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Dans ce poste :   Un coach agile est une personne qui appuie une organisation, une équipe, ou un individu à adopter ou améliorer la façon dont elle pratique l’agilité. Il fournit un coaching qui a pour but de soit transformer la gestion de projet qu’a sa cible, soit fluidifier son utilisation de l’agilité. Le coach agile senior d’équipe est reconnu pour son accompagnement à différentes équipes dans la réalisation de leurs mandats en favorisant l’utilisation des pratiques agile. Il doit également participer aux activités de mise en place de l’agilité des organisations concernées et en assurer le bon fonctionnement. Il peut être interpellé pour dispenser de la formation, du soutien conseil et de l’accompagnement auprès d’intervenants clés.

Exigences :

• Posséder au minimum dix (10) années d’expérience professionnelle pertinente ;
• Détenir une certification PSM1 (Professionnal Scrum Master 1) ou CSM (Certified Scrum Master);
• Détenir la certification Leading Safe ou SPC (Safe Program Consultant);
• Posséder 6 années d'expérience en agilité ;
• Posséder 3 années d'expérience comme coach agile ;
• Posséder 3 années d'expérience avec l'outil Azure DevOps ou Jira pour la gestion du backlog d'une équipe, dont minimalement 1 années avec Azure DevOps ;
• Avoir réalisé 3 projets dans un rôle Agile ;
• Avoir réalisé 2 projets à titre de coach Agile ;
• Avoir réalisé 1 projet à titre de formateur Agile ;
• Avoir réalisé 2 projets d'accompagnement de transformation vers l'Agilité à l'échelle.