Repr sentante des ventes externes G nie Conseil

Le / la repr sentant(e)des ventes externes sera impliqu (e) activement dans le processusop rationnel des ventes afin de stimuler et r aliser des ventes dquipements.

Cette personne supportera les ing nieursconseils slectionner des quipements de climatisation de ventilation et dechauffage supporter l quipe des ventes de l avantprojet jusqu lafin du processus de ventes.

Il / elle sera responsable de lapromotion proactive de l entreprise et tous les produits qu ellesupporte dans l industrie duCVACR.

Ce que tuvas accomplir avecnous :

Cr er des relations dans l industrie duCVACR.

Visiter des clients et deschantiers.

Effectuer des slections d quipements enavantprojet.

Veiller faire spcifier les produits travaill s avec le gnieconseil.

Analyser et qualifierles projets qui seront soumissionn s par l quipeinterne.

Valider et participer lapr paration des tableaux d quivalence deproduits.

Faire la promotion desquipements support s par l entreprise ( quipements ventilation etchauffage).

Agir en leader etfaire du coaching avec l quipe de soutien interne et destimation.

S impliquer dans lenti ret du processus de ventes.

Soumissionner des pr achats dquipements.

Faire des dessinstechniques lorsquerequis.

Profil

Ceque tu apportes notre quipe :

Dipl me en m canique du b timent avec exp rience dans le domaine duchauffage ventilation etclimatisation.

Exp rience en reprsentation technique.

R seau decontact en CVACR : un atout indniable.

Excellentes habilet s encommunication et bien travailler enquipe.

Ma trise de langlais et dufran ais (ou volont dapprendre)

Informationscontractuelles

AvantagesConcurrentiels : En plus dune carri re enrichissante au sein deleur quipe notre clientoffre :

• Unecouverture m dicale et dentaire d s le premier jour ainsi quuneprotection en cas dinvalidit court et longterme.
• Unecontribution un r gime enregistr d pargneretraite collectif d svotre entr e enfonction.
• Comptede d penses pour le mieuxtre.
• Unprogramme daide aux employ s comprenant un soutien psychologiquefinancier etjuridique
• Unacc s la t l m decine d s le d but de votreemploi.
• Leremboursement des frais dadh sion un ordreprofessionnel.
• Unprogramme de vacances anticipes

Ce que tu apportes notre quipe : Dipl me en m canique du b timentavec exp rience dans le domaine du chauffage, ventilation etclimatisation.

Exp rience en repr sentation technique. R seau decontact en CVAC-R : un atout ind niable. Excellentes habilet s encommunication et bien travailler en quipe.

Ma trise de l'anglais etdu fran ais (ou volont d'apprendre)