Opérateur de machine à sacs

Vous rêvez de travailler dans une usine toute neuve avec une machinerie à la fine pointe de la technologie?

Vous voulez participer à l'hyper-croissance d’un leader dans le domaine de l’emballage flexible actif depuis plus de 35 ans?

Vous souhaitez joindre une équipe ouverte d’esprit qui écoute les besoins spécifiques de chacun? Vous êtes au bon endroit! Chez Faspac, on s’écoute, on aime se surpasser, on y met du cœur Pis on a du FUN!

Nous recherchons présentement un opérateur machine à sacs pour joindre notre belle équipe!

Cette description t'intérresse, appelle nous au (514) 252-5159 et demande à parler avec Gabrielle, Catrine ou Amanda, et envoies ton CV à l'adresse [email protected]

Avantages

Un salaire compétitif de 22$ à 30$ / h en partant

• La possibilité de vous dépasser, de relever des défis au travail et de progresser dans l’entreprise;
• Une belle usine neuve, construite en 2018;
• Un environnement de travail sécuritaire et à la fine pointe de la technologie;
• Une équipe qui se supporte;
• Une sécurité d’emploi, l’emballage alimentaire est un bien essentiel et un marché en croissance;

Une gamme d’avantage sociaux après 3 mois.

Responsabilités

• Opérer les machines à sac;
• Préparer la machinerie à la production des commandes;
• Prendre les mesures d’échantillons afin de s’assurer que les sacs respectent les standards de qualité;
• Effectuer des tâches de maintenance mineures sur les machines;
• Compléter les rapports de production et qualité;

Toutes autres tâches connexes.

Qualifications

• 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
• Fiable, assidu, motivé et travaillant;
• Compétence de base en mécanique;
• Être capable de travailler avec un minimum de supervision;
• Force physique (lift min 50lbs);
• Capacité en mathématique de base;
• Bilinguisme un atout (français et anglais, parlé et écrit);
• Soucis du détail, minutie;

Secondaire V (un atout).

Sommaire

Cette description t'intérresse, appelle nous au (514) 252-5159 et demande à parler avec Gabrielle, Catrine ou Amanda, et envoies ton CV à l'adresse [email protected]

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.