Description de l'entreprise
À PROPOS DE NOUS
SSENSE, prononcé es -uhns , est une plateforme technologique montréalaise à portée internationale œuvrant au croisement de la culture, de la communauté et du commerce.
SSENSE offre une combinaison de marques de luxe établies et émergentes dans les rayons féminin, masculin, pour enfant et divers.
Avec une moyenne de 100 millions de visites mensuelles sur le site, SSENSE a été saluée par la critique, à la fois pour son modèle de commerce numérique et pour sa production de contenu culturel.
Approximativement 70% de l’auditoire du site est âgé de 18 à 40 ans.
Description du poste
A propos de l’équipe : Sous la supervision du Responsable Senior de la Paie et des Avantages Sociaux Mondiaux, le Commis à la Paie est chargé de traiter les entrées de paie et de gérer les changements et les avantages des employés pour garantir l'exactitude des données dans les systèmes de paie et de RH.
Il ou elle est le principal point de contact pour les demandes concernant la paie et les avantages sociaux. Des compétences organisationnelles solides et une approche axée sur le service client sont essentielles.
Pourquoi nous rejoindre :
- Assurez-vous que les entrées de paie pour le personnel canadien sont traitées à temps et avec précision, y compris les nouvelles recrues, les changements de statut, les terminaisons et les relevés d'emploi.
- Gérez les tâches liées à la paie dans le système RH (Workday).
- Maintenez la base de données du personnel à jour en gérant les nouvelles recrues, les transferts, les promotions et les terminaisons dans le système de paie (ADP WFN).
- Gérez les avantages comme l'assurance collective, les vacances, les congés de maladie, les congés parentaux, l'allocation pour vêtements, et plus encore.
- Répondez aux questions de premier niveau des employés concernant la paie et les avantages via le système de demande interne des RH.
Comment exceller dans ce rôle :
- Diplôme collégial en comptabilité, ressources humaines ou dans un domaine connexe.
- La désignation de Praticien en Conformité de la Paie (PCP) est un atout.
- 1 à 2 ans d'expérience avec le cycle complet de la paie, particulièrement en traitement de la paie au Québec.
- Excellentes compétences en Microsoft Excel et Google Sheets.
Ce qui vous distingue :
- Compétences analytiques solides et souci du détail.
- Excellentes compétences organisationnelles et capacité à travailler de façon autonome.
- Capacité à gérer les informations confidentielles de manière discrète et professionnelle.
- Compétences interpersonnelles exceptionnelles et aptitude naturelle à établir des relations.
Ce que nous offrons :
- Assurance santé et dentaires, et plans de santé mentale.
- Programme parental
- Rabais sur le ssense.com
- Régime d'épargne et de retraite
- Couverture de l'affirmation du genre
- La chance de travailler avec des technologies de pointe et une équipe innovante
SSENSE est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés.
Si vous avez besoin d'aménagements particuliers, faites-le nous savoir. Nous ferons de notre mieux pour vous satisfaire !
Informations complémentaires
LI-Hybrid, Télétravail hybride
Technologiste médical(e) - Laboratoire (P-2425-0663B)
Bonne connaissance de la théorie et de la pratique en technologie médicale, des tendances actuelles, du réseau du MSSS et de la réglementation ;. Personne qui effectue, sur le corps humain ou à partir de spécimens, des analyses et des examens dans le domaine de la biologie médicale. Expérience prati...
Spécialiste à la paie et aux avantages sociaux
Relevant du chef des ressources humaines et de la formation, le spécialiste à la paie et aux avantages sociaux sera responsable de la gestion du cycle complet de la paie et des avantages sociaux, de l’indemnisation des. Nous offrons des solutions de placement contractuel, temporaire et permanent dan...
Ergothérapeute (P-2425-0577C)
Personne qui évalue les habiletés fonctionnelles, détermine et met en œuvre un plan de traitement et d'intervention, développe, restaure ou maintient les aptitudes, compense les incapacités, diminue les situations de handicap et adapte l'environnement dans le but de favoriser une autonomie optimale ...
Personnel Officer (add-2324-0447)
MSSS legislation, regulations, the Ministry Network and programs, and current trends;. Knowledge of Cree culture, language, and social/health realities in Eeyou Istchee is an asset;. LANGUAGE* Fluent in English and French;* Fluency in Cree is an asset. SPECIFIC FUNCTIONS* Ensures the entire process ...
Auxiliaire aux services de santé et sociaux - Champlain Charles-Le Moyne
Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d’une quarantaine d’installations, dont l’Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l’Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, e...
Coordonnateur, coordonnatrice invalidité et avantages sociaux
Assistance dans la gestion des programmes d'avantages sociaux : Aider les spécialistes en avantages sociaux dans la gestion des différents programmes (assurances, retraite, bien-être des employés, etc. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous n...
Personnel Officer (p-2324-0425)
Knowledge of MSSS legislation, regulations, the Ministry Network and programs, and current trends;. Knowledge of Cree culture, language, and social/health realities in Eeyou Istchee is an asset;. Participates in the exercise of the organizational workforce planning and in the definition of the resou...
Commis à la manutention et à la saisie de données de jour _ Eurofins EnvironeX
Langue parlée et écrite : français et anglais. Imprimer les commandes et les étiquettes associés et les trier afin de préparer les colis;. Traiter les colis et les affranchir correctement en respectant les exigences indiquées par les chargés de projets en utilisant le bon transporteur choisi (DICOM,...
Agent ou agente de la gestion du personnel (ADD-2324-0447)
Assure le processus complet du cycle de dotation ;* Développe, met à jour et évalue les différents outils nécessaires au cycle de la dotation ;* Développe des stratégies et des outils de recrutement et de visibilité selon les besoins et en évalue les retombées ;* Participe à différentes activités de...
Commis à la paie
Vous êtes à la recherche d’un employeur en croissance et novateur ? Vous souhaitez avoir l’occasion de vous développer dans un milieu humain où le plaisir et la bonne humeur côtoient la passion pour le produit? Venez découvrir Novatech. Participer à la standardisation et la mise à jour des procédure...