Préposé infrastructure bâtiment

Sommaire du poste

Travailler en commun pour le bien commun, voilà notre ligne de conduite. Et c’est par la force du nombre que tout devient possible.

Nous sommes reconnus pour notre souci de la qualité du service à la clientèle et notre sens de l’innovation. Vous êtes animé par cette vision et vous ralliez vos collaborateurs dans tous ce que vous entreprenez ?

Venez nous découvrir pour qu’on mette nos points forts en commun.

Votre mission

Vous serez responsable de la réalisation des projets de construction de petites envergures relatifs aux espaces vies et aux espaces de bureaux qui sont sous la direction infrastructure.

Il assure également la conformité de la réalisation des travaux de construction par les fournisseurs. Il s’appuie sur ses connaissances techniques et législatives pour traduire un projet en réalisation.

Le titulaire devra agir dans l’optique d’assurer la qualité, la fiabilité et l’intégrité des infrastructures des bâtiments.

Lister les principales tâches :

• Analyser les besoins relatifs à la construction et à l'aménagement de locaux ainsi qu'à la construction de mobilier et d'équipement, tout en tenant compte des contraintes qu'imposent leur usage et les normes établies ;
• Lire et interpréter des plans et devis relatifs aux installations;
• Réaliser des travaux de construction, incluant peinture, plâtre, menuiserie, autant à l’addition qu’au maintien des aménagements de poste de travail ;
• Assurer l’intégration des nouveaux mobiliers dans les espaces de travail ;
• Vérifier si les travaux effectués par un fournisseur externe respectent le cahier des charges, les différents règlements et normes en vigueur;
• elle peut également se prononcer sur l'opportunité de réaliser ou non les projets qui lui sont soumis, ou proposer les modifications qui s'imposent au point de vue technique ;
• Assurer et réaliser les activités d’inspection et d’audits pour obtenir une expérience client de qualité selon les attentes de la STL, et en tenant compte des besoins opérationnels ;
• Réaliser, occasionnellement, la conception de mobilier ayant des requis techniques très spécifiques ;
• Assurer une communication constante avec la Coordonnatrice planification de la maintenance et systèmes d’exploitation afin d’assurer la mise à jour de la planification ;
• Effectuer les diverses tâches reliées à la préparation et la réalisation des contrats de biens et services pour supporter les activités d’entretien des équipements, bâtiments ou infrastructure en période de pointe ;
• Réaliser les bons de travail préventifs aux infrastructures lorsque requis ;
• Préparer les salles de réunions selon les besoins planifiés ;
• Agit en tant qu'ambassadeur de la culture SST en adoptant des habitudes de travail sécuritaire et en veillant à l'application des règles et des normes SST ;
• Accomplit toutes autres tâches connexes sur demande.

Conditions de travail

• Rejoignez un environnement de travail respectueux, propice à la collaboration et qui prône l'excellence ;
• Profitez de la meilleure balance travail / famille avec des congés mobiles et monnayables ;
• Voyagez sans limites avec un titre de transport en commun ;
• Bénéficiez d'avantages sociaux dont un régime de retraite, des assurances collectives, un programme d’aide dédié aux employés et à leur famille et des rabais corporatifs ;
• Stationnez gratuitement et disposez d'un accès aux bornes électriques ;
• Explorez des possibilités de formation et de perfectionnement excitantes.

Les avantages de travailler à la STL

Horaire de 35 h / semaine, réparties sur 4 jours de travail du lundi au jeudi. Quart de jour de 7h00 à 16h25. Le quart de travail est à déterminer en fonction des besoins opérationnels.

• En vertu de la politique de rémunération et conditions de travail des employés non-syndiqués de la STL
• Diplôme d'études professionnelles ou cumul d’expérience et de scolarité jugés pertinente à l’emploi ;
• Minimum de 3 à 6 ans d’expérience dans un poste similaire ;
• Posséder un permis de conduire valide de Classe 5 et une expérience de conduite de 60 mois minimum ;
• Licence RBQ en gestion de projets et chantiers (un atout) ;
• Connaissance générale de la mécanique du bâtiment, CVAC (chauffage, ventilation, climatisation, terminus), un atout particulier ;
• Maîtrise les outils de la Suite Microsoft Office (Excel, Outlook), un atout ;
• Connaissance dans l’utilisation logiciel de GMAO (Guide TI), un atout ;
• Être disponible pour répondre aux appels de service hors des heures régulières de travail, en fonction de l’horaire de garde établi ;
• Avoir des aptitudes à gérer plusieurs demandes en simultanément et être rigoureux dans son travail ;
• Compétences requises en agilité, sens client, autonomie, considération pour les autres et de collaboration.
Il y a 7 jours