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Paie Offres d'emploi - Caledon, ON

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Paie • caledon on

Dernière mise à jour : il y a 12 heures
Analyste bilingue, Paye et pension (Ottawa)

Analyste bilingue, Paye et pension (Ottawa)

CMHC - SCHLOttawa
52 286,89 $CA – 65 358,61 $CA par an
Temps plein +1
Exigences relatives aux déplacements : .Niveaux de compétence linguistique (Lire / écrire / parler) : .Exigence en matière de sécurité : . Notre échelle salariale se situe entre 52286.Le travail que vous a...Voir plusDernière mise à jour : il y a 15 jours
Chef(fe) de service - relations de travail

Chef(fe) de service - relations de travail

HolcimMississauga, ON, CA, L4V 1S7
80 000,00 $CA – 90 000,00 $CA par an
Le(la) chef(fe) de service - relations de travail est responsable d’offrir une expertise dans les domaines de l’interprétation des contrats et du droit de l’emploi et du travail, ainsi que de dirig...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Conseiller aux ressources humaines

Conseiller aux ressources humaines

ValorisSiege social, Plantagenet, ON, CA
Temps plein
Titre du poste : Conseiller en ressources humaines.Horaire de travail : 35 heures par semaine.Dans le présent document, le genre non marqué s’applique à la fois aux hommes et aux femmes.Le service ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
  • Offre sponsorisée
Gestionnaire des finances

Gestionnaire des finances

Carrefour francophone de SudburySudbury, ON, Canada
30,65 $CA –34,15 $CA par heure
Temps plein
Le Carrefour francophone de Sudbury est à la recherche d’une personne organisée et dynamique pour combler le poste de.Le Carrefour francophone est un centre culturel et communautaire à but non lucr...Voir plusDernière mise à jour : il y a 7 jours
Canada Payroll Compliance Analyst

Canada Payroll Compliance Analyst

Volt Workforce SolutionsMississauga,Quebec,Canada
30,00 $CA –45,00 $CA par heure
Temps plein
Quick Apply
Payroll and compliance analyst (French Description to follow).Reports to : Director of Payroll, ABK North America.As a payroll specialist, you will be responsible for ensuring the complete payroll ...Voir plusDernière mise à jour : il y a 28 jours
Consultant en paie Oracle, Capital humain - Opérations

Consultant en paie Oracle, Capital humain - Opérations

DeloitteToronto, Ontario, Canada, ON, CA
80 000,00 $CA – 120 000,00 $CA par an
CDI
Toronto, ON; Brossard, QC; Burlington, ON; Calgary, AB; Edmonton, AB; Fredericton, NB; Halifax, NS; Kitchener, ON; Laval, QC. Moncton, NB; Montréal, QC; Ottawa, ON; Régina, SK; Saint John, NB; Sask...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
Senior Consultant, Global Payroll HR Service Delivery

Senior Consultant, Global Payroll HR Service Delivery

CIBCToronto, ON
42 900,00 $CA – 60 231,00 $CA par an
Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne.Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu’il faut pour nos clients.À la Banque ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Technicien en ressources humaines

Technicien en ressources humaines

CORBECHamilton, ON, CA
CDI
Chez Corbec, nous sommes fiers d'être un chef de file et une marque de confiance dans le secteur de la galvanisation à chaud depuis 60 ans. Notre succès repose sur une base solide d'intégrité, de tr...Voir plusDernière mise à jour : il y a 9 jours
Généraliste, Capital humain régional

Généraliste, Capital humain régional

MNPOttawa, ON, Canadá
100 000,00 $CA – 120 000,00 $CA par an
Inspiration, innovation, entrepreneuriat : voilà ce qui résume bien nos équipes d’exception.Donnez une vocation à votre passion en rejoignant une culture qui s’épanouit face au changement.Faites vo...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Payroll Administrator - Bilingual

