Éducateur au centre de soutien bienveillant

Conseil en Éducation des Premières Nations (CEPN)
Rapid Lake, QC, Canada
53K $-74.1K $ / an
Permanent
Temps plein

Titre d’emploi :

Éducateur au centre de soutien bienveillant

Statut d’emploi : Poste permanent, temps plein Salaire : Entre 52 971 $ et 74 103 $ conformément à l’échelle salariale en vigueur Heures / Semaine : 32 heures / semaine

Date de début : 12 août 2024

Classe : Éducateur scolaire

Supérieur immédiat : Directrice de l’école Mikizicec

Sommaire du poste

L’école Mikizicec est l’une des plus grandes réussites de Kitcisakik. Elle rend possible l’éducation au niveau primaire sur ses terres ancestrales.

Sous la responsabilité de la directrice d’école, l’éducateur dispense les services aux élèves, notamment en accompagnant le titulaire du groupe dans la réalisation des activités d’apprentissage et dans la gestion efficace des comportements.

Il favorise le développement global des élèves, tout en s’assurant de leur bien-être et de leur sécurité. Il réalise des interventions adaptées aux besoins des élèves et qui respectent les approches préconisées par l’école et le centre de soutien bienveillant.

Principales responsabilités :

  • Créer un lien significatif avec chaque enfant qui lui est confié ;
  • Établir des liens étroits avec les autres adultes avec lesquels les élèves doivent interagir ;
  • Offrir un soutien émotionnel, affectif, comportemental et académique aux élèves qui fréquentent le centre de soutien bienveillant ;
  • Réaliser des interventions efficaces de façon à aider les élèves à répondre aux exigences comportementales en contexte scolaire ;
  • S’engager activement dans une démarche de développement professionnel, notamment en ce qui concerne l’approche développementale ;
  • Favoriser une réintégration efficace des élèves dans leur classe respective ;
  • Participer activement à la rédaction et à la réalisation de plans d’action et de plans d’intervention, en collaboration avec toutes les personnes concernées;
  • Participer activement à l’aménagement du centre de soutien bienveillant ;
  • Participer activement aux rencontres du comité de coordination du centre de soutien bienveillant, afin de bien évaluer et planifier les interventions destinées aux élèves ;
  • Effectuer une analyse réflexive de sa pratique, de façon à réajuster de façon constante ses interventions, afin qu’elles répondent le mieux possible aux besoins spécifiques des élèves;
  • Cibler des objectifs d’intervention et assurer un suivi efficace de leur atteinte ;
  • Rendre compte de sa démarche d’intervention auprès des personnes concernées ;
  • Être capable de produire les documents liés à la pratique professionnelle (notes évolutives, bilans de suivis, plan d’action, plan d’intervention, etc.) ;
  • Agir en collaboration avec l’équipe de coordination du centre de soutien bienveillant ;
  • Être capable d’assurer la bonne marche de sa pratique professionnelle, notamment en se tenant à jour sur les dernières recherches portant sur les élèves avec des besoins particuliers;
  • Ajuster sa pratique en fonction des approches préconisées par l’école (approche développementale, théorie de l’attachement, etc.) ;
  • Animer des rencontres avec les parents des élèves, au besoin ;
  • Assister aux rencontres et aux formations prévues au calendrier scolaire, notamment lors des journées pédagogiques ;
  • Accomplir toute autre tâche connexe en lien avec la profession.

Exigences recherchées

  • Technique en éducation spécialisée ou l’équivalent ;
  • Expérience en milieu scolaire ;
  • Expérience auprès d’enfants à besoins particuliers ;
  • Aptitudes en relations interpersonnelles ;
  • Autonomie, empathie, discrétion et confidentialité ;
  • Connaissance du français, parlé et écrit, ainsi que des matières académiques de niveau primaire.
  • Connaissance de la langue et de la culture anicinape serait un atout.

Conditions de travail

Nous offrons des conditions de travail intéressantes : régime de retraite très avantageux, prime d’assiduité, assurances collectives et transport fourni.

Possibilité de places en CPE. Si vous êtes intéressé, veuillez faire parvenir votre candidature accompagnée d’une lettre d’accompagnement à Maude Côté, coordonnatrice en ressources humaines à l’adresse courriel :

[email protected]

Nous remercions toutes les personnes ayant manifesté un intérêt pour ce poste. Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

Date limite pour postuler : 10 mai 2024, 16h00

  • L’usage du masculin inclut le féminin et ne se veut aucunement discriminatoire
  • Il y a 15 jours
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