Votre passion, cest linnovation ? Rejoignez lune des plus grandes équipes TI du Québec !
Mission
Nous croyons en lavaleur inestimable de chacun et chacune dentre nous. Nous savons quensemble,nous pouvons tous et toutes changer les choses.
Le Centre intégré universitaire de santé etde services sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-lÎle-de-Montréal est lun desplus grands établissements de santé au Québec.
Avec plus de installationset points de service dans les arrondissements Plateau-Mont-Royal, Ville-Marie,Sud-Ouest et Verdun, ses équipes desservent Montréalaises etMontréalais.
Au cœur du centre-ville de Montréal, leCIUSSS du Centre-Sud se distingue par ses expertises uniques en santé urbaineet en innovation sociale.
Avec ses désignations universitaires, il sepositionne également comme lun des acteurs clés en recherche sociale auQuébec.
10 missions. 10 façons de grandir ensemble.
Le CCSMTL est à la recherche de leaders humains, inspirants,visionnaires, courageux, ayant une bonne conscience de soi et des autres etgénérateurs de résultats.
Vous vous reconnaissez et souhaitez contribuer à rendre lesservices aux usagers accessibles, efficaces, humains et de qualité ?
Profil
Nous recherchons actuellement des candidats afin depourvoir le poste de chef, cheffe de service du développement et de lintégration.
Nous offrons :
- 6 semaines de vacances par année
- 13 congés fériés par année
- Régime de retraite qui assure un revenu stable pour la retraite
- Assurance salaire et assurances collectives
Ça vous intéresse ? Il nous ferait plaisir de vousrencontrer !
Sommaire du rôle et des responsabilités
Sous lautorité du coordonnateur desservices d'affaires du Centre de services régional (CSR), vous serez responsable de :
- Développer de solutionslogiciel ainsi que des services dinteropérabilité de lécosystème applicatifdu CIUSSS duCentre-Sud-de-l'Île-de-Montréal.
- Ajuster les cycles de développement, basé sur les meilleures pratiques delindustrie afin de respecter les délais, les budgets et le degré de qualitéattendu pour chacun des projets que votre service prend en charge.
- Valider les stratégies de mise en œuvre ainsi que la qualité des livrablespour chacune des étapes du cycle de développement.
- Analyser lesindicateurs de performances pertinents afin dajuster proactivement la quantitédeffort et les activités à accomplir.
- Faire état de lasituation, à votre supérieur immédiat en expliquant les situationsproblématiques rencontrées ainsi que les actions correctives mises en œuvre.
- Être responsable de la planification, delaffectation des tâches et de la gestion du rendement.
- Orienter léquipeafin de faciliter latteinte des objectifs et disposer des connaissancestechniques qui vous permettent de comprendre les enjeux complexes liés audéveloppement logiciel et dy proposer des solutions.
Exigencesrequises
- Baccalauréat en informatique, en gestion des systèmesdinformation ou toute autre discipline pertinente à la fonction.
- Expérience professionnelle significative dans un postedencadrement.
- 3 à 5 ans dexpérience en gestion déquipe dedéveloppement.
- Très bonne compréhension du secteur de la santé et desservices sociaux, de son administration et de son cadre légal et des enjeux RHau sein dun établissement de grande envergure.
- Unecombinaison dexpérience et de formation jugée pertinente pourrait êtreconsidérée.
Atouts
- Une maîtrise en informatique, en administration ou en gestion de projet.
- La connaissance des méthodologies et référentiels de gestion des processus dexploitation informatique, de gestion de projets et de développement et de maintien des solutions informatiques.
Postulezsans tarder en utilisant le bouton postuler sur laffichage ! (Lettre dintentionet curriculum vitae dans le même fichier identifié à votre nom)
Remarques
Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature au plus tardle 21 juin à 12h00.
Seulsles candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Pourtoutes informations supplémentaires, nous vous invitons à communiquer au - poste .
LeCIUSSS Centre-Sud-de-lÎle-de-Montréal souscrit à un programme d'accès àl'égalité. Les candidatures des groupes visés (les femmes, les minoritésvisibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personneshandicapées) sont encouragées.
Des mesures d'adaptation pourront êtreoffertes, sur demande, selon la situation.
Chef de Service - Relations du Travail
Nous sommes à la recherche d'un candidat dynamique qui pourra donner, en connaissance de cause, des avis crédibles dans tous les domaines des relations du travail, notamment en ce qui concerne l'interprétation des conventions collectives et du Code canadien du travail, les questions de santé et sécu...
Cheffe ou Chef de service, Développement de marché
Connaissez le milieu et le fonctionnement des municipalités et des procédés de soumissions, des méthodes et procédures d’achats, des techniques de rédaction de contrats et de devis ainsi que les lois et règlements en matière d’approvisionnement (un atout). Vous êtes une personne passionnée par le dé...
Associés de l’entrepôt et de la production du commerce de détail
Notre modèle d’entreprise « Repenser et réutiliser », englobant achats, revente et recyclage, procure aux collectivités une manière intelligente de magasiner et empêche que plus de 700 millions de livres d’articles usagés ne se retrouvent dans des sites d’enfouissement à chaque année. Chez Village d...
Chef du développement commercial de succursale
Poste : chef du développement commercial de succursale - produits mécaniquesLieu de travail : Saint-LaurentSalaire : forfait de 130 000 $ et plus (salaire de base de 85 000 $ plus primes illimitées)Avantages : allocation de voiture, carte d'essence, téléphone cellulaire, ordinateur portable, avantag...
Chef, Planification, ordonnancement et intégration
Sous l’autorité de la directrice Services aux projets et PCO, et en étroite collaboration avec le Chef PCO Infrastructures, le Chef Planification, ordonnancement et intégration est responsable du maintien de l’intégrité des échéanciers de projet pour l’ensemble des portefeuilles de projets réguliers...
Agentes ou agents de correction du langage et de l’audition
L’emploi d’agente ou d’agent de correction du langage et de l’audition comporte plus spécifiquement la mise en œuvre du plan de traitement et d’intervention déterminé par une ou un orthophoniste, dans un but de prévention, dépistage, réadaptation ou rééducation des élèves qui présentent ou qui sont ...
Chef de service - Loisirs
D’autonomie et d’une latitude vous permettant de répondre aux besoins particuliers de chacun de nos résidents;. Parce que chaque geste a un impact sur la qualité de vie des résidents, nous vous offrons les conditions, les outils et les ressources qui vous permettront de bien faire votre travail. De ...
Infirmier(ère) et Infirmier(ère) clinicien(ne) - Ressources non institutionnelles (RNI)
Affilié à l’Université de Montréal, il offre une gamme complète de soins de santé et de services sociaux de première ligne, de services d’hébergement, de soins hospitaliers généraux, spécialisés, surspécialisés et de soins en santé mentaleSite web de l’établissement:. Participe à l’identification de...
Agent de support aux ventes et au service à la clientèle
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systé...
Associés de l’entrepôt et de la production du commerce de détail
Nous offrons des postes à temps plein et à temps partiel pour des associés de l’entrepôt et de la production du commerce de détail. Notre modèle d’entreprise « Repenser et réutiliser », englobant achats, revente et recyclage, procure aux collectivités une manière intelligente de magasiner et empêche...