Concepteur sénior de systèmes, classé

CONCEPTION

Ce que nous faisons

Mettez vos compétences en matière de conception au service d’une entreprise de pointe qui remet en question les pratiques habituelles.

De la conception de personnages et de niveaux à la conception de systèmes et de jeux performants, contribuez à façonner l’avenir du divertissement interactif au sein d’Epic.

Ce que vous ferez

L’équipe d’Epic Games responsable de Fortnite Battle Royale est à la recherche d’un concepteur sénior de systèmes polyvalent pour nos modes compétitifs (classé et tournoi).

Dans ce rôle, vous serez responsable de développer l’expérience des joueurs pour ces modes. Dans le cadre de cette fonction, vous développerez l'expérience des joueurs dans tous ces modes et créerez des fonctionnalités qui les enthousiasmeront, les raviront et les récompenseront.

Le candidat idéal aura de l’expérience dans la conception de systèmes et de progressions, et il communiquera sa passion pour la création de systèmes de jeu compétitif suscitant l’intérêt de joueurs de tous les niveaux d’aptitudes.

Ce dont vous serez responsable

Être la personne de référence sur laquelle vos coéquipiers peuvent compter en tant que spécialiste et responsable de la progression, de la création de groupes et des fonctionnalités connexes.

Mener la conception de l’espace compétitif en mettant l’accent sur les systèmes qui accordent de la valeur à l’investissement des joueurs dans les matchs de Battle Royale à haut degré d’habileté.

Collaborer avec les différentes disciplines et équipes pour promouvoir la création de vecteurs de progression enrichissants dans les modes de jeu compétitifs.

• Surveiller et maintenir les parties classées dans les modes Construction et Zéro Construction dans toutes les régions et gérer le rythme de progression du mode classé pour permettre une expérience de jeu optimale.
• Créer des vecteurs supplémentaires pour mettre en valeur les réalisations parmi des joueurs de différents niveaux d’habiletés, emplacements et groupes d’amis.
• Réaliser des conceptions claires et concises. Les promouvoir efficacement auprès des parties prenantes de l’organisation.
• Montrer l’exemple pour définir le niveau de qualité de la conception. Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour définir, prioriser, attribuer et évaluer le travail de conception à effectuer.
• Participer activement aux décisions globales et vous assurer que l’équipe de conception se concentre sur les bons éléments dans le but d’obtenir des résultats de qualité supérieure.
• Assister à des tests de jeu, et jouez en temps réel pour fournir de la rétroaction et trouver des solutions pratiques aux problèmes.

Ce que nous recherchons

• Expérience de 5 ans ou plus en conception de systèmes de jeu axés sur la progression.
• Expérience de 2 ans ou plus dans la livraison de mises à jour et de nouvelles fonctionnalités aux joueurs à une cadence régulière ou une expérience similaire avec un nombre d’années d’expérience équivalent.
• Vaste ensemble de compétences interdisciplinaires : être quelqu’un qui peut considérer les nombreuses facettes et composantes d’un système et jouer les rôles nécessaires pour les ajuster.
• Véritable passion pour les détails assurant le bon fonctionnement de systèmes : feuilles de calcul, calculs manuels et exécution de simulations de données.
• Capacité d’empathie avec le joueur et bonne compréhension de ses motivations, des formes de jeu et des effets de l’établissement d’objectifs sur le jeu.
• Fort intérêt pour les modes classés et compétitifs dans les jeux de type Battle Royale et d’autres types de jeux multi-joueurs.

Compréhension en profondeur de leurs mécanismes de fonctionnement.

Orientation vers la résolution de problèmes et en mesure de réagir rapidement à l’évolution des besoins du projet et soutenir la prise de décisions.

Avantages

Nous payons l’entièreté des primes (100 %) associées aux avantages sociaux, tant pour les employés que pour les personnes à charge, et proposons une couverture supplémentaire pour les soins médicaux, dentaires et de la vue, les maladies graves, la télémédecine, l’assurance-vie, l’assurance en cas de décès ou de mutilation par accident et l’assurance invalidité de longue durée.

Nous offrons également une indemnité hebdomadaire (invalidité de courte durée) et un régime d’épargne-retraite avec cotisation concurrentielle de la part de l’employeur.

En plus du programme d’aide aux employés, nous proposons un programme étoffé de bien-être mental par l’entremise de Modern Health, un organisme qui fournit gratuitement des services de thérapie et d’encadrement aux employés et aux personnes à charge.