites, dons et portfolios de projets

Organisation de la logistique des salons et événements promotionnels

Planification des activités sociales internes (fête de Noël, méchoui, etc.)

Conception des articles promotionnels et petites attentions corporatives

Qualifications
Diplôme universitaire en Ressources Humaines ou domaine connexe

2 à 4 ans d'expérience dans un rôle combinant recrutement et marketing

Maîtrise complète du processus de recrutement

Excellente maîtrise des outils de création (Canva) et de gestion Web

Connaissance de logiciels d'image, un atout

Aisance relationnelle, autonomie, organisation, rigueur et créativité



Sommaire
Tu aimerais plus d'informations sur le rôle et sur l'organisation ? Applique dès aujourd'hui ou fais parvenir ton CV à marisol.dixon-levasseur@randstad.ca

À très bientôt, j'espère !
Marisol

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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.