Voici un défi très intéressant si vous souhaitez poursuivre votre carrière en tant que conseiller juridique en entreprise et que vous êtes passionné par le droit des affaires et la gestion des litiges.
Vous aimez travailler avec différents intervenants et vous souhaiteriez vous joindre à une équipe chevronnée?
Notre client, un joueur majeur de la scène des affaires à Montréal, est actuellement à la recherche d’ conseiller.ère juridique ayant environ 5 ans d’expérience en droit transactionnel, en droit corporatif et en gestion de litiges, pour travailler au sein de leur service juridique.
Cet employeur de choix, une entreprise canadienne bien établie qui bénéficie d’une réputation très enviable , offre un environnement de travail où vous pourrez vous épanouir sur le plan professionnel, ainsi que des conditions et une rémunération très avantageuses.
VOTRE RÔLE
En tant que conseiller.ère juridique, vous ferez partie d’une belle équipe au service juridique et vous aurez à encadrer le travail d’un parajuriste en droit corporatif.
Vous jouirez d’une grande autonomie dans une multitude de dossiers variés.
Votre rôle impliquera notamment de :
- Gérer des dossiers de transactions commerciales pour l’entreprise et rédiger les documents transactionnels ;
- Procéder à la rédaction et à la révision de divers documents corporatifs ;
- Effectuer de la gestion de litiges en conseillant et en accompagnant les intervenants internes dans le cadre de dossiers litigieux ;
- Gérer les dossiers de litiges redirigés vers les ressources externes ;
- Participer en support à des dossiers de financement, refinancement et ventes / achats d’actifs immobiliers ;
- Apporter du support aux diverses unités d’affaires en rédigeant certains documents, par exemple en marketing, immobilier, gestion, corporatif, etc.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
- Membre du barreau du Québec ou de la Chambre des notaires ;
- Expérience pertinente d’environ 5 ans et plus dans des fonctions similaires ;
- Bonnes capacités de communication, bilinguisme et solides compétences rédactionnelles ;
- Bon esprit d’équipe, personnalité dynamique et rigoureuse.
L’emploi du masculin n’est utilisé que pour alléger le contenu.
CE DÉFI VOUS INTÉRESSE? Nous espérons vous rencontrer rapidement!
Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible via Droit-inc, en précisant le numéro de référence : 24-0234P.
Si toutefois vous désirez discuter plus amplement de cette opportunité , et ce préalablement à l’envoi de votre curriculum vitae, notre équipe se fera un plaisir de vous renseigner.
Catherine De Guire
Josée Lapierre
Me Freddy Bui
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.
Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.
CNESST Numéro de permis : AP-2000442
Conseiller(ère) en gestion financière et immobilière
Disponibilité pour travailler les soirs et les fins de semaineExpérience pertinente à un poste similaireHabiletés en planification et gestion budgétaire, financière et immobilièreHabiletés en communicationMaîtrise du français parlé et écrit et facilité à communiquer en anglaisConnaissance des logici...
Avocat en droit corporatif et transactionnel (SB-12826)
Participer à des négociations commerciales;Effectuer des recherches et préparer des avis juridiquesCe poste vous intéresse ? Vous êtes membre en règle du barreau du Québec et vous détenez au moins 3 années d'expérience au sein d'un grand cabinet à Montréal ? Vous souhaitez avoir plus d'autonomie et ...
Conseiller(ère) FP&A et administration
S'assurer de la qualité des données comptables au bilan et aux résultats - Coordonner les soumissions réglementaires (impôt, taxes de vente, autres taxes) pour les différentes entités - Superviser les audits annuels - Préparer les budgets de certains secteurs et en faire le suivi - Superviser le tra...
Conseiller(ère) en certification (MF)
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Conseiller ou conseillère en architecture de solutions applicatives, gestion des comptes bancaires et tarification
Organize, manage and deliver guidelines, as needed, on specific technical subjects requiring the consensus of multiple stakeholders. You design solutions to meet the business needs of large-scale projects or programs based on architecture targets and supporting foundation. You produce specialized de...
Conseiller.ère principal.e, Risque d'investissement – Actions, Répartition de l'actif et Taux
Effectuer des analyses fondamentales de sociétés (industrie, le positionnement concurrentiel, les stratégies, la qualité du modèle économique et le potentiel de création de valeur des sociétés) appuyées par des modélisations rigoureuses et des analyses de sensibilité faisant ressortir les principaux...
POSTE n°732 : Conseiller.ère en Acquisition des Talents
Notre entreprise offre des services intégrés de placements permanents et temporaires à des centaines de clients dans les secteurs de services professionnels, industriels, manufacturiers et environnementaux au travers du Canada. Effectuer la saisie des informations de suivi des candidats dans la base...
Infirmier(Ère) Et Infimier(Ère) Clinicien(ne) – UnitÉ Coronarienne
Institut de Cardiologie de Montréal, un centre hospitalier ultra-spécialisé en cardiologie reconnu mondialement, vous trouverez une équipe dynamique et passionnée par les défis où l’entraide, la communication et une ambiance de travail conviviale caractérisent le quotidien. Vous êtes passionné(e) pa...
Chef comptabilité - gestion de coûts et performance
Robert Half est la première et la plus grande firme de solutions de gestion des talents spécialisées au monde, qui met en relation des chercheurs d'emploi hautement qualifiés avec des opportunités au sein de grandes entreprises. Nous offrons des solutions de placement contractuel, temporaire et perm...
Conseillère ou conseiller pédagogique (formation et innovation)
Concevoir et animer des activités de formation et de sensibilisation sur des thèmes reliés à la pédagogie et la formation et l’innovation pédagogique. Conseiller et soutenir le personnel dans l’application des meilleures stratégies d’enseignement et d’évaluation, en présence, à distance ou de manièr...