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Technicien de laboratoire - Jour

Randstad Canada
Laval, Québec, CA
30 $-34 $ / heure
Temporaire
Quick Apply

À la recherche de : Technicien(ne) de Laboratoire pour un poste temporaire de jour !!!! Pour un contrat d'environ 6 mois!

Salaire entre 30$ et 34$ de l'heure selon expérience.

Dans le secteur pharmaceutique. Entreprise située à Laval.

Poste avec horaire de 12 heures et un week-end sur 2

Vous travaillez 4 jours en ligne et avez ensuite 4 jours de repos!

La personne recherchée doit être disponible à travailler durant toute la période du contrat.

Salaire entre 30$ et 34$ de l'heure selon expérience.

Poste comme technicien (ne) de laboratoire dans le secteur pharmaceutique à Laval de jour pour contrat de 6 mois!!

Tu désires travailler pour une belle entreprise dans le secteur pharmaceutique. Usine tempérée et propre.

Contrat

Nous sommes présentement à la recherche d'un ou d'une technicien(ne) de laboratoire afin de compléter notre équipe.

Avantages

Poste hyper stimulant dans le secteur pharmaceutique

Horaire de 12 heures (1 week-end sur 2) de jour!!

Salaire selon expérience 30$ à 34$

Environnement propre et tempéré

Secteur de laval

facile d'accès en auto, ainsi qu'en transport en commun

Responsabilités

Effectuer les analyses chimiques, physiques et instrumentales selon les méthodes connues

Effectuer le suivi approprié sur les analyses chimiques

Compléter la documentation d’analyses exécutées selon les normes et

procédures en vigueur BPF, BPL, Échantillonnages

Lean manufacturing et 5S (un atout)

Participer à la rédaction de procédures

Qualifications

Possédez un DEC en chimie analytique ou chimie biologique ou BAC en chimie ou Biochimie, biomédicale

Parler français et anglais

Expérience en laboratoire d'analyse pharmaceutique (atout)

Excellente maitrise des instruments de laboratoires et de Métrologie

Effectuer la calibration des équipements

S’assurer de maintenir son poste de travail propre, selon les BPL et les exigences HSE

apte à faire des 12 heures

Sommaire

Je me présente Marise Hains, votre agente de carrière. Je cumule plus de 30 ans d'expérience en prise en charge des gens afin de les aider et bien les guider.

Notre équipe possède une grande expertise des métiers spécialisés qui fait en sorte de bien cibler vos besoins et de créer par le fait même les meilleurs matches employé-entreprise.

Je collabore avec de nombreuses entreprises de la grande région de laval et de la rive-nord

Ce poste vous intéresse, vous avez envie d’une rencontre humaine avec moi? Il me fera plaisir de faire votre connaissance et de discuter avec vous de vos besoins.

Mon objectif est de vous épauler, vous aider et vous guider dans votre recherche d'emploi, rendre le processus de recherche plus facile et plus agréable pour vous permettre de trouver votre poste de rêve !

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Il y a 6 jours
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