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Staffing assistant Jobs in Montreal, QC
consultant(e) en personnel / staffing sales consultant
Randstad USABrossard, QC, CA- Promoted
Senior Insurance Underwriter
Commoneo, LLCMontreal, QC, Canada- Promoted
Assistant controller
Fed Finance CanadaMontréal, Quebec, Canada- Promoted
Postes temporaires - KURIOS | Temporary Staffing Positions - KURIOS
Cirque du SoleilMontréal, QC- Promoted
Executive Assistant
Groupe ParimaBoucherville, Quebec- Promoted
Administrative Assistant
Randstad CanadaLaval, Quebec, CA- Promoted
Assistant Exécutif / Executive Assistant
Fluid - Solutions de Talents / Workforce SolutionsMontreal, CA- Promoted
Administrative Assistant
CEC Auto GroupMont-Royal, Quebec, Canada- Promoted
Bilingual Underwriting Assistant
DexianMontreal, QC, Canada- Promoted
Assistant-Contrôleur
Robert HalfLongueuil, QC, CA- Promoted
Assistant-Gérant
JYSK CanadaBrossard, QC, ca- Promoted
Assistant Health Services Manager
COGIR ImmobilierMontreal, Canada- Promoted
Assistant Controller
Fed FinanceMontreal, QC, Canada- Promoted
Assistant Manager
Levi'sbrossard, QC, CanadaPersonnel Officer- Human Resources Staffing (P-2324-0188)
Conseil Cri de la santé et des services sociaux de la Baie JamesMontréal, QC, CA- Promoted
Research Assistant
Centre de recherche du CHUM (CRCHUM)Montreal, QC, Canada- Promoted
Assistant-gérant
ObersonBrossard, QC, CanadaCertified Nurse Assistant (CNA) STAFFING
Addus HomeCareBella Vista, CA- Promoted
Human Resources Advisor - Staffing
Valero Energy Inc. - Montrealmontréal, QC, Canadaconsultant(e) en personnel / staffing sales consultant
Randstad USABrossard, QC, CA- Full-time
- Permanent
- Temporary
Randstad, le premier partenaire mondial pour les talents, recrute un consultant(e) en personnel - senior pour vendre ses services.
- Territoire : Inclut l’Ouest de Montréal.
- Domaine : Métiers Spécialisés tel que techniciens mécaniques, électriciens industriels, etc. couvrant les contrats permanents et temporaires .
- Les bureaux sont situés à Brossard, CA.
Nous vendons des solutions de travail. Qu'est-ce que cela signifie ? Nous aidons les entreprises à trouver les meilleurs talents pour leurs organisations, ce qui a un impact sur leur productivité et leur rentabilité. Nous aidons également les personnes à s'épanouir en les aidant à trouver le bon employeur. Si vous voulez apprendre comment avoir un impact majeur sur les carrières des autres, venez nous voir. Nous investissons!
Ce que vous aurez à faire :
Ce que vous devez apporter :
Ce que vous y gagnez :
Engagement à l’inclusion et à la conformité légale :
Chez Randstad Canada, nous respectons toutes les lois fédérales et provinciales relatives aux divulgations salariales et aux avantages sociaux. Nos descriptions de postes incluent systématiquement les informations requises sur les rémunérations et avantages applicables. Nous nous engageons également à favoriser un environnement de travail diversifié et accessible.
Besoin d’adaptations ? Faites-le-nous savoir en contactant [email protected] pour vous assurer une pleine participation au processus de recrutement.
Postulez dès aujourd'hui et commencez une carrière où vous ferez une différence tout en respectant les normes les plus élevées !
Randstad : Transformez des carrières. Respectez les lois. Changez des vies.
Ce poste requiert une maîtrise avancée de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. Plus précisément, les responsabilités associées à ce rôle nécessitent que l'employé :
Cette exigence reflète les besoins opérationnels essentiels pour assurer une communication fluide et une collaboration efficace dans un environnement international.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de tous les peuples du Canada. Par conséquent, nous nous engageons à élaborer et à mettre en œuvre des stratégies visant à accroître l'équité, la diversité et l'inclusion sur le lieu de travail en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris le recrutement, le maintien en poste et l'avancement de tous les employés.