Payroll Administrator - Bilingual

Black & McDonaldOttawa, ON
70 000,00 $CA par an
Black & McDonald’s Finance team is growing! If you are committed and collaborative professional looking to contribute to a hard-working, innovative team, this opportunity is for you.The Bilingual P...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Chauffeur-livreur syndiqué / Chauffeuse-livreuse syndiquée

Chauffeur-livreur syndiqué / Chauffeuse-livreuse syndiquée

ColaborToronto, ON, CA
30,12 $CA par heure
Temps plein +2
Chauffeur-livreur syndiqué / Chauffeuse-livreuse syndiquée.Rue Alphonse Desrochers, Saint-Nicolas, QC G7A 5H9, Canada Numéro de demande 1045 11 mars 2025. Le / la chauffeur-livreur / chauffeuse-livreuse c...Voir plusDernière mise à jour : il y a 15 jours
Bilingual Payroll Analyst, 12 Month Contract / Analyste de la paie bilingue, contrat de 12 mois

Bilingual Payroll Analyst, 12 Month Contract / Analyste de la paie bilingue, contrat de 12 mois

Ticketmaster Canada LPToronto, ON, CA
65 000,00 $CA par an
Temps plein
We have an exciting new Payroll Analyst role that focuses on the administration of payroll across our Ticketmaster employees in Canada. Reporting to the Manager, HR Systems, this individual will als...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
  • Offre sponsorisée
Administrateur de paie bilingue

Administrateur de paie bilingue

Leon's Furniture Ltd.Toronto, Ontario
Quick Apply
Joignez-vous à notre équipe en tant qu’administrateur de la paie bilingue!.Un détaillant canadien bien établi et respecté est à la recherche d'un adm...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Payroll-Timekeeping Analyst

Payroll-Timekeeping Analyst

FedExMississauga, Ontario, CA
Temps plein
Le titulaire est responsable des feuilles de temps, des fonctions administratives connexes et des traitements antérieurs et postérieurs à la paie pour FedEx Freight Canada.RESPONSABILITES ET FONCTI...Voir plusDernière mise à jour : il y a 12 jours
Gestionnaire de la paie / Payroll Manager - Canada

Gestionnaire de la paie / Payroll Manager - Canada

WescoToronto, ON, Canada
100 000,00 $CA par an
Temps plein
Le Gestionnaire de la paie dirige l'équipe au Canada chargée de la paie et gère l'exécution des processus de paie par l'équipe afin d'assurer un traitement efficace, précis et opportun des paies to...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Gestionnaire du Service des finances

Gestionnaire du Service des finances

Conseil scolaire de district catholique des Aurores boréalesThunder Bay, Ontario, Canada
77 189,00 $CA – 96 482,00 $CA par an
Siège social situé à Thunder Bay (Ontario).Affectation permanente à temps plein (1,00) dans un poste non syndiqué à 12 mois. L’affectation débutera dès que le poste sera comblé.Sous la supervision d...Voir plusDernière mise à jour : il y a 16 jours
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Chef(fe) de service - relations de travail

Chef(fe) de service - relations de travail

freelance.caMississauga, Canada
Chef(fe) de service - relations de travail.Le(la) chef(fe) de service - relations de travail est responsable d’offrir une expertise dans les domaines de l’interprétation des contrats et du droit de...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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  • Nouvelle offre
Superviseur(-euse) des finances / comptabilité

Superviseur(-euse) des finances / comptabilité

Hôpital général de HawesburyHors-Québec au Canada, Hawkesbury
Temps plein +1
Le superviseur des finances et comptabilité de l'HGH assiste le directeur des finances dans la gestion des activités de comptabilité et d'information financière de l'hôpital.Ce poste est idéal pour...Voir plusDernière mise à jour : il y a 12 heures
Financial Analyst

Financial Analyst

Match Marketing GroupMississauga, ON, CA
Temps plein +1
If you have a finance background, an analytical mindset and if you love working with numbers and excel, you have landed on the right page! Come join an amazing team at. The role will allow for a div...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
Gestionnaire de compte - Toronto

