Monteur - Opérateur | Conditionment

Vous êtes à la recherche d'un plan de carrière ? Vous voulez vous inscrire dans une industrie en pleine expansion et vous souhaitez que votre rôle ait un impact réel dans une industrie essentielle pharmaceutique ?

Que vous veniez de graduer vous avez de l’expérience dans le domaine pharmaceutique ou alimentaire comme opérateur ce poste est fait pour vous !

Si vous êtes quelqu'un de débrouillard, responsable et sécuritaire, ce poste peut vous correspondre ! Nous sommes à la recherche de plusieurs opérateur avec de l’expérience mécanique dans une grande entreprise pharmaceutique à Laval.

monteur opérateur au conditionment

24-26$ / h selon expérience

lundi au vendredi 15h15 à 23h20

Laval

Avantages

Pourquoi tenter votre chance pour cette opportunité de carrière à Laval !

• Poste temps plein
• 15h15 à 23h20 am du lundi au vendredi
• Salaire compétitif 24$ / h à 26$ selon l'expérience
• Avantages sociaux
• Stationnement gratuit
• Facilement accessible en transport en commun et en auto
• Environnement très sécuritaire et propre
• Possibilité d'évoluer dans l'entreprise
• Sécurité de l'emploi

Responsabilités

En tant que monteur opérateur au conditionment pharmaceutique vous devrez :

• montage / démontage des équipements
• documentation en cours de production
• S’assure que les machines sont en bon état et effectue les ajustements au besoin
• Participe à l’amélioration continue pour optimiser le fonctionnement de l’équipement.
• resolution problèmes de l’équipement.
• maintenance préventive

Qualifications

Quelles sont les qualifications requises pour ce poste d'opérateur pharmaceutique à Laval?

• Avoir un minimum de deux ans d’expérience pertinente de montage en milieu pharmaceutique, alimentaire ou cosmétique (atout)
• Avoir une bonne logique mécanique et réglage de machine ;
• Connaissance de base en pneumatique, mécanique, automate, électricité;
• Travail d'équipe
• Sens des responsabilités et de l’initiative;
• Avoir un Secondaire 5 complété ou une équivalence.

Sommaire

Notre travail est de vous accompagner dans votre recherche d'emploi et de trouver la meilleure opportunité pour vous. Mon équipe et moi se spécialisé dans les emplois reliés au usine et entrepôt à Laval.

Pour postuler :

Par téléphone : 450.682.4505 et demander pour Ghizlane ,Sarah ou Jessica

Par courriel au [email protected] ou [email protected]

Par texto 408-708-3188

Si vous connaissez des gens qui pourraient être intéressés par cette opportunité, référez-les nous! Vous pourriez obtenir une prime de référencement de 200$.

Ils n’ont qu’à mentionner votre nom.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

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ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.