Technicien(ne) en administration

Technicien(ne) en administration - Ressources humaines

Les responsabilités :

Personne qui accomplit des travaux reliés à la gestion des ressources humaines, plus précisément au recrutement. Elle assume des responsabilités liées à l’organisation du travail et à la planification de l’exécution de travaux complexes à caractère administratif tels que la cueillette et l’analyse de données.

Concrètement, la personne sera appelée, entre autres, à :

• Planifier et coordonner les activités liées au recrutement externe ;
• Assurer le suivi du programme d'accueil, d'orientation et d'intégration ;
• Assurer la gestion des différents plans d'assurances collectives ;
• Planifier et participer aux salons de l'emploi ;
• Participer à l'élaboration des procédures et des différents outils pour faciliter la gestion.

Exigences :

• Détenir une diplôme d’études collégiales (DEC) en administration ou une attestation d’études collégiales (AEC) pertinente ;
• Une expérience dans un secteur des ressources humaines du réseau de la santé, sera considérée comme un atout ;
• Capacité à travailler efficacement avec les systèmes informatisés et avec les outils de Microsoft Office ;
• Connaissance du système de gestion des ressources humaines de Logibec, sera considérée comme un atout ;
• Très bonne maîtrise de la langue française, et ce, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Qualités personnelles :

• Capacité à s’organiser, à gérer son stress et à prioriser ;
• Autonomie, initiative, discrétion, rigueur, créativité et bonne communication ;
• Bonne capacité d’analyse et excellent jugement.

Vous trouverez chez nous :

• Des valeurs humaines et familiales qui se vit au quotidien ;
• Un gestionnaire d’équipe accessible et à l’écoute ;
• Un programme unique de reconnaissance des employés ;
• Un programme d’aide aux employés ;
• Un budget de formation annuel pour supporter ton développement ;
• Les avantages sociaux du réseau de la santé dans un environnement familiale et stable ; (régime de retraite, salaire, programme d’assurances collectives).

Lieux de travail :

• CHSLD St-Georges
• 3550, rue St-Urbain, Montréal (Québec) H2X 4C5

Horaire de travail :

• Du lundi au vendredi
• De jour.

Et en prime, du plaisir au travail!

• Le Groupe Roy Santé souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Les candidatures des groupes visés (les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées) sont encouragées.
2 days ago