Représentant(e) des ventes internes Matériaux

Vous carburez au défi ! Vous aimez quand ça bouge!

Toujours dans le but d'offrir un service 100% client et ainsi développer nos équipes, Riopel Centre de Rénovation Home Hardware se fait un devoir d’être en constante évolution en étant à l’écoute de ses employés.

François & Martin Riopel sont de la troisième génération à transmettre, sur place, l’ambiance familiale et professionnelle reconnue dans leur communauté.

Nos formations rémunérées, nos horaires flexibles, nos plans d’assurance ainsi que nos rabais employés reflètent notre vision d’avancement et d’engagement envers nos équipes.

Travailler dans une atmosphère décontractée et conviviale avec une clientèle fidèle, c’est le reflet d’une carrière chez nous, dans les Laurentides.

Voici à quoi ressemblera votre arrivée chez nous

• Une période d’intégration et de formation prévue
• Un encadrement qui vise votre réussite de carrière
• Un des meilleurs régimes d’assurance collective incluant la télémédecine
• Perfectionnement professionnel et encouragement à l’étude
• Une équipe engagée vers la réussite de nos clients et du bien-être de l’équipe Riopel
• Environnement de travail convivial
• Rémunération concurrentielle

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Représentant(e) des ventes internes au comptoir des matériaux .

Faisant partie de l’équipe du comptoir des Matériaux, le / la représentant(e) des ventes est responsable de développer et entretenir une clientèle dans le domaine de la construction, d’augmenter les ventes et de rehausser la visibilité de la marque Riopel dans ce marché. La personne devra :

• Identifier des clients potentiels dans le domaine de la construction, soit résidentielle ou autre, afin d’augmenter de façon significative les ventes.
• Développer et maintenir de nouvelles relations avec la clientèle du domaine de la construction.
• Effectuer des appels sortants auprès d’entrepreneurs afin de promouvoir les produits et services de l’entreprise.
• Effectuer des appels de suivi auprès des clients potentiels.
• Maintenir à jour la liste de clients potentiels
• Occasionnellement, peut devoir aller rencontrer les clients potentiels sur les chantiers dans le but de se faire connaître et de développer / entretenir les relations-clients.
• Travailler avec des objectifs de vente réalisables en fonction du marché.
• Au besoin, aider les Conseillers aux ventes du comptoir des matériaux à servir les clients.
• Travailler en étroite collaboration avec le Directeur de Magasin afin d’assurer un partage d’information sur les stratégies de vente.

Horaire : de jour, du lundi au vendredi. Fin de semaine au besoin.

Compétences et expérience

• Posséder une solide connaissance générale des matériaux de construction ainsi que des besoins des entrepreneurs
• Capacité à travailler avec des objectifs de vente et à les atteindre
• Avoir de l’expérience dans la prospection de clients (cold calling)
• Posséder de solides aptitudes dans la négociation
• Capacité à développer une stratégie de vente
• Posséder d’excellentes aptitudes interpersonnelles
• Avoir un sens de l’organisation aiguisé
• Capacité à travailler tant en équipe et que de façon individuelle
• Habilités informatiques
• Excellente communication (orale et écrite)
• Être Honnête et intègre

Exigences

• Études post-secondaires en vente ou en commerce ou expérience équivalente
• Permis de conduire classe 5 valide et posséder un véhicule
• Minimum de 5 ans d’expérience dans le domaine de la vente
• 3 à 5 ans d’expérience en prospection de clients
• Expérience dans le commerce de détail
• Bilinguisme anglais / français est un atout

Viens vivre l’engagement Riopel dès maintenant !