Description de l'entreprise
Notre spécialité, c'est d'optimiser! Et nous sommes fiers de notre expertise. Nous mettons à profit notre intelligence collective pour impacter la vie des gens en améliorant l'efficacité de la mobilité urbaine.
Nos solutions logicielles innovantes et nos services experts dans les domaines du transport collectif et des opérations postales sont reconnus partout dans le monde.
Travailler chez GIRO c’est :
- Faire partie d'une entreprise québécoise qui se démarque à l'international par la qualité et l’efficacité de ses solutions logicielles en transport
- Évoluer dans un environnement sain, stimulant et hautement collaboratif entouré d'une équipe qualifiée et dévouée
- Propulser sa carrière selon ses objectifs personnels
Description du poste
Tu participeras, en collaboration avec l’équipe d’acquisition de talents, au processus de recrutement pour des rôles permanents ainsi que les stages.
Si tu as un intérêt pour la communication et la création de contenu, tu auras l’occasion de pouvoir mettre à profit ta créativité sur des projets variés!
Tes principales responsabilités
- Participation à toutes les étapes du processus de recrutement : Faire la prise de besoin auprès du gestionnaire embaucheurPublier l'offre d'emploi sur les différentes plateformesTrier et sélectionner les candidatures sur l'ATSSourcing sur les réseaux sociaux et plateformes d’emploisParticiper activement aux entrevues comportementaleset plus encore...
- Création de contenu de divers processus de recrutement
- Participation audéveloppementdes activités de visibilité
- Analyse de marché, des talents et des outils de recrutement en 2025
- À toi de compléter la suite!
Qualifications
- Tu es au baccalauréat en gestion des ressources humaines, relations industrielles, administration (concentration en ressources humaines) ou tout autre domaine pertinent
- Tu es rigoureux, autonome et aimes être dans un environnement collaboratif
- Tu montres un excellent sens du service client et un respect exemplaire des engagements.
- Tu as de l’intérêt pour le recrutement !
- Une expérience professionnelle en entreprise (Atout)
- Tu as une grande volonté d’apprendre et de t’amuser
Informations supplémentaires
Chez GIRO, tu seras rapidement intégré et appelé à contribuer concrètement ! Le bien-être et l’épanouissement de nos employés nous tiennent à cœur.
C’est pourquoi nous offrons un ensemble d’avantages, dont :
- Un accueil chaleureux et un programme d’apprentissage progressif
- Un horaire de travail flexible, incluant le télétravail
Stagiaire en ingénierie – été 2025
Les projets qui vous seront attribués toucheront notamment l’élaboration de dossiers d’équipement, l’amélioration de la performance de certains équipements, le suivi de la condition des actifs du terminal, l’identification de problématiques de fiabilité et des pistes de solution ainsi que participer...
Conseiller en acquisition de talents
Organisé et efficace dans un environnement multitâche, le conseiller en acquisition de talents devra aussi faire preuve d’initiative, de créativité et démontrer de fortes habiletés de persuasion et de closing. Formation dans un domaine pertinent et un minimum de 5 années d’expérience en recrutement,...
Spécialiste en acquisition de talents Junior (SS-13515)
Avoir accumulé deux (2) solides années d’expérience en tant que Spécialiste en acquisition de talents;. Mettre en place des stratégies pour attirer les meilleurs candidats et assurer le cycle complet de recrutement sur des postes variés;. Spécialiste en acquisition de talents JUNIOR. Avoir le sens d...
Stagiaire en gestion de projets construction, Session automne 2024
Demander des prix aux différents sous-traitants / fournisseurs dans le but de réduire les coûts des projets toujours en maintenant un standard de qualité, rédiger les commandes et en effectuer le suivi. La mission de MONTONI est de réinventer le domaine de la construction et de l'immobilier durable ...
COOP-Hiver- Stagiaire en Hygiène industrielle /COOP-Winter- Industrial Hygiene intern
Nous examinerons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leur race, de leur couleur, de leur religion, de leur orientation sexuelle, de leur sexe, de leur nationalité, de leur âge, de leur handicap, de leur statut d'ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la...
Stagiaire en opérations de contenu / Content Operations Intern (20-25hrs/week)
Nous n'avons jamais fait et ne ferons jamais de discrimination contre un candidat ou un employé en raison de son âge, de sa race, de son origine ethnique, de sa religion, de son sexe, de sa couleur, de son origine nationale, de son identité sexuelle, de son orientation sexuelle, de son état de santé...
Stagiaire en fusions et acquisitions | Mergers and Acquisitions Intern
Si c'est le cas, nous avons une opportunité passionnante à vous proposer ! Rejoignez notre équipe en tant que stagiaire en fusions et acquisitions et acquérez une expérience pratique précieuse dans le monde des fusions et acquisitions. Chez Valsoft, notre mission est d'acquérir et de développer des ...
Conseiller(ère) senior - acquisition de talents
Nous embauchons un(e) conseiller(ère) senior en acquisition de talents! Notre mission: offrir aux employeurs des services conseils afin de les aider à attirer, embaucher et retenir les meilleurs talents, tout en accompagnant nos candidats dans la réalisation de leurs objectifs p...
Bilingue - Spécialiste, Acquisition de talents
Mettre au point des outils de recrutement pour établir une liste de présélection, mener des entrevues de sélection téléphonique et inviter les meilleures candidatures à passer une entrevue, en fonction des besoins des gestionnaires d’embauche et dans le respect des normes en matière de diversité et ...
Stage - Hiver - Stagiaire Analyste en Développement des Applications et Transformation Numérique / Internship - Winter - Intern Analyst Application Development and Digital Transformation
Travaillant de concert avec les architectes de solutions, d’infrastructure, de données et de cybersécurité, les gestionnaires de projets et les différents fournisseurs responsables du développement des applications numériques, le(a) candidat(e) pourra participer aux phases de stratégie, d’analyse, d...