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Concepteur/trice en mécanique du bâtiment (ED)

TOTEM Recruteur de talent
Laval, QC, CA
80K $-100K $ / an
Permanent

Poste : Concepteur / trice en mécanique du bâtiment

Lieu : Laval

Salaire : Entre 80 000 $ et 100 000 $

Type : Permanent Êtes-vous prêt(e) à faire avancer votre carrière dans la conception en mécanique du bâtiment ? Nous avons le poste idéal pour vous !

Vos responsabilités :

  • Analyse approfondie : Examinez les plans et devis pour en assurer la précision et la conformité.
  • Choix stratégique : Sélectionnez les instruments à installer pour chaque projet avec une attention méticuleuse.
  • Collaboration efficace : Travaillez main dans la main avec les dessinateurs pour élaborer des documents d’installation complets, incluant une architecture réseau et des schémas de contrôle.
  • Conception optimisée : Créez des projets visant l’utilisation optimale des équipements sur les plans économique et technique tout en respectant les normes et spécifications en vigueur.
  • Documentation précise : Produisez des dessins d’homologation et des documents techniques à soumettre aux clients ou aux firmes d’ingénierie.
  • Coordination projet : Collaborez étroitement avec les chargés de projets pour assurer une mise en œuvre fluide.

Profil recherché :

  • Diplôme DEC ou BACC en génie mécanique.
  • 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire.
  • Solide connaissance de la mécanique du bâtiment.
  • Compétences en CVAC (ventilation, tuyauterie et plomberie).
  • Bilingue (français et anglais).
  • Maîtrise des logiciels de la suite Office.

Ce que nous offrons :

  • Rémunération attractive : Salaire compétitif avec une rémunération globale concurrentielle.
  • Assurances collectives : Couverture des médicaments et soins dentaires à 60 % par l’employeur.
  • Vacances généreuses : 4 semaines de vacances rémunérées par an, plus 5 journées de congés personnels.
  • Flexibilité et bien-être : Horaire flexible, accès au télétravail en mode hybride, et télémédecine.
  • Avantages supplémentaires : Panier de fruits deux fois par semaine, café gratuit, et un horaire estival avec 10 vendredis d'été.
  • Développement et soutien : Programmes de remboursement pour frais de scolarité, bottes / souliers de sécurité, et cotisation professionnelle.
  • Vie d’équipe dynamique : Activités sociales récurrentes pour renforcer les liens entre collègues.

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et faites avancer votre carrière avec nous via le site ou en envoyant votre CV à [email protected]

Nous vous remercions de votre intérêt envers ce poste, seules les personnes qui possèdent le profil recherché par notre client seront contactées.

Si offre genrée : Nota : le genre masculin / féminin est utilisé comme neutre.

Il y a 6 jours
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