SOMMAIRE DU POSTE
Dans un environnement manufacturier complexe intégrant divers processus de production, le Directeur Maintenance joue un rôle clé dans l’implémentation et la gestion de la maintenance préventive et prédictive, conformément aux principes de la TPM (Total Productive Maintenance) et aux standards du World Class Manufacturing (WCM).
En tant que leader d’équipe, il encadre et soutient ses superviseurs afin d’assurer l’application rigoureuse des méthodes de travail tout en garantissant la livraison des résultats attendus dans les délais.
Gestionnaire aguerri étant orienté vers l’efficience des actions et ayant une grande expérience plancher, il saura mettre en place les indicateurs de performances (KPI) et les méthodes de motivation pour améliorer le MTTR.
Leader de l’analyse des causes racine des bris, il saura développer un programme de fiabilité pour maximiser le temps moyen entre pannes (MTBF) des équipements.
Impliqué dans la santé et la sécurité au travail ainsi que dans le respect des normes environnementales, il veille à la conformité des procédures de cadenassage, à l’analyse des risques, et à la fiabilité des équipements et infrastructures, y compris les systèmes de traitement des eaux usées.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Encadrer et coordonner l’équipe de supervision du département de maintenance en appliquant les principes de la TPM;
- Assurer la performance des équipes techniques conformément aux plannings établis, tout en favorisant la responsabilisation individuelle et collective;
- Optimiser l’efficacité des interventions sur les machines, établir des priorités claires et créer le sentiment d’urgence lorsque nécessaire;
- Définir des critères de performance pour les activités de maintenance préventive et garantir l'atteinte des objectifs;
- Élaborer un plan annuel de maintenance des équipements et des infrastructures, ainsi qu’un programme de maintenance durant les arrêts biannuels de production;
- Renforcer la mise en œuvre du programme TPM et encadrer les équipes pour assurer sa pérennité;
- Implanter la fonction Fiabilité et s’assure de l’efficacité du processus d’analyse des bris;
- Prendre en charge la maintenance des équipements de production, du bâtiment, des équipement roulants et du transport de charge;
- Participer à l’élaboration des budgets et la planification des dépenses du département;
- Proposer et mettre en œuvre des initiatives de réduction des coûts;
- Élaborer un plan de développement des compétences techniques de ses équipes et met en place une matrice de gestion des compétences;
- Veiller au respect des politiques de Santé-Sécurité et de protection de l’environnement dans toutes les actions et décisions;
- Effectuer toute autre tâche connexe selon les besoins de l’organisation.
EXIGENCES
- Baccalauréat en génie mécanique ou industriel ou autre domaine connexe;
- 7 à 10 ans d’expérience dans la gestion d'équipes et la direction de programmes de maintenance;
- Connaissance de la TPM et des concepts WCM (World Class Manufacturing) (un atout majeur);
- Connaissances des applications Word, Excel, Outlook, logiciel de maintenance (GMAO) et ERP;
- Leadership reconnu, orienté vers les résultats et l'optimisation des performances;
- Capacité à travailler sous pression avec rigueur et efficacité;
- Sens aigu de l’organisation, gestion des priorités et capacité à répondre à l'urgence.
NOTRE OFFRE :
- Rémunération concurrentielle;
- Environnement de travail stimulant;
- Assurances collectives complètes, payées à 90% par l’employeur;
- Accès 24 / 7 au service de télémédecine et Programme d’aide aux employés;
- 12 jours fériés par année;
- Régime de retraite avec cotisation de l’employeur jusqu’à 6%;
- Environnement de travail stimulant offrant des possibilités de développement professionnel;
- Bornes pour véhicules électriques disponibles gratuitement;
- Entreprise située sur la Rive-Sud, tout près de l’autoroute 10 et de la 112. Évitez- le trafic et les cônes orange!
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INFASCO tient à remercier toutes les personnes qui offriront leur service. En postulant, vous acceptez que votre candidature soit conservée à l'interne.
Veuillez prendre note que seules les candidatures retenues seront contactées.
Dans le présent document, le masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.
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