Préventionniste SST
Préventionniste SST
Vous êtes passionné par la santé-sécurité au travail? Vous êtes reconnu comme un leader et influenceur positif? Vous souhaitez contribuer à un environnement de travail sûr et sain pour tous?
Nous avons une opportunité pour vous!
Otus RH est présentement à la recherche d’un Préventionniste SST pour une grande entreprise de distribution située à Saint-Hubert.
L’entreprise, leader dans son domaine, possède d’autres entrepôts à travers le Québec et valorise le travail d’équipe, le respect et l’initiative comme valeurs au cœur de ses opérations!
Principales responsabilités du Préventionniste SST :
- Mettre en place des programmes de prévention innovants pour promouvoir la santé sécurité pour les différents sites
- Collaborer avec les équipes pour identifier et éliminer les risques
- Planifier les activités du programme de prévention
- Animer des sessions de sensibilisation et de formation pour promouvoir une culture de sécurité
- Analyser les statistiques de blessures et maladies professionnelles et présenter des rapports à la direction
- Assurer le suivi des enquêtes d’accidents
Qualifications requises pour le poste de Préventionniste SST :
- Baccalauréat ou certificat en ressources humaines, spécialisation SST ou toute combinaison d'études pertinentes
- Minimum de 3 années d’expérience en prévention et en élaboration de programmes SST
- Excellente maîtrise de la réglementation et des procédures SST.
- Aisance avec les systèmes informatiques (Ms Office)
- Bon français écrit
- Être véhiculé pour se déplacer sur les différents sites
- Excellente capacité en communication et capacité d’influence démontrée
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Excellent sens des priorités et bon sens de l’organisation
Quelques avantages offerts au Préventionniste SST :
- Gamme complète d’assurances collectives
- Salaire à partir de 80k
- REER avec participation de l’employeur
- Mode hybride offert
Ce poste de Préventionniste SST vous intéresse? Postulez en ligne dès maintenant ou communiquez avec Sophie pour plus d’information au 438-366-7605
La diversité est une pratique fondamentale dans notre processus de recrutement. Ainsi, nous souscrivons au principe d'équité en emploi et offrons des chances d'emploi égales à tous.
- Le masculin est utilisé pour alléger le texte.