Conseiller(ère) à la vie associative
La Ville de Laval, 3e en importance au Québec, vit une évolution sans précédent vers sa Vision 2035 : Urbaine de nature. Venez faire une différence dans une ville moderne, en pleine expansion, qui a à cœur ses citoyens.
Un milieu où votre créativité contribue à la réalisation de grands projets stimulants favorisant le mieux-être des Lavallois.
En plus de vous offrir des possibilités de carrière, vous ferez partie d’une grande organisation publique à dimension humaine.
Pour son Service de la culture, des loisirs, du sport et du développement social (CLSDS), la Ville de Laval est à la recherche d’un(e) :
CONSEILLER (ÈRE) À LA VIE ASSOCIATIVE
Temporaire
DESCRIPTION SOMMAIRE
Sous l'autorité de la responsable du Bureau de soutien à la vie associative, le ou la titulaire est responsable d’offrir un rôle conseil et d’accompagner les professionnels du Service de la culture, des loisirs, du sport et du développement social dans l’application de la Politique d'admissibilité au soutien municipal destinée aux organisations lavalloises, dans la révision et le développement des programmes de soutien spécifiques et d’apporter conseils en matière de gouvernance.
Il ou elle agit en tant que personne ressource auprès de la Ville et des organismes du territoire afin d’appuyer les organisations lavalloises pouvant contribuer, de par leur mission et leur nature, à l’amélioration de la qualité de vie des citoyens et pouvant par le fait même bonifier l’offre de service disponible sur le territoire.
Il initie, coordonne et participe à des activités et des événements de concertation entre les acteurs, de formation et de promotion de la politique dans une perspective de développement des connaissances et d’amélioration continue.
Plus spécifiquement :
- La personne assurera le leadership de la démarche d'élaboration du cadre d'intervention en matière de soutien professionnel offert aux organismes.
- Il ou elle agira à titre d’interface entre le Service et le Secrétariat de la gouvernance relativement aux enjeux soulevés par l’application de la Politique et afin de représenter les besoins des citoyens.
Profil recherché :
- Baccalauréat en administration ou tout autre domaine jugé pertinent ;
- Posséder quatre (4) à six (6) années d’expérience pertinente ;
- Posséder des connaissances pointues des enjeux politiques et communautaires du milieu lavallois ;
- Posséder de l’expérience diversifiée en gouvernance d’organisme et en développement de partenariat ;
- Faire preuve d’agilité lors de situation complexe et démontrer sa capacité à résoudre des problèmes ;
- Démontrer sa maîtrise de l’approche-conseil quant au support aux équipes internes et à agir comme facilitateur en gestion de changement ;
- Démontrer sa capacité à communiquer efficacement et à développer facilement de bonnes relations interpersonnelles et des collaborations ;
- Faire preuve d’une bonne capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction.
Ce que nous offrons :
- Un salaire concurrentiel de 72 672,68 $ à 95 592,88 $ / année ;
- Un horaire de travail de 33.75 heures par semaine ;
- Politique de télétravail en mode hybride applicable.
Vous aussi, prenez part au changement !
Postulez en ligne d’ici le 13 février 2023
La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature.
Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.
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