Adjoint administratif - secteur comptabilité Québec (ville) 55 à 75K
Êtes-vous une personne organisée à la recherche d'un emploi en tant qu'adjoint commercial ? Vous appréciez le secteur juridique et comptable et souhaitez approfondir vos compétences tout en travaillant sur des sujets variés et enrichissants ?
Nous vous proposons un poste au sein d'un cabinet de professionnels à Québec, spécialisé dans les services de restructuration financière et d'insolvabilité.
En tant qu'adjoint commercial, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et le support des activités du cabinet.
Vous serez responsable de l'ouverture et de la gestion des dossiers, de la rédaction de documents juridiques et financiers, et de la coordination avec divers intervenants.
Si vous êtes intéressé(e) et que vous correspondez aux critères ci-dessus, envoyez votre CV à :
Ophélie Foubert
Courriel : [email protected]
Téléphone : 581 397 7073
LinkedIn : https : / / www.linkedin.com / in / oph%C3%A9lie-foubert /
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Avantages
Adjoint administratif - secteur comptabilité Québec (ville) 55 à 75K
- Rémunération : Salaire compétitif entre 55 et 75K par année.
- Horaire de travail : 37,5 heures par semaine avec une flexibilité sur les horaires.
- Télétravail : Possibilité de travailler à distance deux jours par semaine après une période de trois mois.
- Vacances : Trois semaines de vacances annuelles.
- Assurances collectives : Couverture santé pour vous et votre famille.
Responsabilités
Adjoint administratif - secteur comptabilité Québec (ville) 55 à 75K
- Procéder à l'ouverture des dossiers des clients
- Élaborer et rédiger les dossiers d’administration (faillite, avis d’intention et les propositions concordataires) et les envoyer
- Classer les documents physiques et informatiques dans les dossiers ordinaires
- Répondre aux demandes des différents intervenants (institutions financières, comptables, avocats...)
Qualifications
Adjoint administratif - secteur comptabilité Québec (ville) 55 à 75K
- Excellente maîtrise du français tant à l'oral qu'à l'écrit
- Maîtrise de l'anglais (un aout)
- Bonne connaissance du secteur des affaires (un atout)
- Avoir une base en droit et en comptabilité (un aout)
- Etre polyvalent, dynamique et rigoureux
- Respecter les délais
Sommaire
Adjoint administratif - secteur comptabilité Québec (ville) 55 à 75K
Êtes-vous une personne organisée à la recherche d'un emploi en tant qu'adjoint commercial ? Vous appréciez le secteur juridique et comptable et souhaitez approfondir vos compétences tout en travaillant sur des sujets variés et enrichissants ?
Nous vous proposons un poste au sein d'un cabinet de professionnels à Québec, spécialisé dans les services de restructuration financière et d'insolvabilité.
En tant qu'adjoint commercial, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et le support des activités du cabinet.
Vous serez responsable de l'ouverture et de la gestion des dossiers, de la rédaction de documents juridiques et financiers, et de la coordination avec divers intervenants.
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Ophélie Foubert
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.
Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.
ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.