Responsable de la création / Creative Lead

Nous recherchons un(e) Responsable de la création pour rejoindre notre équipe chez JM Agency, une société holding opérant des marques de e-commerce basée à Montréal, Canada.

Nous possédons 4 marques prospères (Maddle, Montreal Weights, Ascend & Nordik Recovery) et avons traité plus de 100 000 commandes au Canada au cours des 3 dernières années.

Nous recherchons actuellement des talents pour soutenir notre croissance et développer nos marques (et nos futures marques) à travers l"Amérique du Nord et le reste du monde.

Sous la responsabilité du Directeur Marketing, le Responsable Créatif jouera un rôle clé au sein de notre entreprise, en supervisant la direction créative de plusieurs marques distinctes au sein de notre société de portefeuille.

La personne idéale aura un bilan éprouvé en direction créative, en développement de stratégies de marque percutantes et en livraison de solutions créatives attrayantes et conformes à l'image de marque.

Ce rôle exige un penseur stratégique avec des compétences en leadership exceptionnelles et la capacité de naviguer dans les complexités de la gestion de multiples identités de marque.

Responsabilités

Développement de la Stratégie Créative :

Développer et exécuter des stratégies créatives complètes pour chaque marque, en veillant à leur alignement avec les objectifs commerciaux globaux et le positionnement de la marque.

Collaborer avec les responsables de canaux pour comprendre les objectifs de la marque, les publics cibles et les tendances du marché.

Fournir des retours constructifs et du soutien aux membres de l'équipe et aux agences externes, en veillant à un rendu créatif de haute qualité.

Superviser le processus de développement créatif de la conception à l"exécution, en gérant efficacement les délais, les budgets et les ressources.

Consistance et Innovation des Marques :

Assurer la cohérence des messages de marque et de l'identité visuelle à travers tous les canaux et points de contact pour chaque marque.

Explorer et mettre en œuvre en permanence de nouvelles approches créatives.

Analyse de Performance et Reporting :

Suivre et analyser la performance des campagnes créatives, en utilisant les insights pour affiner les stratégies et améliorer les résultats.

Fournir des rapports réguliers et des mises à jour à la direction sur l"état et l"impact des initiatives créatives.

Qualifications

Minimum de 3 ans d"expérience dans un rôle créatif senior, de préférence avec une expérience dans la gestion de plusieurs marques ou au sein d"une structure de société de portefeuille.

Bilan éprouvé en leadership créatif et gestion de projets.

Excellente connaissance des algorithmes des réseaux sociaux.

Capacité à effectuer une analyse concurrentielle continue et à repérer les changements du marché.

Fortes compétences en leadership avec la capacité de motiver et de guider une équipe créative diversifiée.

Vision créative exceptionnelle et capacité à traduire des idées complexes en communications visuelles et verbales convaincantes.

Excellentes compétences en gestion de projet, avec une capacité démontrée à gérer plusieurs projets et délais simultanément.

Diplôme de niveau Bachelor en Design Graphique, Marketing, Publicité ou dans un domaine connexe. Un diplôme avancé ou des certifications supplémentaires dans les domaines créatifs sont un atout.

Maîtrise des logiciels et outils créatifs (par exemple, Adobe Creative Suite, Sketch, etc.) et une solide compréhension des plateformes médiatiques numériques et traditionnelles.

Excellentes compétences en communication et en présentation, avec la capacité de formuler efficacement des concepts et des stratégies créatifs à des publics divers, en anglais et en français.

Esprit collaboratif et capacité à travailler efficacement avec des équipes fonctionnelles et des partenaires externes.

Capacité démontrée à penser de manière créative et stratégique, avec une passion pour rester à jour avec les tendances de l"industrie et les technologies émergentes.

Points boni si vous avez de l"expérience en vidéographie!

Avantages

Assurances Santé et Dentaire : offertes après trois mois d"emploi pour les employés à temps plein.

Accès aux soins virtuels TELUS Health

Massages au bureau à chaque deux semaines

Horaire flexible

Rabais sur les produits : Accès à des produits de l"entreprise à prix réduit pour usage personnel ou à partager avec amis et famille.

Cohésion d"équipe : Participez à des fêtes d"équipe et à des activités engageantes pour favoriser la camaraderie.

Rejoignez notre équipe chez JM Agency et lancez-vous dans une aventure passionnante où vos compétences pourront briller, tout en bénéficiant d"un environnement de travail dynamique et bienveillant.

We are seeking a Creative Lead to join our team at JM Agency, a holding company operating direct-to-consumer e-commerce stores out of our office in Montreal, Canada.

We own 4 successful brands (Maddle, Montreal Weights, Ascend & Nordik Recovery) and have fulfilled over 100 000 orders in Canada in the last 3 years alone.

We are currently looking for bright talents to help fuel our growth and scale our brands (and our future ones) across North America and the rest of the world.

Reporting to the Director of Marketing, the Creative Lead will play a key role in our company, overseeing the creative direction for multiple distinct brands within our holding company.

The ideal candidate will have a proven track record of leading creative teams, developing impactful brand strategies, and delivering compelling, on-brand creative solutions.

This role requires a strategic thinker with exceptional leadership skills and the ability to navigate the complexities of managing multiple brand identities.

Responsibilities

Creative Strategy Development :

Develop and execute comprehensive creative strategies for each brand, ensuring alignment with overall business objectives and brand positioning.

Collaborate with channel managers to understand brand goals, target audiences, and market trends.

Provide constructive feedback and support to team members and external agencies, ensuring high-quality creative output.

Oversee the creative development process from concept to execution, managing timelines, budgets, and resources effectively.

Brand Consistency and Innovation :

Ensure consistency in brand messaging and visual identity across all channels and touchpoints for each brand.

Continuously explore and implement new creative approaches.

Performance Analysis and Reporting :

Track and analyse the performance of creative campaigns, using insights to refine strategies and improve outcomes.

Provide regular reports and updates to senior management on the status and impact of creative initiatives.

Qualifications

Minimum of 3 years of experience in a senior creative role, preferably with experience managing multiple brands or working within a holding company structure.

Proven track record of successful creative leadership and project management.

Excellent knowledge of social media algorithms.

Ability to perform ongoing competitive analysis and spot market changes.

Strong leadership with the ability to motivate and guide a diverse creative team.

Exceptional creative vision and ability to translate complex ideas into compelling visual and verbal communications.

Excellent project management skills, with a demonstrated ability to handle multiple projects and deadlines simultaneously.

Bachelor's degree in Graphic Design, Marketing, Advertising, or a related field. Advanced degree or additional certifications in creative fields is a plus.

Proficiency in creative software and tools (e.g., Adobe Creative Suite, Sketch, etc.) and a strong understanding of digital and traditional media platforms.

Strong communication and presentation skills, with the ability to effectively articulate creative concepts and strategies to diverse audiences.

Collaborative mindset and ability to work effectively with cross-functional teams and external partners.

Demonstrated ability to think creatively and strategically, with a passion for staying current with industry trends and emerging technologies.

Bonus points if you have experience as a videographer!

Benefits

Health and Dental Insurance : Available after three months of employment for full-time employees.

Access to TELUS Health virtual care

Enjoy massages at the office every two weeks

Flexible working schedule

Product Discounts : Access discounted company products for personal use or to share with friends and family.

Team Building : Participate in staff parties and engaging activities to foster camaraderie.

Join our team at JM Agency, and embark on an exciting journey where your skills can shine, all while enjoying the benefits of a vibrant and supportive work environment.

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