Chef de service - Services financiers

Description

Appartenir à Air Canada, c'est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord.

Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l'avant-garde du transport aérien de passagers.

Relevant du directeur''- Services financiers''- Fret, la personne qui occupe ce poste sera chargée d'appuyer les services financiers liés à la direction du Fret.

Dans le cadre de ses fonctions, elle devra soutenir la gestion et la planification financières, la présentation de l'information financière et d'autres services financiers.

Elle travaillera en étroite collaboration avec la direction du Fret, les équipes des Affaires commerciales et des Services financiers et la Planification de l'entreprise.

Responsabilités :

• Fournir un leadership et un soutien sur le plan financier à la direction du Fret en lien avec la gestion continue de ses activités commerciales, notamment quant à la planification, à l'établissement de budgets et aux prévisions.
• Participer à la clôture de fin de mois des finances et superviser les écritures de journal, les charges à payer et les ajustements.
• Élaborer et tenir à jour des tableaux de bord commerciaux utiles et les principaux indicateurs de rendement avec des conseils et des analyses afin d'aider la prise de décisions commerciales stratégiques pour atteindre ou dépasser les objectifs financiers.
• Établir et gérer des relations de travail solides et efficaces avec les hauts dirigeants, le responsable de la direction, les groupes internes et les partenaires stratégiques, et assurer l'adoption des solutions et des changements apportés aux processus et aux stratégies.
• Offrir un service à valeur ajoutée aux clients internes en déterminant et en évaluant les possibilités et les stratégies d'amélioration de la rentabilité, les modifications de processus internes et les nouvelles occasions de réaliser des économies.
• De concert avec les équipes des cadres supérieurs, élaborer et recommander des buts, objectifs et stratégies en matière de finances qui soient conformes au plan financier d'ensemble de la Société, notamment en ce qui concerne les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance''(ESG).
• Suivre et analyser le rendement financier en le comparant aux prévisions et s'assurer que des mesures correctives sont prises, au besoin.
• Effectuer des évaluations postérieures des projets ou programmes, s'il y a lieu, afin de comparer les résultats attendus aux résultats réels.
• S'assurer que le niveau de qualité du service offert demeure élevé en tout temps pour ce qui est de la ponctualité et de l'exactitude.
• S'assurer que des processus et des systèmes de gestion financière de même que des contrôles efficaces sont élaborés, mis en œuvre et tenus à jour conformément aux politiques et aux exigences.
• Diriger et encadrer l'équipe pour favoriser le perfectionnement professionnel et maximiser la valeur de la prestation du service offert aux directions.
• Soutenir et suivre les projets liés aux dépenses d'investissement et aux installations du Fret.
• Superviser la répartition des coûts entre l'Exploitation principale''- Fret et l'Exploitation tout-cargo''- Air''Canada Cargo.
• Diriger les évaluations financières et recommander un plan d'action pour les initiatives et les projets de l'unité d'entreprise.

Qualifications

• Au moins cinq années d'expérience pertinente
• Diplôme de premier cycle ou d'études supérieures en administration des affaires, en finances ou en comptabilité, exigé
• Titre de comptable ou autre titre professionnel (CPA, CFA, maîtrise en administration des affaires), un solide atout
• Compétences solides en analyse quantitative et qualitative en vue d'examiner des données complexes et d'en faire le compte rendu
• Excellentes habiletés en relations interpersonnelles et en communication, et capacité démontrée à travailler en équipe
• Autonomie, dynamisme, fort esprit d'initiative et créativité
• Rigoureuse éthique de travail, dynamisme et dévouement
• Intérêt marqué pour l'industrie du transport aérien
• Habiletés avérées pour l'organisation et capacité à travailler sous pression et à respecter des échéances changeantes
• Expérience de travail avec des applications et des logiciels financiers tels que la suite Microsoft, PeopleSoft et Power''BI

Conditions d'emploi :

Les candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d'obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisationsrequises pour le poste.

Exigences Linguistiques

À compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues.

Diversité et inclusion

Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l'inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.

En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d'un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.

Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.