Mécanicien d'engins de chantier

Saisissez l’opportunité de faire partie d’une équipe en pleine croissance et de contribuer à des projets stimulants. Nous sommes à la recherche d'un mécanicien d'engins de chantier passionné et qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique.

Tu joueras un rôle essentiel dans l’entretien de notre flotte d'engins de chantier, assurant ainsi le bon fonctionnement de nos opérations.

Poste : Permanent

Horaire : De jour sur semaine

Salaire : 25$ à 40$, selon expérience

Lieu de travail : Québec, secteur Beauport

Advantages

Comme mécanicien d'engins de chantier à Québec tu auras droit à ces avantages :

• Assurances complètes payées à 50% par l'employeur
• Abonnement au gym payé
• REER cotisation employeur
• 3 semaines de vacances dès l'embauche

Responsibilities

Tu auras comme responsabilité :

• Faire l'ntretien général de la flotte d'engins (loaders, pelles, équipements de chantier)
• Réparation moteur, hydraulique, etc
• Faire le diagnostic et appliquer les correctifs nécessaire
• Soudure de réparation (un atout)

Qualifications

Tu dois détenir ces qualifications pour ce poste de mécanicien d'engins de chantier :

• DEP en mécanique d’engins de chantier ou véhicules lourds ou expérience équivalente.
• Connaissance en mécanique diesel et hydraulique.
• La soudure serait considérée comme un atout
• Une expérience pertinente en mécanique d'engins de chantier

Summary

Pour plus d'informations ou soumettre ta candidature, rejoins-moi par appel ou texto au 581-372-7221 et demande pour parler à Marc-Antoine ou par courriel au [email protected]

Ce poste n'est pas celui que tu recherches ? Tu es à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Tu cherches un autre défi que celui-ci ?

Tu aimerais nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactes-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec toi et de regarder le défi professionnel qu'il te faut !

Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !

Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees.

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