Psychoéducatrice, psychoéducateur aux services éducatifs (rôle-conseil)

Lieu de travail

Services éducatifs, secteur de l'adaptation scolaire et des services complémentaires.

Statut d'emploi

Remplacement jusqu'au 30 juin 2025.

Rémunération

53 876$ à 95 479$ par année*

Certaines primes s'appliquent, selon les modalités prévues à la convention collective.

Nature du travail

L’emploi de psychoéducatrice ou psychoéducateur comporte plus spécifiquement des fonctions de prévention, de dépistage, d’aide, d’accompagnement et d’évaluation des difficultés d’adaptation et des capacités adaptatives des élèves qui présentent ou qui sont susceptibles de présenter des difficultés d’adaptation, ainsi que de détermination d’un plan d’intervention psychoéducative et sa mise en œuvre, dans le but de réunir les conditions favorables à l’adaptation optimale de l’élève, au rétablissement et au développement de ses capacités adaptatives et de son autonomie, en interaction avec son environnement.

Elle ou il assume un rôle conseil et de soutien auprès des intervenantes et intervenants scolaires et des parents.

Votre rôle

Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez à accompagner les équipes-écoles en offrant un rôle-conseil en lien avec les besoins des élèves au préscolaire 4 ans et des élèves HDAA du 2e et 3e cycle du primaire.

Qualifications requises

Être membre de l’Ordre des psychoéducateurs et des psychoéducatrices du Québec.

Profil recherché

• Maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit ;
• Capacité de travailler en équipe;
• Capacité d’adaptation;
• Bon sens de l’organisation;
• Connaissances élargies des différents troubles (santé mentale) à la source des difficultés d’adaptation des élèves;
• Autonomie, du leadership;

Expérience en milieu scolaire au primaire serait un atout.

Avantages

• Programme d'aide aux employés pour faciliter la gestion de la santé physique et mentale;
• Rabais corporatifs (salle d'entrainement et téléphonie cellulaire);
• Montant alloué annuellement pour la formation et le perfectionnement;
• Opportunités de progression et service de développement professionnel;
• Assurances collectives;
• Programme d'insertion professionnelle (table de concertation et service de mentorat);
• Banque de congés de maladie et pour responsabilités familiales disponible;
• 19 jours de congés fériés par année, incluant une période de fermeture pendant les fêtes;
• Régime de retraite à prestations déterminées;
• 20 jours de vacances par année;

Remboursement à 50% de la cotisation à l'ordre professionnel

Si vos études ont été effectuées hors Québec, joindre votre évaluation comparative des études effectuées hors Québec émise par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration;

Le Centre de services scolaire de la Capitale (CSSC) applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les Autochtones, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques à présenter leur candidature.

Le CSSC est soumis à l’application de la Loi sur la laïcité de l’État.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.