Gestionnaire de projet applicatif

Cofomo : Un endroit où vous pouvez vous sentir chez vous.

Travailler avec Cofomo, c’est l’occasion de collaborer aujourd’hui aux projets technologiques de demain.

Appliquez vos compétences, vos connaissances et votre capacité de résoudre des problèmes dans un environnement enrichissant et motivant.

Nous investissons dans nos talents, nous encourageons le perfectionnement et nous vous appuyons dans toutes les facettes de votre carrière chez nous, le tout dans le cadre d’une culture inclusive qui défend les valeurs d’engagement, d’intégrité, de diversité, de passion et de créativité.

Faites partie de l’avenir de la technologie verte, aux dernières innovations en IA et sécurité de l’information dans le cadre de projets à grande échelle pour des clients de premier plan.

Cofomo est l’endroit où vous pouvez grandir, apprendre, créer, contribuer, et être reconnu pour ces contributions. C’est un endroit que vous voudrez appeler chez vous .

Voici un bref aperçu des tâches et des responsabilités :

• Élaborer des plans de projet de bout en bout, incluant la portée, les objectifs, les délais, l'allocation des ressources et les estimations budgétaires, pour soutenir l'exécution du projet;
• Favoriser la collaboration et la communication entre les équipes interfonctionnelles, y compris les conseillers en architecture, les développeurs et l'équipe opérationnelle pour atteindre les objectifs du projet;
• Surveiller les progrès, identifier les risques et élaborer des stratégies d’atténuation pour maintenir le projet sur la bonne voie;
• Veiller à ce que les tâches du projet soient terminées à temps et conformément aux normes de qualité requises, et collaborer avec les parties prenantes pour développer des actions correctives si nécessaire;
• Chiffrer les budgets des projets en fonction des études de coûts ; quantifier les bénéfices et les améliorations attendues par rapport aux coûts du projet;
• Préparer et soutenir les demandeurs informatiques dans la préparation des documents de demande de financement et toutes les demandes de financement connexes pour l'approbation du projet;
• Coordonner la préparation des contrats et des bons de commande associés;
• Identifier, prioriser et atténuer les risques et les problèmes du projet;
• Diriger la résolution des problèmes (par exemple, techniques, processus, ressources internes ou externes, etc.);
• Suivre l'avancement du projet pour garantir que les livrables et les activités répondent aux exigences de l'entreprise, y compris le budget et la portée du projet;
• Identifier et évaluer les risques associés aux projets d'applications informatiques, élaborer et mettre en œuvre un plan d'atténuation pour assurer le succès du projet;
• Veiller à ce que les méthodologies et pratiques internes de projet et d'exécution soient suivies, incluant la gestion du changement, le respect de la méthodologie de gestion de projet et les examens par étapes;
• Faciliter l’alignement entre les différents membres de l’équipe de projet et les autres départements pour maximiser l’efficience et l’efficacité;
• Gérer et interagir efficacement avec les équipes comprenant les employés internes, les consultants, les ressources administratives et financières;
• Planifier et gérer les relations avec les fournisseurs liés au projet, en collaboration avec les services d'approvisionnement;
• Préparer des rapports d'état du projet au directeur de programme, en les alignant sur les opérations et les besoins de la haute direction.

Le profil recherché est le suivant :

• Avoir une formation universitaire en administration des affaires, en systèmes d’information ou en ingénierie;
• Détenir une certification en gestion de projet (PMP) ou l'équivalent;
• Cumuler dix (10) années d'expérience à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés, y compris la direction d'équipes d’affaires à un niveau supérieur, incluant au moins cinq (5) années d’expérience dans des rôles de gestion de projet et / ou de gestion du changement;
• Disposer d’une expérience en processus d'affaires et en gestion du changement organisationnel;
• Posséder des compétences en négociation, en conseil et en coaching;
• Maîtriser MS Project, Excel et d'autres outils de gestion de projet;
• Être bilingue en français et en anglais, au parlé et à l’écrit.

Cofomo : Des avantages sur lesquels vous pouvez compter

Cofomo, c’est bien plus que de l’expertise technologique, c’est un endroit centré sur le bien-être de ses talents. Nous voulons vous voir évoluer, nous savons que vous travaillez mieux lorsque vous êtes heureux, apprécié, et que vous vous sentez épaulé au travail et au-delà.

Voici quelques-uns des avantages d’une carrière chez Cofomo :

• Travail avec les dernières technologies et les meilleures pratiques sur une grande variété de projets stimulants
• Rémunération et avantages concurrentiels
• Accent mis sur la croissance, le développement et le rehaussement des compétences
• Environnement de travail accueillant et humain
• Élaboration d’un plan de carrière personnalisé et structuré
• Conseils personnalisés
• Programme de bien-être
• Télémédecine 24 / 7
• Soutien en matière de droit, de comptabilité et de santé mentale
• Environnement de travail hybride
• Club social actif qui organise des événements tout au long de l’année

Cofomo : Plus que le travail. Meilleure que jamais.

Cofomo, c’est beaucoup de choses, et nous travaillons sans relâche à nous assurer que nos talents aient le sentiment d’être appréciés, d’être motivés et de faire partie d’une entreprise dynamique, en pleine croissance, qui se préoccupe autant de l’avenir de ses employés que de l’avenir de la technologie.

Nos employés sont le moteur de notre technologie, et nous leur accordons la priorité.

Nous favorisons la diversité et l’inclusion. Ainsi, les lieux de travail de Cofomo sont propices à l’échange de nouvelles idées, d’expériences différentes et de visions uniques, et ce, avec des personnes avec lesquelles vous n’auriez peut-être pas l’occasion de travailler habituellement.

Explorez les qui nous unissent et découvrez l’environnement dynamique, accueillant et qui vous attend.

La culture de Cofomo évolue sans cesse, s’améliore et apprend de son atout le plus important, ses collaborateurs.

Chez Cofomo :

Vous êtes reconnu et apprécié pour vos compétences, votre savoir-faire, et aussi essentiellement, pour votre potentiel.

C’est ainsi que la valeur est mesurée ici.

• Nous choisissons nos employés en fonction de leur talent. Point final.
• Tout le monde importe, tout le monde a son mot à dire, tout le monde est estimé.

Cofomo valorise les différences qui permettent à chacun d’entre nous d’apporter des contributions importantes et uniques à notre réussite et à notre culture commune.

Une culture diverse et inclusive motive et contribue à un esprit d’unité, ainsi qu’à un sens profond de la justice et de l’équité.

C’est ainsi que demain se crée aujourd’hui. Une technologie de pointe pilotée par des talents de premier plan.