Bâtir une carrière. Sépanouir. Changer des vies... Ça commence ici.
Mission
Nous croyons en la valeur inestimable dechacun et chacune d'entre nous. Nous savons qu'ensemble, nous pouvons tous ettoutes changer les choses.
Le Centre intégré universitaire de santé et deservices sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal est l'un des plusgrands établissements de santé au Québec.
Le CIUSSS du Centre-Sud se distingue parses expertises uniques en santé urbaine et en innovation sociale. Avec sesdésignations universitaires, il se positionne également comme l'un des acteursclés en recherche sociale au Québec.
10 missions. 10 façons de grandirensemble.
Profil
Nous recherchons actuellement descandidats afin de pourvoir le poste de Chef, cheffe de secteur Équipe desconseillers de proximité (poste temporaire d'une durée indéterminée).
Sommaire du rôle et des responsabilités
Souslautorité du chef de service Équipe des conseillers de proximité, lapersonne recherchée est responsable du déploiement de la gestion de proximitéau sein de létablissement.
Elle collabore avec les équipes spécialisées RH etsoutien les conseillers, conseillères de proximité au quotidien.
Lapersonne est appelée à être en soutien à léquipe dans les différents mandatsqui peuvent leur être confiés. Elle assiste léquipe dans la gestion desdossiers complexes en matière de relations de travail et de gestion duchangement ainsi que dans lélaboration, la mise en œuvre et lanimation deprogrammes de formation et dinformation relatifs à plusieurs champsdexpertises de la gestion des ressources humaines.
Plusparticulièrement, la personne sera appelée à :
- Gérer lesactivités de plus de vingt conseillers, conseillères de proximité,responsable doffrir un service-conseil de première ligne en matière dedéveloppement des RH et de développement organisationnel.
- Assurerlopérationnalisation des orientations, processus et meilleurs pratiques enmatière de gestion des ressources humaines auprès de léquipe.
- Développer lesoutils qui faciliteront la compréhension des enjeux et qui permettront auxmembres de léquipe de sapproprier les enjeux et pistes de solution.
- Effectuer unevigie du suivi des dossiers RH basée sur les indicateurs, permettant ainsi derehausser le niveau dexpertise de votre équipe.
- Valoriser la créationde partenariats avec les différents clients internes dans une perspective decollaboration et de recherche de synergie.
- Collaborer avecle chef de service à lélaboration des objectifs et processus nécessaires aubon fonctionnement du service.
Exigences requises
- Baccalauréat en relations industrielles, en gestion des ressourceshumaines ou toute autre discipline pertinente aux fonctions.
- Minimumde cinq ans dexpérience dans un rôle de premier plan de spécialiste, deconseiller et de soutien aux gestionnaires dans la saine gestion des ressourceshumaines.
- Posséderune expérience significative en coordination déquipe.
- Très bonne compréhension de ladministration et des enjeux RH ausein dune organisation de grande envergure.
- Unecombinaison dexpérience et de formation jugée pertinente pourrait êtreconsidérée.
Rémunération : Classe salariale en évaluation
Port dattache : PavillonLafontaine , rue Sherbrooke Est
Remarques
Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature avant 16 h le lundi 10 juin .
Seuls les personnes retenues pour uneentrevue seront contactés. Pour toutes informationssupplémentaires, nous vous invitons à communiquer au - poste .
Le CIUSSSCentre-Sud-de-l'Île-de-Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité.Nous encourageons vivement les candidatures des groupes visés : femmes,minorités visibles et ethniques, Autochtones et personnes en situation dehandicap.
Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selonla situation.
Cheffe, Chef d'équipe (tests de développement)
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Chef.fe d'équipe, programmation moteur de jeu / Lead Programmer, Engine
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Mécanicien de machines fixes / MMF 3B - Chef d'équipe
Sous l'autorité du gestionnaire de site, le titulaire est responsable du bon fonctionnement de tous les équipements électromécaniques et doit voir au bon déroulement des activités relatives à la maintenance, à l'entretien, et à la réparation de ceux-ci dans lédifice sous gestion et plus particulière...
Chef d'équipe de surveillance environnementale (Microbiologie) - Eurofins PSS Canada, Inc.
Effectue l'échantillonnage de l'eau de grande pureté, de la vapeur propre et des systèmes de gaz comprimé. Utiliser le système de gestion de l'information du laboratoire (LIMS) pour le suivi des échantillons et des résultats des tests. Des quarts de travail et des heures supplémentaires peuvent être...
Cheffe ou chef aux opérations (poste basé à Granby)
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Chef d’équipe, Programmation de systèmes de jeu
En tant que chef de l’équipe de Programmation de systèmes de jeu, vous jouerez un rôle de leader au sein d’une petite équipe ciblée et contribuerez de manière essentielle à la conduite des activités actuelles et des projets. Vous aurez l’occasion de travailler sur divers projets, de vous familiarise...
Chef de quart
Ceux-ci incluent de l'honnêteté et de l'intégrité, du traitement de chaque personne avec respect, de la gentillesse et de la générosité envers nos employés et la communauté. Cette fonction est évidente : vous êtes responsable de l'augmentation des ventes du magasin et des objectifs de profit. Les ch...
Chef d'équipe - département des circuits imprimés
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systé...
Chef de service - Loisirs
D’élaborer des calendriers d’activités distrayantes, festives et ludiques;De créer des relations interpersonnelles avec les résidents et d’encourager leur participation à la vie en résidence;. D’autonomie et d’une latitude vous permettant de répondre aux besoins particuliers de chacun de nos résiden...
Chef de section - Applications et systèmes entretien (31904)
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