Technicien-ne dessinateur-trice - hybride

Description du poste

Mission

Dans le cadre de projets de modification et d’ajouts d’équipements de télécommunications, vous participerez à la réalisation de mandats d’ingénierie liés aux pylônes de télécommunications et structures connexes.

Vous assisterez l’ingénieur-e dans l’élaboration des solutions techniques et prendrez en charge la mise en plan et la conception assistée par ordinateur, avec les standards de haut niveau de CIMA+.

Joignez-vous à notre équipe dynamique, qui collabore à des projets avec les plus grands télécommunicateurs et des clients majeurs du marché actuel.

Nous vous offrons un mode de travail flexible hybride, en travaillant à domicile et au bureau de Montréal ou Laval.

Principales responsabilités

• Travailler en étroite collaboration avec les membres de l’équipe de projet lors de leur réalisation
• Réaliser les dessins d'ingénierie détaillée à l’aide du logiciel AutoCAD
• S’assurer que les dessins produits respectent les codes et les normes en vigueur, les dessins-guides de l’entreprise et autres spécifications préétablies par les différents clients
• Effectuer des recherches et colliger l’information pertinente au mandat
• Participer aux différentes réunions techniques internes et avec les clients
• Coordonner les dessins avec des équipes multidisciplinaires
• Contribuer à l’amélioration continue des activités de l’entreprise (standards, méthode de travail, nouveaux outils, etc.)

Qualifications

• DEC en génie civil ou en architecture, DEP en dessin (industriel ou de bâtiment) ou toute autre formation jugée équivalente
• Minimum de 5 années d’expérience dans le domaine des structures de télécommunications ou des structures d’acier
• Une expérience démontrée dans l’utilisation du logiciel AutoCAD

Contacter : Ibrahima Amadou LY

LI-Hybrid

Informations complémentaires

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès

aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également

les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande.