React developer Jobs in Old toronto, ON

Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne. Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu’il faut pour nos clients.

À la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir d’agir. Les membres de notre équipe disposent de ce dont ils ont besoin pour apporter une contribution significative et être valorisés, à la fois pour ce qu’ils sont et ce qu’ils font.

Pour en savoir plus sur la Banque CIBC, visitez le site .

What you'll be doing

As the Content Developer (Marketing Automation), you will lead the development of multiple emails, web pages, and SMS. You will be part of the Digital & Direct Executions team within the broader Marketing organization, dedicated to leveraging customer data and insights to deliver meaningful communications to CIBC’s customers. Your responsibilities will include building new emails and web pages in Salesforce and Adobe. You will collaborate with cross-functional teams to create email templates and content, manage standardized email templates, and provide expertise in setting up data integration points inside the emails and web pages to support Marketing Automation journeys across multiple channels. Additionally, you will ensure all email campaigns are optimized for deliverability and engagement, stay updated with email marketing trends and best practices, and develop processes for in-house campaign execution. You will also execute quality assurance on developed work and engage with business stakeholders to understand their requirements and provide solutions.

How you'll succeed

• Develop and implement email marketing campaigns, web pages, and SMS using Salesforce Marketing Cloud, Adobe Journey Builder, Adobe Experience Manager
• Work with cross-functional teams to develop email templates and content.
• Manage standardized email templates, including upkeep, enhancements, and testing.
• Provide expertise in setting up data integration points to support Marketing Automation journeys across multiple channels, including email, digital push notifications, and online advertising.
• Ensure that all email campaigns are optimized for deliverability and engagement.
• Stay up-to-date with email marketing trends and best practices.
• Develop and implement processes for in-house campaign execution.
• Execute quality assurance on developed work and collaborate with the quality team to ensure that all email campaigns meet quality standards.
• Engage with business stakeholders to understand their requirements and provide solutions that meet their needs.
• Be a self-starter who can take the initiative to develop new processes.
• Demonstrate relentless curiosity to apply and test new capabilities, such as A/B testing and optimizations.
• Ability to execute multiple campaigns concurrently. Needs to be good under pressure and open to feedback.

Who you are

• Education: Bachelor’s degree in Computer Science, Marketing, or a related field.
• 2+ years of experience in Content Development in Salesforce and Adobe
• 2+ years of experience working with responsive HTML Emails, CSS and CSS Media Queries. This includes building/updating content templates and module blocks.
• 1+ years of experience working with Ampscript within SFMC to build dynamic email content.
• Experience in Email Studio, CloudPage Studio, and Mobile Studio.
• Working knowledge of Data Extensions, Journey Builder, and Automation Studios.
• Working email testing knowledge of Litmus or Email on Acid. Has the ability to troubleshoot and resolve email rendering issues on multiple email clients/devices.
• Good understanding of working with data and creating testing data using Microsoft Excel and SFMC.
• Experience with AmpScript, SQL, Email HTML5, CSS, and JavaScript.
• Knowledge of email marketing best practices.
• Ability to navigate ambiguity and operational challenges.
• Strong interpersonal skills, with a passion for people and relationships.
• Forward-thinking with a focus on continuous improvement and process development.
• Analytical skills to investigate complex problems and communicate detailed information meaningfully.
• Values matter to you. You bring your real self to work and you live our values - trust, teamwork, and accountability.

#LI-TA

Ce que la Banque CIBC vous offre

À la Banque CIBC, vos objectifs sont une priorité. En fonction de vos forces et de vos ambitions en tant qu’employé, nous nous efforçons de créer des occasions qui vous permettront d’exploiter votre potentiel. Notre objectif est de vous offrir une carrière, pas uniquement un chèque de paie.

• Nous nous efforçons de vous récompenser de façon personnalisée et pertinente, notamment en vous offrant un salaire concurrentiel, une rémunération au rendement, des avantages bancaires, l’adhésion à un programme d’avantages sociaux*, à un régime de retraite à prestations déterminées* et à un régime d’achat d’actions par les employés, des vacances, du soutien pour votre bien-être et Créateur de moments, notre programme social de reconnaissance basé sur des points.

• Grâce à nos espaces et à nos outils technologiques, il devient facile de réunir les grands esprits pour créer des solutions novatrices qui améliorent les choses pour nos clients.

• Nous favorisons une culture qui encourage l’expression de vos ambitions au moyen d’initiatives comme la journée Raison d’être, une journée de congé payé dont vous pouvez profiter pour investir dans votre croissance et votre perfectionnement.

* Sous réserve des modalités du régime et du programme

Ce que vous devez savoir

• La Banque CIBC s’est engagée à créer un milieu de travail intégrateur où tous les membres de l’équipe et les clients se sentent à leur place. Nous recherchons des candidats dotés d’un large éventail de compétences et offrons une expérience accessible aux candidats. Si vous avez besoin d’une solution d’adaptation, écrivez à .

• La Banque CIBC s’engage à faire preuve de clarté dans le cadre de son processus d’embauche. Tous les affichages visent à pouvoir des postes pour lesquels nous recrutons activement, à moins d’avis contraire.

• Vous devez être légalement admissible à travailler au Canada dans les lieux précisés ci-dessus et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide.

• Nous pourrions vous demander de remplir une évaluation fondée sur les attributs et d’autres tests de compétences (comme la simulation, la programmation, la maîtrise du français)

• Nous utilisons des outils d’intelligence artificielle pendant le processus de recrutement. Notre objectif pour le processus de demande est d’en apprendre davantage sur vous et sur tout ce que vous avez à offrir, et de vous donner l’occasion d’en apprendre davantage sur nous.

Lieu de travail

Toronto-81 Bay, 32nd Floor

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​Type d’emploi

Permanent

Heures de travail hebdomadaires

37.5

Compétences

Analyse de campagne de marketing, Communication, Développement de campagne, Efficacité opérationnelle, Engagement client, Gestion de projet, Pensée analytique, Planification du marketing, Travail d'équipe