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Technicien à la paie - Poste permanent à Laval

Randstad Canada
Laval, Québec, CA
$65K a year (estimated)
Permanent
Quick Apply

Poste : Technicien à la paie

Durée : Poste permanent

Emplacement : Laval

Domaine immobilier-construction

Aimeriez-vous joindre une équipe dynamique et innovante ayant à cœur la collaboration et l'entraide ?

Vous êtes un talent innovant qui aime apporter son aide dans l'amélioration des procédures ?

Vous avez déjà participé à un changement de système informatisé en paie ?

J'aimerais en savoir plus sur vous et votre profil ! Lisez ce qui suit et communiquez avec moi !

Avantages

Travailler pour une entreprise québécoise en forte croissance

Beaux avantages sociaux, assurances etc.

Poste permanent disponible immédiatement

Possibilité d'évolution, plusieurs projets en cours

Équipe stable et aimant travailler en équipe et dans la collaboration

Responsabilités

Traitement de la paie (cycle complet)

Gestion des avantages sociaux

Création des nouveaux employés

Participer à l'amélioration des procédures

Agir comme une personne ressource pour toute question en lien avec la paie

Qualifications

Formation de l'association canadienne de la paie (un atout important)

Avoir occuper un poste similaire durant les 3 dernières années

Avoir un niveau fonctionnel en français et en anglais

Aimer collaborer et travailler en équipe

Maîtrise du logiciel Nethris (un atout)

Sommaire

Ce poste permanent de technicien à la paie à Laval attire votre attention ?

Sinon , vous avez une personne de votre réseau qui pourrait y avoir de l'intérêt ?

Envoyez moi un courriel à [email protected]

Au plaisir de discuter avec vous !

Pascal

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

12 days ago
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