QUI SOMMES-NOUS ?
Chez Nexans, notre vision globale est d'électrifier le futur. Au sein du Groupe, cela signifie innover au-delà du câble pour apporter différenciation et valeur ajoutée à nos clients, grâce à des services et des solutions innovantes.
Avec près de 28 000 collaborateurs dans 42 pays, le Groupe mène la charge vers le nouveau monde de l'électrification : plus sûr, durable, renouvelable, décarboné et accessible à tous.
Notre business group 'Distribution & Usages' signifie des systèmes de câblage fiables et des solutions énergétiques intelligentes, y compris des accessoires électriques, pour rendre les bâtiments et les réseaux électriques plus efficaces, plus orientés vers les personnes et plus durables.
VOUS ACCUEILLIR DANS L’ É QUIPE
Notre histoire commence en 1911, avec la fabrication de câbles destinés à la distribution de l'énergie produite par les chutes du Niagara, Nexans a fièrement contribué à la croissance du Canada.
Nous avons participé à de nombreux projets parmi les plus ambitieux du pays, qu'il s'agisse de barrages, de ponts, de transmission et de distribution d'énergie, de chemins de fer ou de transports.
Nous sommes un fabricant verticalement intégré et nos produits sont fabriqués dans nos usines situées au Québec, en Ontario et en Saskatchewan.
Afin de soutenir le développement et les projets de l’usine, nous désirons combler un poste de Concepteur mécanique.
Situé à Montréal-Est, notre usine de coulée continue se spécialise dans la fabrication du fil de cuivre. Depuis plus de 90 ans, nous fournissons les fabricants de câbles au Canada, aux États-Unis et partout dans le monde.
Nous produisons chaque année près de 230 000 tonnes de fil machine de cuivre, dont 10 % sont composés de cuivre recyclé grâce aux actions de recyclage que nous conduisons avec nos partenaires.
APPRENDRE À CONNAITRE VOTRE ROLE
Le titulaire du poste aura pour mandat principal de concevoir et / ou modifier différents équipements destinés à la fabrication
AVOIR UN IMPACT
- Gérer la base de données des dessins et la documentation technique;
- Effectuer la conception mécanique, le dessin et la révision des dessins au besoin;
- Estimer les couts des projets;
- Planifier et suivre l'échéancier des projets;
- Superviser la mise en œuvre des projets et les sous-traitants lorsqu'ils sont utilisés;
- Fournir un soutien technique aux départements de la maintenance et de la production;
- Gérer les dépenses liées aux projets;
- Veiller à l’application et au respect de la réglementation Santé & sécurité et Environnement, et veiller à l’application des précautions appropriées pour la minimisation des risques d’incident.
- Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.
CE QUE VOUS APPORTEZ AU POSTE
- DEC ou BAC en génie
- Maîtrise d’un logiciel de conception 3D (Inventor ou Autocad)
- Bonne maîtrise du français et de l’anglais (parlé et écrit)
- Esprit d’équipe développé
- Capacité de prendre des décisions
- Techniques d'analyse et de résolution de problèmes efficaces
- Capacité d’analyser et de formuler des recommandations
- Capable de planifier et organiser ses méthodes de travail et en mesure de travailler sous pression tout en respectant les délais
- Sens de l’initiative et bon jugement
- Bonne maîtrise des logiciels Excel, Word, MS Projet
- Autonomie, dynamisme, habiletés en communication
POURQUOI TRAVAILLER AVEC NOUS ?
- Possibilités de développement professionnel et personnel
- Environnement de travail dynamique, multidisciplinaire et international
- En tant que groupe, nous croyons qu'il faut donner à nos employés les moyens de développer leur potentiel, c'est pourquoi nous nous emploierons à vous offrir un éventail d'opportunités de mobilité interne pour votre développement professionnel et personnel.
- Les demandes d'aménagements en raison d'un handicap (visible ou invisible, temporaire ou permanent) peuvent être faites à n'importe quel stade de la candidature et de l'emploi.
Nous encourageons les candidats à faire connaître leurs besoins en matière d'aménagements afin que nous puissions leur offrir des opportunités équitables.
- Régimes d’assurance collective flexible, Régime de retraite à contributions déterminées avec participation de l’employeur, Programme d’aide aux employés, Gym sur place, et plus encore