La Ville de Laval n’est pas juste la 3e plus grande ville du Québec c’est 433 bâtiments municipaux , dont 1 hôtel de ville, 7 garages municipaux, 1 bâtiment servant de quartier général, 6 postes de police, 1 poste de gendarmerie, 1 bâtiment affecté à la sécurité publique, 9 casernes d'incendie, 1 cour municipale, 46 centres communautaires, 10 bibliothèques, 10 arénas, 20 piscines, 16 pataugeuses, 7 parcs de jeux d'eau, plusieurs chalets de parcs permanents ainsi que des stations de pompage avec bâtiments.
Venez faire une différence dans une ville moderne, en pleine expansion, qui a à cœur ses citoyens. Un milieu où votre créativité contribue à la réalisation de grands projets stimulants favorisant le mieux-être des Lavallois.
En plus de vous offrir des possibilités de carrière, vous ferez partie d’une grande organisation publique à dimension humaine.
Le Service des immeubles, parcs et espaces publics est à la recherche d’un(e) :
CONSEILLER(ÈRE) PROFESIONNEL(LE) PLAN DIRECTEUR ET MAINTIEN D’ACTIFS
Poste permanent
L’équipe des immeubles, parcs et espaces publics est composée de 200 employés qui s’occupent plus particulièrement de :
- La gestion, l’entretien et le maintien des actifs du parc immobilier ;
- La planification, la conception et la gestion des projets de construction et de rénovation des édifices municipaux ;
- L'aménagement des stationnements ainsi que des parcs et des espaces publics.
Pourquoi considérer un emploi au sein de la Ville de Laval :
- Un horaire de travail de 33.75 heures par semaine, permettant de concilier travail et vie personnelle ;
- 16,5 jours fériés par année incluant plusieurs jours de congé dans le temps des fêtes ;
- 3 semaines payées de jours de maladie en début d’année en plus des 3 semaines de vacances annuelles (au prorata des mois travaillés la 1ère année) ;
- Une assurance collective concurrentielle ;
- Régime de retraite à prestation déterminée ;
- Échelle salariale : 81 756,75$ à 107 541,98$ / année ;
- Lieu de travail situé au 2550, boul. Industriel, Laval.
Les défis qui vous attendent :
Sous l’autorité du supérieur immédiat, vous participerez à la planification, le maintien et le développement de plans stratégiques en gestion d’actifs.
Vous élaborerez des stratégies en vue d’optimiser les investissements en infrastructures, incluant les plans d’intervention, les inventaires, les relevés d’état et les inspections, les planifications quinquennales et décennales en découlant, ainsi que le développement des outils d’aide à la décision.
Vous aurez à coordonner les activités reliées à la mise en place et la mise à jour de la méthodologie, des processus, et des outils ainsi que le développement, la diffusion et l’application des meilleures pratiques dans votre domaine d’activité.
À ce titre, vous devrez vous assurer du bon déroulement des projets de manière à atteindre les objectifs de performance et de qualité fixés par la direction.
Plus particulièrement, vous aurez à :
- Contribuer à l’élaboration, le maintien et le développement d’un Plan stratégique de gestion d’actifs (PSGA) qui couvre l’ensemble du portefeuille d’actifs immobiliers, parcs et espaces publics de la ville;
- Effectuer l’élaboration, le maintien et le développement d’un Plan de gestion d’actifs (PGA) regroupant tous les enjeux relatifs aux besoins en actif, en développement, en ressources humaines et financières pour pouvoir fournir et maintenir le niveau de service indiqué au PSGA ;
- S’assurer du développement et de la mise à jour du PSGA et PGA (analyse de la documentation, inventaire des systèmes, relevés de déficiences, indices de vétusté physique, valeurs de remplacement, etc.);
- Préparer le programme touchant les audits, les plans directeurs de maintien d’actifs (PDMA) et préparer les budgets.
Le profil recherché :
- Instruction acquise au terme d’un baccalauréat en architecture ou en génie mécanique du bâtiment ou tout autre formation pertinente à la fonction ;
- Posséder huit (8) années d’expérience pertinente à la fonction et plus particulièrement dans la création et la gestion d’appels d’offre ;
- La connaissance du cadre de l’Institute of Asset Management (IAM) et de la norme ISO 55000 sera considérée comme un atout ;
- La connaissance de logiciels spécialisés en gestion d’actifs sera considérée comme un atout.
Notre processus :
Le processus de sélection comprend différentes étapes telles que :
- Une entrevue ;
- Des vérifications pré emploi.
Vous aussi, prenez part au changement postulez dès maintenant au
www.emplois.laval.ca
La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature.
Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.
Infirmier(ère) - Unité court séjour, soins virtuels et suivi post hospitalisation - Temps partiel (7 quinzaine) Soir - Hôpital Charles-Le Moyne
Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d’une quarantaine d’installations, dont l’Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l’Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des cen...
Conseiller(ère) aux activités (volet arts et culture)
La Ville de Terrebonne valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. La Ville de Terrebonne souscrit au principe d’égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membre...
Conseiller.ere en assurance et rentes collectives
Dans notre rôle professionnel, nous aidons nos clients à planifier et sécuriser leur avenir de façon éthique et responsable. Horaire flexible et principalement de jour;. Développer et entretenir un réseau de contacts en assurance de personnes et en rentes collectives;. Coordonner un comparatif compl...
Infirmier(ère) clinicien(ne) assistant(e) infirmier(ère)-chef - Poste composé: UIB, TIBD et psychiatrie - 7 quinzaine soir -Hôpital Charles-Le Moyne
Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d’une quarantaine d’installations, dont l’Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l’Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des cen...
Conseiller-ère, communications et affaires publiques
Relevant de la Directrice, communications et relations publiques, vous avez comme principales responsabilités d’élaborer, de mettre en œuvre et de faire évoluer les stratégies de communication de l’Agence de mobilité durable en lien avec ses objec...
Conseiller.ère ou Directeur.trice en chef – réglementation, Affaires juridiques
Expérience en conformité réglementaire aux lois, règles et règlements régissant les valeurs mobilières et (ou) les produits dérivés et instruments d’investissements complexes, un atout. Conseiller les équipes de PSP, y compris les groupes Affaires juridiques et Conformité, sur les questions de régle...
Conseiller·ère en communications et événements
Planifier, coordonner et gérer la logistique et l’exécution des événements internes et externes, y compris des conférences, des ateliers, des projections, des galas et des activités de collecte de fonds, en veillant à ce qu'ils respectent les budgets, les délais et les objectifs fixés. Créer du cont...
Conseiller(ère) principal(e), Gouvernance d’affaires et de la technologie
Nous offrons une expérience sur mesure à nos employés et un ensemble* de rémunération globale et d’avantages sociaux concurrentiel, conçus pour attirer et retenir des talents diversifiés dans le monde entier, récompenser le rendement et renforcer les stratégies et les priorités de l’entreprise. Capa...
Conseiller.ère en gestion et indemnisation
CNESST et vous travaillerez directement avec les membres de l'APCHQ afin de les conseiller au niveau administratif dans la gestion de leurs dossiers d'accidents et de lésions professionnelles. APCHQ employeur de choix, pourquoi? - Semaine de travail de 35 heures - Accès à la télémédecine - Horaire ...
Conseiller·ère principa·le aux futurs étudiants
Située sur le Mont-Royal, en plein cœur de Montréal, elle s'illustre par sa recherche multidisciplinaire et multisectorielle de premier plan sur la scène locale, nationale et internationale, et par la grande qualité de la formation offerte à tous les cycles. Elle valorise la diversité des personnes ...