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Remanufacturier d'alternateurs, démarreurs et étriers de frein pour les voitures et camions.Description de l’offre d’emploi.Placer des pièces dans l'entrepôt, utiliser un transpalette électrique po... Show more
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Se rapportant au Gestionnaire, conseiller ERP Dynamics, le/la Consultant(e) Sénior ERP F&O Commerce & Retail est membre de l'équipe Microsoft.Vous jouerez un rôle clé en accompagnant nos cl... Show more
Lavigne - Fleuriste de Quartier a été fondé en mars 2021 par Kevin Lavigne et Patrick Blanchette.Passionnés, les talents au cœur de l'entreprise partagent cette passion pour les fleurs coupées, les... Show more
À titre d’assistant(e) gérant(e), vos tâches principales seront :.Montre l’exemple grâce à une attitude axée sur le client en offrant un service exceptionnel ;.Garantit que chacun offre une ex... Show more
La grande famille Souris Mini est à la recherche d’un collaborateur passionné et authentique qui partage ses valeurs familiales et qui souhaite contribuer à sa mission d’entreprise ! Vous avez env... Show more
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Responsable des opérations e-commerce — Shopify.Poste permanent à temps plein — 37,5 heures par semaine.Salaire ciblé : 71 000 $, ajustable selon l’expérience.Vous aimez transformer les idées en ac... Show more
Techo-Bloc is a North American manufacturer and distributor with 9 production facilities and 15 distribution centers.We design and deliver hardscape products with a strong focus on quality, innovat... Show more
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Description
Superviseur(e) des Ventes – Commerce de Détail
Qui sommes-nous?
Village des Valeurs fait partie de la famille de magasins Savers. Nous sommes un détaillant mondial à but lucratif d’articles d’occasions, offrant des vêtements, accessoires et articles ménagers légèrement usagés et de haute qualité. Notre modèle d’entreprise « Repenser et réutiliser », englobant achats, revente et recyclage, procure aux collectivités une manière intelligente de magasiner et empêche que plus de 700 millions de livres d’articles usagés ne se retrouvent dans des sites d’enfouissement à chaque année. Nous aidons également plus de 100 organismes à but non lucratif en leur achetant les articles donnés, ce qui leur fournit une source de revenu qui aide à appuyer leurs programmes et services essentiels à la collectivité.
Nous exploitons plus de 300 magasins. Nos marques sont Value Village (au Canada et aux É.-U.), Village des Valeurs (au Québec), Savers (aux É.-U.), 2nd Avenue (aux É.-U.) Unique (aux É.-U.) et Savers en Australie.
Sommaire et postes:
Lorsque vous faites partie de l’équipe de gestion comme Superviseur(e) des ventes – commerce de détail, tout ce que vous faites a un but spécifique qui lie les efforts des membres d’équipe aux résultats financiers de votre magasin. Nos Superviseur(e)s de ventes prennent des décisions importantes qui ont un impact direct sur le succès de leur magasin et ce, à chaque jour. De plus, elle perfectionne continuellement ses membres d’équipe et les autonomise.
Les postes de Superviseur(e)s des ventes – Commerce de détail peuvent inclure:
- Superviseur de l’avant du magasin
- Superviseur de la production
- Superviseur des dons communautaires
Ce qui vous attend :
· L’occasion de célébrer l’unicité. Notre équipe est composée d’individus de provenances, d’expériences et de perspectives diverses qui ont tous quelque chose de spécial à offrir.
· La possibilité de travailler dans une entreprise investie d’une mission, dotée d’un modèle d'affaires qui plaît aux gens en raison de son impact positif sur la planète et sur les collectivités locales.
· Un investissement dans les objectifs de carrière de nos employés. Avec nos plans vigoureux d'expansion des magasins, nous reconnaissons l’importance de favoriser la croissance et le perfectionnement continus de nos membres d’équipe.
Ce que vous obtenez :
· Une intégration et une formation exhaustives dès le premier jour.
· Une expertise interne! Notre service de la formation, dans le cadre de l’Université Savers, élabore et offre des formations solides à tous les membres d’équipe de notre entreprise, des recrues jusqu’aux cadres supérieurs. Nous développons environ 90 % de notre formation à l’interne et nous nous tournons vers une variété de fournisseurs de renom pour compléter notre offre.
Quelques-uns des avantages sociaux que nous offrons :
· Régimes groupés d’assurance maladie incluant les soins médicaux, dentaires et ophtalmologiques, et les médicaments d’ordonnance.
· Assurance vie payée par l’entreprise pour une protection et une tranquillité d'esprit accrues.
· Programmes de soutien à l’abandon du tabagisme, encadrement sur la gestion du diabète et options de soins sur demande.
· REER avec généreuses contributions de contrepartie de l’entreprise pour vous aider à épargner en vue d’un avenir financier solide.
· Congés payés pour vous adonner à des loisirs et à d’autres passe-temps.
· Gamme de services en santé mentale pour vous soutenir dans la gestion du quotidien.
Lieu: 1401 Chemin Chambly, Ste 31 A, Longueuil, QC J4J 3X6
