Emploi de mécanicien (ne) (spécialisé en pickup et dépannage électrique) à Québec, 40h / semaine, 62500$ / an minimum selon expérience.
Expérience de 5 à 10 ans en mécanique et dépannage de problèmes électroniques.
Possibilité d'être superviseur (e) adjoint (e) mécanique si tu as de l'expérience ou de l'aptitude à superviser une petite équipe.
Caractéristiques de l’emploi
- Effectuer l'entretien régulier et les réparations nécessaires sur notre flotte de pick-up, remorques, mini-pelles mécaniques, tracteurs de toutes sortes, chargeurs sur roues, véhicules lourds et petits outils tels que tondeuses, taille-haies, etc.
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques.
- Collaborer avec l'équipe pour garantir la disponibilité des équipements à réparer.
- Contribuer à la maintenance préventive.
- Commander des pièces chez divers fournisseurs.
- Aider à la supervision d’une équipe de 4 mécaniciens.
- S’assurer de la qualité des travaux qui sortent de l’atelier.
- Aller à l’occasion réparer sur le chantier avec une unité de service.
- Utiliser des logiciels informatiques tels que All Data et Servi-centre.
- Les valeurs de travail d'équipe et de collaboration sont des qualités importes et reconnues.
- Horaire de 40 heures par semaine, 2 quarts de travail avec flexibilité. L'horaire peut varier l'hiver quand il y a des précipitations.
- Permis de conduire obligatoire de catégorie 5.
Avantages des Artisans
- Conciliation travail famille
- Paye garantie par dépôt direct à chaque semaine
- Temps supplémentaire (non obligatoire) payé à temps et demi si tu veux en faire
- Vêtements et équipements de sécurité fournis (chandail, gants, lunettes, etc.)
- Allocation pour bottes de travail à la fin de l’année (75$ pour la 1ère année, 100 pour la 2e année et 150$ pour la 3e année et les suivantes)
- Équipements récents et bien entretenus
- Programme d'assurance collective après 1000 heures travaillées (50% jusqu’à 500$)
- 2 jours de maladie payés par année après 1000 heures travaillées, ils te sont payés même si tu ne les utilises pas
- Régime de retraite (REER) avec contribution de l'employeur égale à ta contribution jusqu’à 2.5% de ton salaire (après 1000 heures travaillées) ,+0.
5% par tranche de 5 ans
- Formations rémunérées et encadrées (interne et externe)
- Club social et activités payés par l’employeur
- Ambiance très conviviale
- Soutien d’une équipe complète (garagiste, administration, chargé de projet, superviseur)
- Entreprise structurée et organisée qui est ouverte au développement, aux nouvelles idées, produits et outils
Compétences recherchées
- Motivation et ponctualité
- Esprit d'équipe
- Habileté manuelle
- Attitude positive
- Autonomie
- Aimer travailler à l'extérieur
- Permis de conduire valide
- Atout : Expérience en supervision
Il y a 5 jours