la personne sélectionnée DEVRA :
- Planifier, diriger et contrôler l’ensemble des opérations de son service (achats, inventaires, menus, caisses, coûts, etc.)
- Établir le calendrier de production, en informer ses employés et en assurer le suivi
- Assurer le respect des recettes et appliquer les techniques de fabrication haut de gamme de Première Moisson
- Gérer le personnel (embauche, formation, évaluation, supervision)
- Optimiser la rentabilité de son service (saine gestion des pertes et démontrer de la créativité à cet effet)
- Assurer le respect par son personnel des normes de qualité, d’hygiène et de salubrité établies par Première Moisson
- Assurer l’application des normes de santé et sécurité et des ressources humaines par le personnel
- Effectuer les différentes tâches dévolues aux cuisiniers(ères) de son équipe
Avantages principaux
- Formation continue
- Assurance collective (médicaments, dentaire, paramédicale, salaire, vie, voyage) employé.e à temps plein régulier
- Plan d’Aide aux Employés et à leur Famille employé.e à temps plein régulier
- REER / RPDB (plan d’aide à la retraite avec la participation de Première Moisson)
- Journées de maladie et congés mobiles
- Rabais sur achats en magasin
- Vêtements de travail fournis
- Possibilités d’avancement
- Plus autres avantages sociaux
- Notez que seules les personnes dont la candidature est retenue seront contactées
Avantages sociaux
- Congés de maladie
- Assurance
- Congés payés
- Assurance-vie
- Assurance des frais médicaux et paramédicaux
- Assurance dentaire
- Assurance invalidité
- Programme d'aide aux employés (PAE)
- Rabais employés
- Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
- Formation continue
- Reconnaissance des années de service
- Uniforme fourni
- Assurance invalidité de longue durée
- Congés mobiles
- Café
30+ days ago