Gestionnaire de compte - Toronto

La PresseLa Presse (Toronto), 540-67 Mowat Ave, Toronto, ON, CAN
50 000,00 $CA par an
Gestionnaire de compte - Toronto.La Presse (Toronto), 540-67 Mowat Ave, Toronto, Ontario, Canada Numéro de demande 507 18 juin 2024. Travailler à La Presse, c’est travailler pour un média d’informat...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Analyste bilingue, Paye et pension (Ottawa)

Analyste bilingue, Paye et pension (Ottawa)

CMHC - SCHLOttawa
Il y a 15 jours
Salaire
52 286,89 $CA – 65 358,61 $CA par an
Type de contrat
  • Temps plein
  • CDI
Description de poste

ID de la demande d'emploi : 10918

Type d'emploi :   Permanent à plein temps

Type de poste :   Hybride

Emplacement du bureau :  Ottawa (ON)

Exigences relatives aux déplacements :  Déplacements non exigés

Désignation linguistique :  Bilingue

Niveaux de compétence linguistique (Lire / écrire / parler) :  CBC

Exigence en matière de sécurité :   Cote de fiabilité

Rémunération :   Notre échelle salariale se situe entre 52286.89 $ et 65358.61 $ en fonction des qualifications et de l'expérience.

À propos de la SCHL

Le travail que vous accomplissez et le travail que nous réalisons ensemble comptent. Nous travaillons jour après jour pour atteindre un but commun : contribuer au bon fonctionnement du système de logement.

À la SCHL, nous sommes responsables de nos résultats et nous soutenons les réalisations de nos collègues. Nous misons sur la collaboration , en établissant des liens dans l’ensemble de la SCHL et en faisant intervenir les bonnes personnes pour effectuer le travail. Nous accordons de l’importance à la flexibilité , en vous permettant de choisir comment, quand et où vous travaillez dans le respect des limites selon les besoins de l’organisation et de votre rôle. Notre style de leadership repose sur la confiance , c’est-à-dire que nos gestionnaires adoptent une approche adaptée aux besoins de leur équipe.

Joignez-vous à nous pour faire partie d’une équipe déterminée à réellement changer les choses et participer à une mission importante.

Ce que nous offrons

Nous avons la raison d’être, les personnes et les avantages dont vous avez besoin pour vous bâtir une carrière épanouissante. Voici le généreux programme d'avantages sociaux en tant qu’employé permanent :

  • vacances annuelles payées;
  • une prime de rendement individuelle annuelle;
  • un régime de retraite à prestations déterminées;
  • un régime complet d’assurance collective pour favoriser votre bien-être dès le premier jour;
  • du soutien pour votre croissance personnelle et professionnelle grâce à de la formation, du mentorat et plus encore;
  • une culture et un environnement de travail inclusifs.

À propos du rôle

Joignez-vous à l’équipe de la Rémunération globale au poste d’aide-agent, paye et pension. Dans ce rôle, vous veillerez à ce que les paiements de salaires et de prestations de retraite aux employés et aux retraités, les avantages sociaux et les initiatives liées à la rémunération soient administrés avec exactitude et en conformité avec les lois fédérales et provinciales ainsi qu’avec les lignes directrices et procédures en matière de gestion des RH. Vous serez aussi chargé de fournir à la communauté des RH et aux fournisseurs de services externes du soutien et des orientations à l’égard des politiques et des lignes directrices relatives aux RH de même que de leur communiquer ces politiques et lignes directrices.

