Senior DevOps Developer

Position Overview

Autodesk's Entertainment and Media Solutions (EMS) group is redefining the future of entertainment! We empower content makers to inspire, educate, and entertain while investing in our employees to build meaningful careers with us.

Autodesk is uniquely able to offer platforms, community, resources, and the best solutions that unlock the future of productivity and creativity in media and entertainment.

Reporting directly to our Manager, Software Development, we're looking for a Senior DevOps Developer to join the Centralized Operations Team (COT) .

You'll join a team of engineers creating CI / CD pipelines in a cloud infrastructure environment. You'll help us with establishing monitoring of infrastructure and pipelines, and ensure the ongoing availability of high-quality experience on the CI pipelines.

You'll apply your experience with orchestration platforms, infrastructure-as-code tools and related concepts, configuration management tools, and overall experience building services for cloud platforms.

Responsibilities

Develop and maintain tools for our CI pipeline to deliver continuous value

Contribute to building a robust and reliable cloud infrastructure platform

Propose innovative solutions, balancing system robustness and new ideas

Develop and promote best practices to other engineers

Work both as an individual contributor and a collaborative team member

Minimum Qualifications

Bachelor's Degree in Computer Science or equivalent combination of education and work experience will be considered.

3+ years of experience as a DevOps Engineer / Developer or similar role

Experience implementing DevOps infrastructure (i.e., CI / CD, automation, IaC)

Proficiency with cloud-based infrastructure and services (Azure or AWS)

Solid expertise in Python or similar scripting language

Experience with Orchestration tools (e.g., Jenkins)

Solid Git / GitHub expertise

Demonstrated ability to design and organize solutions for clarity and simplicity

Preferred Qualifications

Experience with monitoring and logging tools (NewRelic, Splunk, ELK)

Experience with configuration / provisioning tools (e.g., Vagrant, Ansible, Chef)

Familiarity with virtualization / containerization technologies (e.g., Docker, AWS)

Experience with Artifact and package management systems (e.g., Artifactory, NuGet)

Experience in designing, building, and maintaining scalable and reliable systems

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24WD78606 Développeur senior DevOps

Description du poste

Le groupe de Solutions pour le secteur des médias et des divertissements (EMS) d’Autodesk refaçonne l’avenir des divertissements.

Nous permettons aux producteurs de contenu d’inspirer, d’éduquer et de divertir, tout en investissant dans nos employés afin qu’ils connaissent une carrière enrichissante au sein de notre entreprise.

Autodesk est en mesure d’offrir des plateformes, une communauté, des ressources, des outils et des solutions de premier ordre qui ouvrent la voie à la productivité et à la créativité dans le domaine des médias et des divertissements.

Sous la responsabilité directe de notre gestionnaire, Développement logiciel, nous recherchons un développeur DevOps senior pour rejoindre l'équipe d'exploitation centralisée (COT).

Vous rejoindrez une équipe d'ingénieurs qui créent des pipelines CI / CD dans un environnement d'infrastructure infonuagique.

Vous nous aiderez à mettre en place la surveillance des infrastructures et des pipelines, et à garantir la disponibilité permanente d'une expérience de haute qualité sur les pipelines CI.

Vous mettrez à profit votre expérience des plateformes d'orchestration, des outils d'infrastructure as code et des concepts connexes, des outils de gestion de la configuration et de l'expérience générale de la création de services pour les plateformes infonuagiques.

Responsabilités

Développer et gérer des outils pour notre pipeline CI afin de fournir une valeur continue

Contribuer à la construction d'une plateforme d'infrastructure infonuagique fiable et robuste

Proposer des solutions innovantes, équilibrer la robustesse du système et de nouvelles idées

Développer et promouvoir les meilleures pratiques auprès d'autres ingénieurs

Travailler seul(e) et collaborer au sein d’une équipe

Exigences minimales

Baccalauréat en informatique ou une combinaison équivalente de formation et d'expérience professionnelle sera prise en considération.

Plus de 3 ans d'expérience en tant qu'ingénieur / développeur DevOps ou dans un rôle similaire

Expérience de la mise en œuvre d'infrastructures DevOps (par exemple, CI / CD, automatisation, IaC)

Expérience avec l’infrastructure et les services infonuagiques (Azure ou AWS)

Solides connaissances de Python ou d’un langage de script similaire

Expérience avec les outils d'orchestration (p. ex. Jenkins)

Connaissance solide de Git / Github

Capacité démontrée à concevoir et à organiser des solutions pour plus de clarté et de simplicité

Compétences souhaitées

Expérience des outils de surveillance et d’enregistrement (NewRelic, Splunk, ELK)

Expérience avec les outils de configuration et d’approvisionnement (p. ex. Vagrant, Ansible, Chef)

Familiarité avec les technologies de virtualisation / conteneurisation (p. ex. Docker, AWS)

Expérience avec les systèmes de gestion des artéfacts et des progiciels (p. ex. Artifactory, NuGet)

Expérience de la conception, la construction et la maintenance de systèmes évolutifs et fiables

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About Autodesk / À propos d’Autodesk

Welcome to Autodesk! Amazing things are created every day with our software from the greenest buildings and cleanest cars to the smartest factories and biggest hit movies.

We help innovators turn their ideas into reality, transforming not only how things are made, but what can be made.

We take great pride in our culture here at Autodesk our Culture Code is at the core of everything we do. Our values and ways of working help our people thrive and realize their potential, which leads to even better outcomes for our customers.

When you’re an Autodesker, you can be your whole, authentic self and do meaningful work that helps build a better future for all.

Ready to shape the world and your future? Join us!

Bienvenue à Autodesk ! Des choses incroyables sont créées chaque jour avec nos logiciels - des bâtiments les plus écologiques et des voitures les plus propres aux usines les plus intelligentes et aux plus grands films à succès.

Nous aidons les innovateurs à transformer leurs idées en réalité, transformant non seulement la façon dont les choses sont faites, mais ce qui peut être fait.

Nous sommes très fiers de notre culture ici chez Autodesk - notre code en matière de culture est au cœur de tout ce que nous faisons.

Nos valeurs et nos méthodes de travail aident nos employés à prospérer et à réaliser leur potentiel, ce qui conduit à des résultats encore meilleurs pour nos clients.

Lorsque vous êtes un employé Autodesk, vous pouvez être entier et authentique et effectuer un travail significatif qui aide à construire un avenir meilleur pour tous.

Prêt à façonner le monde et votre avenir? Joignez-vous à nous !

Salary transparency / Transparence salariale

Salary is one part of Autodesk’s competitive compensation package. Offers are based on the candidate’s experience and geographic location.

In addition to base salaries, we also have a significant emphasis on discretionary annual cash bonuses, commissions for sales roles, stock or long-term incentive cash grants, and a comprehensive benefits package.

Le salaire est l'un des éléments de l'offre compétitive d'Autodesk. Les offres sont basées sur l'expérience et la situation géographique du candidat.

Outre les salaires de base, nous accordons également une grande importance aux primes annuelles discrétionnaires en espèces, aux commissions pour les fonctions de vente, aux actions ou aux primes d'encouragement à long terme en espèces, ainsi qu'à un ensemble complet d'avantages sociaux.

Diversity & Belonging / Diversité et appurtenance

We take pride in cultivating a culture of belonging and an equitable workplace where everyone can thrive. Learn more here :

Nous sommes fiers de cultiver une culture d’appartenance et un milieu de travail équitable où tout le monde peut s’épanouir.

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