Outre notre profond engagement à respecter les droits de l'homme, nous sommes déterminés à prendre des mesures positives pour susciter des changements afin que chacun puisse participer pleinement au marché du travail sans être confronté à des obstacles, systémiques ou autres, en particulier les groupes en quête d'équité qui sont habituellement sous-représentés dans la population active du Canada, notamment les femmes ou les personnes non binaires ou non conformes au genre, les peuples autochtones, les personnes handicapées (visibles ou invisibles) et les membres des minorités visibles, des groupes racialisés et de la communauté LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour tous ses candidats et employés en répondant à leurs besoins en matière d'accessibilité et d'adaptation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à tous les candidats d'indiquer leurs besoins d'adaptation en envoyant un courriel à [email protected] afin de s'assurer qu'ils puissent participer pleinement au processus d'entrevue.
Notre organisation est présente à travers le Canada ainsi que dans 38 pays.
Comme illustré dans la description des tâches, il implique notamment de communiquer, oralement et par écrit, avec les autres équipes de Randstad situées partout au Canada et avec nos clients et partenaires internationaux. En effet, les clients et les partenaires internationaux représentent la majeure partie de nos activités. À la suite d'une évaluation, nous avons déterminé que les tâches liées au poste de Spécialiste de la santé et de la sécurité nécessitent la connaissance de l’anglais en plus du français (à l’oral et à l’écrit). Nous avons également déterminé que la connaissance de l’anglais déjà exigée des autres employés ne permet pas l’exécution des tâches nécessitant la connaissance de l’anglais liées au poste de Spécialiste de la santé et de la sécurité. Cependant Randstad restreint le plus possible le nombre de postes pour lesquels elle exige la connaissance d’une autre langue pour assurer l’accomplissement efficace de sa mission.
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Randstad, the world’s leading partner for talent, is hiring a senior staffing consultant to sell our Operational Talent Solutions.
We sell work solutions. What does that mean? We help companies find the best talent for their organizations, impacting their productivity and profitability. We also help people thrive by assisting in finding their way to the right employers. If you want to learn how to have a major impact on the careers of others, then come talk to us. We are investing!
What you get to do :
What you need to bring :
What’s in it for you :
Commitment to Inclusion and Legal Compliance :
At Randstad Canada, we fully comply with federal and provincial laws on salary disclosures and benefits. Our job descriptions always include the required information on compensation and applicable benefits. We are committed to fostering a diverse and accessible work environment.
Need Accommodations?
Let us know by contacting [email protected] to ensure full participation in the recruitment process.
Apply today and start a career where you can make a difference while adhering to the highest standards!
Randstad : Transform Careers. Respect the Law. Change Lives.
Randstad operates across Canada and in 38 countries worldwide.
Language Requirements :
As outlined in the job description, the role requires frequent communication in English and French , both written and verbal, with Randstad teams across Canada, international clients, and partners. Since the majority of activities involve international stakeholders, the use of English is essential. This requirement has been carefully evaluated to ensure that tasks specific to this position cannot be effectively completed without English proficiency. Randstad limits language requirements to essential roles only to uphold its mission effectively.
Our Commitment to Diversity and Inclusion :
Randstad Canada is committed to fostering a workforce that reflects the diversity of Canada’s population. We continuously develop and implement strategies to enhance equity, diversity, and inclusion by reviewing internal policies, practices, and systems throughout the employee lifecycle.
We are dedicated to breaking down barriers—whether systemic or otherwise—to ensure all individuals can participate fully in the workforce. This includes historically underrepresented groups such as women, non-binary individuals, Indigenous peoples, persons with visible or invisible disabilities, members of visible minorities, racialized groups, and the LGBTQ2+ community.
Note : Masculine terms are used generically to refer to individuals of any gender.
Randstad Canada is also committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all candidates and employees by accommodating accessibility needs. We encourage candidates to email [email protected] to request any necessary accommodations to participate fully in the interview process.
PandoLogic. Category : Sales, Keywords : Sales Representative, Location : Brossard, QC-J4W 3K8