Ce que vous ferez :

  • fournir un soutien aux fournisseurs externes qui administrent les services opérationnels impartis liés aux pensions, à la paye et aux avantages sociaux pour les clients (retraités, employés, communauté des RH et divers clients internes et externes comme les conseillers financiers, les avocats, les notaires, et les exécuteurs);
  • examiner la fonction de vérification de la paye et des contrôles selon un cycle de deux semaines, en veillant à l’exactitude de toutes les activités de rémunération et des retenues pour les employés et les retraités;
  • contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des règles et standards de qualité des données de paie;
  • contribuer activement aux essais d’acceptation par l’utilisateur, s'assurer que les données sont correctement testées et validées en interne et en externe afin de régler tout problème, toute mise à niveau ou tout changement législatif potentiel;
  • aider à examiner et à mettre en œuvre des plans de remédiation pour les problèmes de qualité des données de paie;
  • se tenir au fait des modifications apportées aux règles et règlements de Revenu Canada, de Revenu Québec et d’Emploi et Immigration Canada, au Régime de pensions du Canada (RPC) et à la Loi sur le régime de rentes du Québec, aux tarifs de l’assurance collective et de l’assurance hospitalisation, à la convention collective des employés  de Granville Island, et aux initiatives et / ou modifications internes, de manière à effectuer les calculs manuels de plusieurs paiements différents.
  • Les compétences que vous devez posséder :

  • un diplôme d'études postsecondaires en administration de la paye, en administration des pensions, en administration des affaires ou en ressources humaines;
  • un minimum d'une année d’expérience professionnelle pertinente dans l’administration de la paye ou / et des pensions;
  • une connaissance et une compréhension des politiques sur les pensions et la paye et de l’administration des pensions et de la paye, connaissance des documents requis à des fins d’audit et des exigences relatives aux dossiers de la Société, et connaissance des lois et règlements sur l’emploi, des questions législatives et des tendances en matière de ressources humaines, de paye et de pensions dans le secteur;
  • une capacité de travailler dans un milieu automatisé (utilisation de Dayforce, du logiciel d’administration des pensions AON, de Lotus Notes et des systèmes d’information des RH) et maîtrise des applications de Microsoft Office, plus particulièrement Excel;
  • une capacité confirmée d’anticiper les problèmes et de réagir rapidement, d’appliquer des solutions de systèmes d’affaires aux activités opérationnelles, de travailler en équipe de manière efficace, de prendre des initiatives, de travailler de manière autonome et de gérer plusieurs projets avec des priorités concurrentes, et aptitudes confirmées pour les relations interpersonnelles, la communication, le service à la clientèle et l’établissement de relations dans le cadre de la collaboration avec des personnes ou des groupes;
  • le bilinguisme (Français, Anglais).
  • Il serait formidable que vous possédiez également ces compétences :

  • le titre de spécialiste en conformité de la paie constitue un atout. Un certificat en administration de régimes de pension constitue un atout.
  • Date de fermeture :  Ce poste sera affiché jusqu’à ce qu’une candidature soit retenue.

    Notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion

    Nous sommes déterminés à assurer l’équité en matière d’emploi et encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les anciens combattants et les personnes de tous les groupes raciaux et de toutes les ethnicités, religions, capacités, orientations sexuelles et identités et expressions de genre à poser leur candidature. Nous acceptons également les candidatures de personnes qui ne sont pas canadiennes, mais qui ont le droit de travailler au Canada.

    La SCHL est un milieu de travail inclusif où la diversité de pensée ‒ et des personnes ‒ est reconnue, valorisée et jugée essentielle à la réalisation de notre mission.

    Apprenez-en plus sur notre engagement envers la diversité et l’inclusion.

    Prochaines étapes après le dépôt de votre candidature

    Nous vous remercions de poser votre candidature; nous sommes conscients que c’est une étape à la fois emballante et intimidante. Apprenez-en plus sur notre processus d’embauche.   Si vous êtes l’une des personnes convoquées à une entrevue ou appelées à passer un test, veuillez nous indiquer si vous avez besoin d'un accommodement.

    Si vous avez déjà posé votre candidature, mais que cette dernière n’a pas été concluante, ne vous en faites pas. Nous affichons toujours de nouveaux postes, alors n’hésitez pas à retenter votre chance. Nous avons hâte de voir quelle sera votre contribution cette fois-ci!